これだけは知っておきたい助成金について今回のテーマは、助成金についてです。助成金には様々なものがあり、知っておかないと損をします。助成金は国の予算ですので、申請が多い場合には打ち切りになることもあります。申請する場合には、早めに行動をしましょう。助成金は、きちんと運用しないと不正受給になります。受給後の立ち入り監査も多いと聞きます。弊所の顧問先でも助成金申請の営業電話なども多いので、不正受給ならないように正しく申請しましょう。「キャリアアップ助成金」と「キャリア形成促進助成金」についてです。正規雇用(正社員)向けの助成金です。申請する助成金の内容により、作成する書類や手続きが変わってきます。具体的に書くと複雑なので省略します。助成金の金額も、申請内容によって、大きく変わります。申請の内容によって100万円以上の助成金をもらえることもあります。助成金に興味のある方は、社労士の先生にご相談されることをお薦めします。○教育訓練の為、有給以外に休暇制度を導入する場合など良くありそうなケースについて記載しました。他の内容でも、助成金の制度に該当し、助成金がもらえることもあります。助成金をもらう為だけに、就業規則などを変更するのはおかしいと思います。助成金の対象に該当するのに申請しないのは損な話だと思います。弊所でも、期限付きパートを無期限のパートに変更したり、就業中に教育訓練を行ったりしています。助成金の申請はしていないので、前向きに制度の導入を検討しようと思います。今回の助成金の窓口は、広島労働局の職業対策課になっています。申請者に対するきめ細かいアドバイスは少ないので、社労士の先生にご相談されることをお薦めします。