1LINEニクリーチは『おすすめ使ってみた!!年収がUPした転職サイト・転職エージェント評判比較ランキング』でも紹介した転職会社大手ビズリーチが立ち上げた新卒向け、就職サービスになります。CAMPUS(ビズリーチ・キャンパス)などがあります。ニクリーチ2020ニクリーチ(肉リーチ)/スシリーチ(寿司リーチ)ニクリーチは企業の人事と食事会に行けるスカウトサービスになります。ニクリーチはスカウトサイトと、食事会がセットになった就職活動サポートサービスでその名の通り、肉や寿司を食べながら就職活動が行えます。現在1519人の学生と128社の企業が参加しています。これまでに10908回、企業と学生をマッチングしています。学生ははじめにプロフィールなどを登録。企業が登録情報をみてスカウトを行いたい、声をかけたいと思った学生にスカウトメールを送信し、少人数の食事会をおこないます。ニクリーチは少数の食事会で学生と人事(社員)が話し合いお互いの理解を深め合う事を目的にしたサービスです。会社の奢(おごり)でタダ飯を食べさせて貰えるサービスではありませんのでサービス内容を履き違えないように注意してください。企業側のメリット!!学生に企業をPRしたい。入社後のミスマッチを防ぎたい。素に近い学生をみる事ができる。近年の大量消費型の就職活動から脱却したい。学生側のメリット!!スカウトされ興味がある企業の食事会にだけ参加できる。一環として利用出来る。人事や社員から話を聞く事ができる。普段は知り合えない社長や会社役員と知り合える。将来的に一緒に仕事をする可能性がある。面接や就職試験以外で自分をPRできる。食事会は、お肉だけではなくお寿司のを食べる事ができるスシリーチ(寿司リーチ)などがあります。ニクリーチなどのサービスを利用する前にい学生が気をつけないといけない事ニクリーチは転職大手サービス、ビズリーチが運営する就職活動サービスです。学生に安心して利用出来るようにサービスの提供を行っています。ニクリーチとは何の関係もありませんが最近、インターンシップを行うという理由で学生に数万円のインターンシップ代金を請求しようとする会社があるようです。お金を請求されても払わない。請求された場合は、会社から立ち去り、就職課など大学の機関、サービス運営会社に報告を行いましょう。食事代やインターンシップ料金を請求されたら?お金は支払わない。大学やサービス運営会社(ナビサイト)に報告。ニクリーチ運営の株式会社ビズリーチとは?(以下参考/引用サイト:ビズリーチ)ニクリーチを運営しているビズリーチは、ヘッドハンティングなどのスカウトを得意とした転職サービスで様々な大手企業の案件を取り扱っています。UniversalStudio、Shimano、大幸薬品、Screen、Omron、Peach、Keyence、Noritz、Denso、Aisin、makita、Ateam、AlpenGroup、TOYOTA、AIRAsia、Brother、NISSAN、NISSIN、楽天、VISA、ベースターズ、JTB、アクサダイレクト、FedEx、Kawasaki、Kawasaki、home、大和グループ、価格.com、オイシックス、Retty、Dena、FREE、hatena。ビズリーチはダイレクトリクルーティングを推奨ビズリーチは企業が応募者(転職希望者)に直接アプローチを行い採用するダイレクトリクルーティング(スカウト)を推奨しているサービスです。ダイレクトリクルーティング(スカウト)は従来の採用手法では出会えなかった人材と出会う事ができます。ニクリーチ参加企業ニクリーチは、IT企業を中心にさまざまな企業が参加しています。グノシー、FREEE、PASONAなどベンチャーが中心ですが、優良な企業の参加も多いことがわかると思います。2013年にサービスを開始したニクリーチを利用している会社は大小合わせて128社とまだまだ少数ですが、運営のビズリーチは登録した学生の50%がスカウトメールに返信している事や、学生の意識の高さや質をPRする事で、ニクリーチ参加企業を増やそうとしています。現在日本の企業は、386万社ともいわれています。そのなかで3%が皆さんの知っている大企業になります。97%の企業はほとんど知らない企業だと言えてしまうのです。する事は難しくなります。そこでニクリーチのようなサービスを利用して、学生にPRしようと創意工夫を行っています。ニクリーチやリクナビ、マイナビなどのリクルートサービスは、企業側が運営に利用料を支払います。一般的にニクリーチのようなサービス利用料の利用料は最低でも、80万円〜100万円かかると思われます。