就労条件をよく見極める診療科目の数が多く、数百床単位で病床を設置している大規模の病院勤務では、看護師の仕事もハードワークになりがちです。そのため、転職の際などは求人を探す段階で理想的な雇用環境を見極め、働きやすい求人条件を提示している勤務先を選ぶ事が重要になります。働きやすい求人条件を提示している応募先の医療機関は、年齢制限があるケースや一定期間の臨床経験を必要とし非常勤が条件となるなど、応募の際に不都合になる点が見られる場合があります。そのため、求人情報を収集する際でも、ハードワークとなる要素が少ない雇用場所を選ぶというポイントに加え、各種の雇用条件を確認する事が重要でしょう。ハードワークを回避するためには、自宅から通いやすい距離に勤務場所が位置している事が重要です。電車でのアクセスが必要な場合は、駅の近くであることや夜勤明けの時間帯に電車が利用できるかなど、あらゆる時間帯の勤務を想定して応募先を吟味する事が重要になります。通勤時間は三十分程度の勤務先を検討する事が重要で、毎日の通勤が負担にならないようにする事がポイントです。求人条件を確認する際には、休日の日数を詳しく調べる事が必要です。具体的には、年間で百二十日以上の休暇が設定されていれば、病院勤務でも十分な休息が取れるため、身体的な負担が緩和されます。それゆえに、看護師としての過度な負担を軽減する為にも、予めこれらの要素を含む求人先を見つける事が重要でしょう。ハードワークから抜け出したくて転職したのに前の職場よりきつかった、なんてことにならないよう、職場探しはじっくり行いましょう。