先代より続く、固い絆で結ばれたスタッフ同士の連携により社業は発展を続けている。「手狭になった、OFFICE空間を増床する。理由としては、明快であるが、その企業に与えられた社会的役割を背景に私たちが再考したとき、その増床計画はまた違った意味を帯びてくる。先代より引き継いだ人的資源という会社の資産。ありながら、社業の発展を遂げるオフィスを増床するにあたり、私たちが軸を据えたのは「ヒューマニティ&コミュニティの再構築」であった。人と絆がよりハイステージに昇るような増床計画でなければならない。このような考え方に基づき、既存OFFICEでは為し得なかった、有機的連結機能のある、ANNEX(はなれ)として設計は行われていった。各階層はリフトと外部階段で立体的に連結され、無機質となりがちなOFFICE空間において、ヒューマニティの概念を挿入することにより、互いに快適な執務環境を構築することとなった。無駄を徹底的に省いた経済設計は、対資本利益比の向上にも寄与している。最大限配慮したコストコントロールと配分により、投下資本に対する利益率向上の極大化を実現した。新しく創出された執務環境のなか、今まで以上に、固い絆で結ばれたスタッフが、さらなる社業の発展に寄与する結果となることを祈っている。