ハローワークへの記載料金は無料なので、ニクリーチを利用する企業は資金に余裕が有る新卒採用を積極的に行いたい企業が多いと考えられます。運営元のビズリーチが行うニクリーチのイベントとして、大ニクリーチがあります。ニクリーチの大ニクリーチとは?大ニクリーチはニクリーチの運営元のビズリーチが不定期に開催する、イベントの事です。一部ユーザーだけが招待される大ニクリーチ。招待されるかどうかの審査基準はプロフィールです。良いプロフィールを記載し、大ニクリーチに招待されましょう。ニクリーチの利用料は無料ニクリーチのサービス料金は無料になります。ニクリーチは企業から記載料、紹介料をいただいています。そのため学生はニクリーチをどれだけ利用しても無料になります。食事会の費用を気にする学生さんもいらっしゃいますが、ニクリーチは基本的に会社側が食事会費用を負担する事を前提としたサービスなので、学生さんが食事会費用を支払う必要はありません。アドレス、パスワード、学校/学部。ニクリーチの自己PR自己PRを入力します。自己PRについては記事の最後に例を記載しているので参考にしてください。スカウトを待つ/逆スカウトスカウトを待つ又は逆スカウトで食事会に参加します。その後、気になる企業があれば選考に参加してください。ニクリーチ利用学生を分析するニクリーチの40%は上位大学(引用:ニクリーチ)まずニクリーチを利用している学生の40%は上位大学の学生と言われています。こんなにも上位大学からの利用が多いのでしょうか?さまざまな見方ができますが、ビズリーチには上位大学出身者が多いため、出身校の後輩にサービスを紹介した事で、自然と上位大学者の登録が増えていったと考えられます。PR戦略として上位大学の学生が多く利用しているサービスとしてPRを行いたいなどの狙いもあるかと思います。ニクリーチを利用している学生の50%から返信がある(引用:ニクリーチ)ニクリーチを利用する学生のうち50%はスカウトに返信していると言われています。この返信率はかなり高いと思われます。新卒のスカウトリクルートサイトといえばキミスカなどがあげられますが、まだまだ新卒のスカウトサイトは少なく、上手く統計を取る事ができません。そこで転職サービスのスカウトメール返信率はどのくらいなのかと言うと、一般的なサービスのスカウトメールの返信率は一般的に3%前後です。ニクリーチの返信率50%はかなり返信率がいい事がわかっていただけると思います。50%の学生が企業との食事会になんだかの興味を示すという結果をみれば、企業が“学生を食事会に誘って、就職以外での学生の姿をみたい。”と就職活動にニクリーチを使用することも理解できます。ニクリーチ体験談から学ぶニクリーチで内定するポイントニクリーチのなど今までになかった視点から学生にPRを行うとPR方法だけが話題になりがちですがニクリーチは“お肉を食べるためのサービス”ではない事を理解しましょう。ニクリーチを利用し就職を成功させるポイントをおさらいしていきましょう。ニクリーチの2パターンのスカウト機能(引用:ニクリーチ)ニクリーチのサービスの流れは、プロフィールを入力しスカウトを待つモノが基本的なモノです。一つの機能として、自分からニクリーチ参加企業にアプローチができる逆スカウト機能があります。2つのスカウト機能スカウト:企業からスカウトを待ちます。逆スカウト:気になる企業に学生自らアピールを行います。ニクリーチ利用企業の人事がチェックしている重要ポイントニクリーチを利用している人事は、学生のプロフィールを第一などの文章を入力する必要があります。プロフィールなどの入力を怠ってしまうと、いくらいい人材でも応募者の魅力が人事に伝わらないため、スカウトが来ない可能性もあります。通常の書類参考では2秒で結果が決まってしまうと言われています。自己紹介文(自己PR文)は3行から5行で走り書きを書き、そのあとにカテゴリーに分けて箇条書きでいいので自分のPRを記載していく事をお勧めします。(この情報を見てスカウトの有無を決めている!!)*登録後すぐに基本情報記入、ニクリーチ履歴書を入力しましょう。○○大学の○○学部○○科の○○と申します。大学では○○についての研究を行っています。1志望している企業や業界。志望動機:大学では○○研究室で○○の研究開発を行っていました。○○の研究を活かせる就職先として医薬品メーカーの商品開発を志望しています。志望動機:大学で○○の研究を進める内に○○に携わる仕事を行いたいと考えました。持ち前のプレゼン力で○○関連の営業を行いたいと思い医薬品メーカーの営業職を志望しています。企業選びに私が重視している点は2つあります。私が企業選びに重視している点は、社会貢献度です。社会貢献度が高い企業こそ社会に何が大切かを考えていると感じるからです。