退職するまで|46歳で退職してみる46歳で退職してみる色々あって、20年以上勤めた会社を辞める。転職先も、宝くじが当たったわけでも、油田が掘れたわけでも、ない。無謀な話だが、なんとか生きていく。その様子を、書いておくためのブログ。ないブログに表示されています。新しい記事を書く事で広告が消えます。ことで仕事を辞めようと思ったけど、これらが面倒で辞めることをやめた記憶が蘇ります。ここではゆる~く、退職後にやりたいことを考えてみる。足の皮がむけるやつがしたいドン・キホーテで売ってるらしい『ベビーフット』これで足の皮をベローンとめくってみたい。旅行に行きたい今後、嫁には苦労かけるので。24時間フィットネスクラブに入会したい今の仕事は、同じような系統なので、行く気がしない。ま、ゆる~い目標なので、お許しください。PR社長と飲んでみる退職するまで2016年04月16日0結論から言うと、留意どころか退職の話すら出なかった。社長との会食ということで、行く前には色々と考えていた。『会社内起業にしろ!みたいな話をしてくるか?』しかし、まさかの『そんな話はナッシング』でした。会話の中でそんなニュアンスのような話にはなりましたがそれ以上突っ込んだ話にもならず。結局は、飲みすぎでベロベロになって、タクシーに乗って帰りました。一夜明けて考えてみると、社長は直属の上司である部長の仕事を取るのはやめておこうと思ったのか?アレコレ考えても、答えは出ないので、考えるのはやめておきますか。***追記***社長との付き合いは、もう20年以上前で、社長になる前も社長になってからも、何度か二人で飲みに行く間柄。言っても、あくまでも、社長と社員の関係であってフランクな関係になることはなく、きちんとした上下関係の中で飲んでいた。現場にいる自分としては、本社にいる偉いさんに、現場の今を失礼の無いようにストーレトに伝えていたと思う。自分に自信がなく気弱な性格だが、酒が入ると酔いという勇気のスイッチ(自分に都合よくこう言っている)が入って、話し出したら止まらなかったと思う。それを気に入ってもらって、社長も連れて行ってくれたと思う。今回のお誘いは、何か意味があったと思うが、退職に触れないことも、社長なりのメッセージなんだろう。退職理由を考えてみる退職するまで2016年04月14日0退職を決意するまでの話、まとめ。退職を決意した理由としては、以下の3点。1会社の方向性が、自分のやりたい方向性と、違いがハッキリしてきた。2世話になった上司が、会社を去ることになった。3やりたいことができた。1会社の方向性が、自分のやりたい方向性と、違いがハッキリしてきた。会社っていうのは、その時代に応じて変化していかなければ、生き残っていけないのでしょう。新しい会社の設立時は、残ってくれた社員を大切にすることが必要だったろうし、安定してきたら、その社員に対して、猜疑心が生まれてくるのも当然。会社は生き残るために変化し、自分は変わらずそのままでいたつもり。したら、会社と私の方向性に差が生まれてきた。このことが、退職する要因の一番の理由。2世話になった上司が、会社を去ることになった。その上司は設立メンバーの一人で、公私ともに大変世話になっている方。取締役でもあったが、任期満了で退任することに。会社にハッキリ物を言うおかげで、会社の中では冷遇される。その方が辞めるから退職届を書いたのか?と言われれば、少なくともきっかけにはなったと思う。それがすべての要因ではない。3やりたいことができた。人件費が大きな割合を占める仕事だったので、人が辞めていけば、儲けがぐんぐん上がる状態。それを現場で体感していて、このままではおかしくなうのでは?とか思っているだけだった。会社を変えることも出来たかもしれないが、そこにあまり価値を感じなかった。悩んでいるときに、人材紹介業というものが世の中にあることを知り、それなら外側から何か出来るかもしれないと、それがやりたいことになったわけです。以上が、主な退職理由となるが、実際には様々なことがあってのこと。言われることですが、何かひとつ大きな理由があるのではなく、小さなことの積み重ねが要因となっている。うちは家のローンとか払い終わっていて、嫁はフルタイムの仕事をしていて(しかも最近昇格した)、さらに子どももいない。将来の貯蓄は必要だけど、食べていくだけなら、なんとかなるかな?という具合です。明日は社長と2人で飲みに行く予定なので留意されると思うが、どうなりますか。退職届を書いてみる退職するまで2016年04月13日0退職を決意するまでには、結構な時間が必要でした。専門学校を出て調理人として社会に出たものの、たった3か月で、しんどさに耐えられずにドロップアウト。その時、自分が幼い時からやっていたスポーツの仕事をやってみようと学生時代のつてを頼って、その仕事のアルバイトを始める。その時、自分が19歳。それから今までなので、27年近く同じ仕事をやっていました。役職は課長、現場では20人くらいのスタッフをまとめる責任者。27年の間に会社が一度倒産し、残ったメンバーで会社が立ち上がりその流れに身をまかせ、今の会社の20周年記念パーティーで20年間勤務の表彰もしてもらいました。そんな私が、退職届を書くことになった要因をまとめてみる。1会社の方向性が、自分のやりたい方向性と、違いがハッキリしてきた。2世話になった上司が、会社を去ることになった。3やりたいことができた。長いと、読むのも書くのもしんどくなるので、続きは明日以降に書いてみる。ちなみに、この話はリアルタイムで進行している。本日、朝に社長の携帯から、自分の携帯に電話があった。出した退職届は、社長のもとに行ってるみたい。内容は、金曜日に飲みに行く約束だけ。以前ならこっちから誘うことはあっても、社長からは珍しい。その話になるんだろう。昨日までに色々考えて、結論として退職届を出すことにしていた。朝一で本社に電話を入れて、直属の上司に時間をとってもらう。上司は『何の話?』となったが、『会ってから話します。勤務している現場から、本社まで自転車で約30分。PRIDEのテーマを聞き、自分を奮い立たせながら、本社に到着。上司は社長との打ち合わせが長引いているらしく、しばらくお預け。数十分の後、上司と向かい合い、単刀直入に退職を願い出る。退職の理由も聞かれたし、留意もされたし、タイミングの悪さも言われたが何とか押し通して、退職届を受け取ってもらった。これでは終わりそうになく、社長がどう言うか?それより、1週間くらい社長には黙ってそうな気がする雰囲気・・・。これで動き出したはず。なんで退職届を出すことになったか?それは、明日以降ポツポツ書いてみる。自己紹介:26年働いてきたが色々あって退職。勢いで辞めたはいいが、次に何をするか全く決めておらず、悪戦苦闘中。46歳でオッサンで嫁ありで子なしで借金なし。忍者ブログから、はてなブログへの引越しを決意しました。忍者ブログ©46歳で退職してみる。