2020採用サイト想いをカタチにしたい人、集まれ!MESSAGEごあいさつ人の想い、叶えてあげてみませんか?就職活動中の皆さん、数ある企業の中から弊社に興味を持っていただきありがとうございます。印刷業ってどのようなイメージをお持ちですか?本をつくる、チラシをつくる、就活中の皆さんが良く目にする会社案内をつくる、そんなところでしょうか。たしかにその通りなのですが、それらを一言でまとめると依頼主の「想いを形にする」と言うことになると思います。自分の半生をまとめ後世に伝えたいという想い、自慢の製品を多くの人に知って欲しいという想い、就活中の皆さんに自社の事を良く知って欲しいという想い。そんな想いを紙やWebなどの電子媒体に載せて、世の中に届けています。紙媒体の需要が減る今、印刷業には将来性を見いだせないという声もあります。「想いを形にする」ということが我々のミッションだと考えたとき、その可能性は業種の垣根を越えて一気に広がります。100年以上続けてきた「印刷」という仕事、それをないがしろにするつもりはありません。そこで培ってきた技術や経験、知識を活かし、異業種とコラボレーションしたり、皆さんのような若い力を取り入れることで「印刷以上」の新たな業種を創り上げていきたいと考えています。お客様に対して、仕事に対して、何よりも真摯に向き合うことを大切にしている会社です。その姿勢が認められて、機密性を求められる仕事や間違いが許されない仕事など、責任の重い仕事を任せていただけることもあります。当社で制作しているモノの多くはお客様の悩みや意図を正しくヒアリングし、ゼロベースから紙面を作り上げるオーダーメイド製品。デザインに至る全ての工程を一貫して行っています。ミスのない製品づくりはもちろんのこと、お客様の求めている品質や効果が発揮できる製品となっているかも日々検証し、仕事をレベルアップさせています。un」を出版し18年目を迎えます。企画編集する部署を専門に設け、魅力的な誌面づくりに取り組む中で、編集力、デザイン力を磨いています。近年では、自治体の観光ガイドの作成や商業施設の館内誌など、編集力やデザイン力を見込まれ依頼される仕事も増えています。企画から取材執筆、編集、デザインと一貫してワンストップで制作できることも、お客様に喜ばれています。誌面を見て、手に取った人の心が動くような製品をつくれるようがんばっています。アットホームな職場です社風はとても穏やかで、和気あいあいと仕事をしています。コミュニケーションをとりながら、一つの製品を多くの部署が協力して作り上げていく中で、いい関係がつくれているのかもしれません。この規模の会社には珍しく労働組合もあり、組合旅行や誕生日会など、みんなで職場を盛り上げています。バレーボールやソフトボールなど、印刷組合が主催するスポーツ大会に参加したり、プライベートでも誘い合ってキャンプに行ったりと、アットホームな雰囲気があります。男性が多い会社ですが、男女のわけ隔てなく仕事を進めていける環境で、女性ものびのび仕事をし活躍しています。岐阜市に移管、昭和27年には大垣工場を廃止し岐阜に併合しました。昭和51年には名古屋営業所を開設、また、平成6年には本社ビルを全面改装、更に平成9年11月には会社設立100周年の記念事業として新しい東工場が竣工し、現在に至ります。その長い歴史の中で培ってきた技術と専門知識を礎に、これからも印刷だけにとどまらず、時代の変化に対応した“モノづくり”を行っていきます。採用活動にあたって採用までの流れを教えてください。新卒者の方は、マイナビ2020よりエントリーをお願いいたします。中途採用希望の方は、このページ最下部のバナーをクリックし、エントリーシートの記入をお願いいたします。採用方針を教えてください最低限の略歴や適性を判断させていただきますが、基本的には人間性を重視して判断しています。求める人材像は部署やそのときの環境によって異なるため、一概には申し上げられません。面接においては皆様と私ども、相互の理解が大切と考えています。ありのままの姿で臨んでいただきたいと思います。求める人材はどのような人ですかオーダーメイドの注文に応えるべく、新たなモノ(印刷物、Web)を創り出すことを楽しもうと思う人。様々な業種のお客様が抱く、様々な想いをしっかり受け止められる誠実さと柔軟さを大切にしようと思う人です。重視される知識・資格はありますか印刷やWebに関して特別な勉強をしていなかったスタッフは多数在籍しています。特別な資格も必要ありません。デザイナー職に関しては、デザインの勉強をされてきた方を優先して採用しています。採用予定人数は何人ですか2020年3月の学生さんは若干名を予定しております。入社後について配属先・勤務地はどのように決まりますか各部署を巡る研修後、ご本人の希望を聞いたうえで、会社側の考える適性とその時点での社内の状況を考えて総合的に判断し決めています。営業職に関しては勤務地が岐阜、名古屋のどちらも可能性がありますが、その他の部署はすべて本社のある岐阜での勤務になります。残業や休日出勤はありますかあります。クリエイティブな仕事に携わる部門(デザイナー、企画・編集職)は時期によっては多めに発生します。現在、それらを減らすべく工夫を続けています。部署の異動はありますか可能性はあります。その人にとって最も輝ける部署で働いていただきたいと考えており、それが現在の部署と異なる場合は異動をお願いしております。研修はどんなものがありますか新卒の場合、まずは社会人として最低限の知識・マナーを身に着けていただく外部研修を受けていただきます。その後配属までの約1か月半は社内の各部署を経験し理解を深めていただきます。配属後は部署によって異なりますが最初の数カ月は先輩社員からのOJT(職場内での教育)を受けることになります。これらと同時に約半年ほどかけて行う課題をお出しします。ちなみにこれまでは新入社員だけで「採用案内」を制作する、という内容でした。社員の平均年齢、男女比について平均年齢は35歳、男女比はほぼ2:1です。結婚しても働けますか実績から申し上げると、結婚してからも働いていただいている女性はいます。至らない点はあるかもしれません。働きやすい環境づくりを進めていきたいと思います。どのような社風ですか弊社の社是にもある通り、誠実さを一番大切にしています。さまざまなキャラクターの社員がいて、普段はあまりまとまりが無いようにも見えますが、ここぞというときには協力し合って助け合う風土が根付いています。社内の雰囲気は弊社Facebookページでも垣間見る事ができます。