2女性の働きやすさ私は女性の働きやすい会社を会社選びに重視しています。女性の活躍を応援する企業は、社員を大切にすると考えているからです。ニクリーチでスカウトが来ない人ニクリーチでスカウトが来ない人は先ほど紹介したプロフィール設定や例文に沿ってプロフィールを編集してみましょう。こちらで紹介している就活ノートの自己紹介PRなどを利用しながら、今一度自分の就活スタイルを見直してみてもいいでしょう。ニクリーチのメリット/デメリットニクリーチのデメリットニクリーチのデメリットプロフィールや自己紹介をしっかりと入力する必要が有る。定期的にプロフィールを更新する必要が有る。一部の学生しか大ニクリーチに呼ばれない。ニクリーチのメリットニクリーチのメリット食事会で人事に人間力をみせることができる。人事の素にちかい姿をみれる。大ニクリーチで大手企業の選考に参加することができる。ニクリーチはとくダネや2chで話題のニクリーチ服装や感想ニクリーチの雰囲気や感想は以下の動画をみていただければわかると思います。企画自体は親しみを持ってもらおうと親しみやすい内容ですが、人事との話し合いなどは真面目な内容なので参考にしてください。最後には会社人事が学生の良かった点をあげているのでそちらも参考にしましょう。基本的に食事会などはリクルートスーツでの参加を心がけてください。ビズリーチのダイレクトリクルーティングはニクリーチに活かされているニクリーチはビズリーチが得意としている、ダイレクトリクルーティング(スカウト)を新卒採用に取り入れたモノだと考えられます。以下の動画をみてもわかる通りダイレクトリクルーティング(スカウト)はいま企業から求められている採用方法だと言えます。ダイレクトリクルーティング(スカウト)において大切なのは、利用者の自己PRです。自己PRなどの入力を怠ってしまうと採用され辛くなります。したPR文章を作り上げていきましょう。今回の記事んだ学生さんが43件のスカウト取得。ニクリーチを利用して5社から内定を受け取ることができあので情報をシェアしていきたいと思います。今回、ニクリーチ登録前に色々と分析を進めてニクリーチで多く内定を取得するにはプロフィールに力を入れる&プロフィールをできるだけ更新するといいのではないかと思いました。プロフィールの入力は先ほど伝えた方法で基本情報記入+ニクリーチ履歴書入力にとても力を入れました。はじめの登録段階ではニクリーチからスカウトはこなかったはじめの登録段階ではスカウトが全く来なかったので、プロフィール設定と基本情報の記入にかなり時間をかけました。プロフィールには興味のある業種の事について重点的に記載しました。はじめは、ITベンチャー企業から食事会招待ではなく採用直結型スカウトが届きました。残念ながら採用には参加せず今回は見送ります。IT企業を皮切りに徐々にニクリーチ食事会への誘いが増えるニクリーチをはじめて2週間目、はじめて食事会へ企業側からお誘いが届きました。焼肉ランチとのお誘いでしたがこのときも入社したい希望企業ではないため保留しました。その数日後に、気にるIT企業からニクリーチへお誘いを受けます。ランチの時間帯の食事会参加なので、人事の方には...。卒業研究がありまして、その時間帯では参加ができません。いった内容のメッセージを送信すると人事の方から”夕方の時間帯で...。”とメッセージがきたんで夕方の時間帯に待ち合わせをする事にしました。ニクリーチで初焼肉を体験ニクリーチでの服装ニキリーチでの服装ニクリーチでの服装はスーツが無難かも。ニクリーチを利用して人事の方と初焼肉。私を含め、5人の学生がニクリーチの焼肉会に参加していました。学生のは1人以外、全員スーツでの参加でした。(何度かニクリーチに参加していますが私服2割、スーツ8割での参加が多いようです。)ニクリーチ食事会開始5分前ニキリーチで集合時間ニクリーチでは5分前集合がいいかも。遅刻やドタキャンはダメなので事前連絡をしましょう。食事会開始、5分前に集合しておく事をお勧めします。遅刻はもちろん厳禁ですが早すぎるのも問題です。5分前がほどよいかなと思います。遅刻やいけなくなった場合は事前に人事の方に連絡をしましょう。しながら人事は学生に将来どんな社会人になりたいかなど自由に質問。学生は、どんな会社なのかや社風、会社のビジョンなどを質問。最後に選考日程を人事から教えてもらう。だいたいの食事会がこのような流れで行われていきます。食事会後の選考は参加したい学生は参加してほしい。いったスタンスなので強制というわけではありません。ニクリーチ食事会のに所持したほうがいいものニキリーチ食事会の流れ汗対策グッズ。ファブリーズなどの臭い消し。就活ノート、企業研究ノート。