その他日常に付加価値を与える情報を発信するコンテンツです。仕事シェアするTwitterGoogle+Pocket「ストレングスファインダー」この言葉を聞いたことある人??って尋ねたらどれくらいの人数がいるんでしょうかね。結論から言えば、「自分では気がついていない潜在的な強みを知ることのできるツール」のことを指します。以下、HPからの抜粋です。■ストレングスファインダー®とはストレングスファインダー®とは、米国ギャラップ社の開発したオンライン「才能診断」ツールです。Webサイト上で177個の質問に答えることで、自分の才能(=強みの元)が導き出されます。ストレングスファインダー®における「才能」は次のように定義されます。『無意識に繰り返し現れる思考、感情、行動のパターン』すなわち、自分の思考、感情、行動の「特徴」そのものが「才能=強みの元」だと言うのです。■34の資質ストレングスファインダー®では才能を34の資質(似たような才能の集まり)に分類しています。その34資質のうち、最も特徴的(優先度の高い思考、感情、行動のパターン)な5つを診断結果として出します。※現在では別料金を支払うことで34資質すべての順位を知ることもできます。どんな資質でも二面性があり、無意識に使っていても十分に活かせて「強み」となっている場合と、時と場合と相手によってはむしろ「弱み」となってしまっている場合もあります。資質を意識して使えるようになると、「弱み」として見えている場面を少なくし、「強み」の部分を強化することができます。すべての人がその人なりの才能を発揮しながら、人生をより輝けるものにすることができる。これがストレングスファインダー®を活用する価値です「自分の強みってなんだろう?」こんな風に考える機会って意外と多いと思いませんか?代表的なものとしてはやはり「就活」や「転職」のときですね。大学3年生や、いまの会社を退職してさらなるキャリアアップを目指して転職活動をおこなっている人なんかはすぐにでも知りたいですよね。ぼくも1度だけですが転職活動をしたことがあるので、「自己分析」には苦労したなぁと思っていました。そんな時に「ストレングスファインダー」の出番です!実際、今勤めている会社の薦めで無料版を試しにやらせてもらいましたが、色々と当たっているというか、「ハッ」となんとなーく頭の中でモヤモヤしていたものがキレイに言語化されて知ることができたので、非常に「やって良かったな」と思いました。はてなブログPro元ブラック会社勤務の30歳1児のパパブロガーセシルです。(笑)ブラック会社での経験から毎日必死で働き続ける生活に疑問を感じ、配当金による不労所得を得る目的で「米国株投資」による資産運用しています。化粧品会社に勤務するくらい美容好きなので、そっち関連の情報も定期的に配信しています。(2020/2/17時点)楽天で購入はてなブログをはじめよう!cecil3logさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。