新着情報2020年2月18日ブログ(社外での会合参加も原則禁止)を更新しました。2020年2月19日ブログ(管理職女性へセクハラ多く)を更新しました。2020年2月20日ブログ(倒産時の未払い給料の救済)を更新しました。2020年2月21日ブログ(自転車通勤での労災適用)を更新しました。2020年2月27日ブログ(テレワーク)を更新しました。2020年2月28日ブログ(企業の厚生年金、加入逃れ対策強化)を更新しました。アメーバブログで日々の出来事と人事情報を綴っています。川崎フロンターレのことも...。ご注意とお願い「役立ち情報」「ブログ」につきましては、ご理解いただけるように分かりやすく記述しております。例外などもありますので、ご注意ください。最終的なご確認については、各種法令又は各種官公庁にてお願い致します。接続するFacebookは、現在お休み中です。2020もう一日は水曜日で...夢かもしれないですが、週休3日制になったならば...。2月9日の日経朝刊からご紹介します。休むなら「水曜」最も多くここからインターネット接続事業者大手のBIGLOBEが、週40時間以上働く20~50代の男女1000人を対象に2019年7月に実施した調査によると、週休3日制に「賛成」「やや賛成」と答えた人は全体の8割だった。理由は「ゆっくり休みたい」(40.4%)、「趣味を充実させたい」(39.3%)、「家族と過ごす時間を増やしたい」(33.1%)など。土日に加えて休みたい曜日は「水曜」が51.7%で最多だった。3連休となる「月曜」は23.5%、「金曜」は20.5%だった。実際に週休3日制を導入している企業はまだ少数派だ。よると、19年に月1回以上の週休3日など、完全週休2日より休日日数が実質的に多い制度を採用している企業は7.7%にとどまった。ここまで週休3日制に賛同している人が全体の8割もいるそうです。働く側は軽く言えますが、経営者側は踏み切れないでしょうね。土日に加えて休みたい日は、「水曜日」がトップとのこと。中休みがあると身体が楽でしょうからね。多く、これは3連休になるからでしょう。毎月末金曜日に15時に仕事を終えることを推奨するプレミアムフライデーは、水曜日で試してみるのも良いかも?プレミアムフライデーは休日ではなく早帰りなので、意味合いが違いますかね。ちなみに、私が企業勤めで人事部門にいた際には、水曜日をノー残業デーにしていました。