これら3つが人の価値の差を生んでいくんじゃないのか。単純なことだけど種類は幾通りもあると思いますでも悪いことを改善する中で良い点がかき消されることが少し心配です劇的に変わるという事は時間がかかりますそれこそ目先に捕われるんじゃなくて何年もかかるものではと積み重ねてきた20年をたった1年で変えるというのは酷だけどきっかけにはなるんじゃないかなって最初にも述べたとおりカラーというものがしっかりとして位置づけられてない中で意識の統一ってなかなか難しいものだなってだからこそ柔軟に対応するってことが大事じゃないかなってお互いに譲り合って歩みよることも必要だと思います劇的に変えようとしたり変わることは得られるものは大きいけどハイリスクが伴う、そしてもろいし、概念に捕われがちになるんじゃないかなって1つどこかで崩れると立て直すのは困難なのではだからこそ個々がきっかけを持てるような歩み寄りが自分にとって譲れないものに対してちょっと違った考え方をしてみようという事がなによりこの競技をやるにおいて大切だなって何か形を作り上げる段階って私はいくとおりの意見を欲しいものだなって出来上がったものに対してあれこれ言われるのは作った方としては積み重ねてきたものの足しになる要素は少ないんじゃないかと思いますずいぶん前に苦労したとき身に染みて感じたのでやっぱりこういうときって下から早い段階でアクションを起こすことが何よりの手助けになるものだと思うし、求めてた部分でもあったなって思ったので少しばかり形にしてみました下で支える私と同じ土台の皆さん少し考えてみてはどうですか?今だから考えられることもまたたくさんあると思います。今年1年をおおまかに書き出しておこうと思います就活が始まっていろいろある中で、どうしても離れた生活になるので、時おり見て思い出せたらなと思って簡単にまとめようあっ長いんで分けて読むか読まないかでも勝手にしてください去年の丁度今頃新チームが発足して、大方の予想通りに当然主将はのぶさん毎年恒例の誰がキャプテンなるやろーと周りで話している予想では大穴で藤井さんも有力だったはずですで、新チームの目標だったり課題が発表されましたそれをぱっと聞くと自分の苦手とするものばかりで、これは今年やばいなと思ったんが率直な感想もちろん日々の練習もその苦手なことに対しての練習がほとんど苦手なことばっかりでは楽しい事なんてあるわけもなく得意なことである、がっつくこととかそーゆーんは全くとして求められてませんでしたここでどうするか結構悩みました自分のいいところを捨ててチームのスローガンに対して苦手なことを改善に取り組むかって変に固執しすぎると後で血を見るやろなっと迷いましたそんな中で嬬恋を迎えましたこのときはAチームに所属してましたが、居心地も悪くなんだか自分がいるべきチームやないみたいな印象を受けてましたそんな半端な感じでやってるとなかなかいいものは残せなくて得点はするも、何か違うと言われ続け愛着心?つうんかな。)ZugangJavaScriptをONにしてください。