直前に企画の主旨説明を行いました。緊張している私たちを察し、直前自ら、話ししやすい雰囲気づくりをしてくれます。...JCって協議に協議を重ねて議論する。決定したことも再度掘り下げて、考え直したりするし。本当にこれでいいのかって意味でね。見えない相当な労力がかかっている。それに協議を重ねるにあたって、当然メンバー等と接する時間も多くなる。人間関係も深くなり、表面だけの付き合いではなくなる。その反面メンバーのいろいろな考えがあるから、衝突もするけど。それがあるから、連帯感、信頼も築ける。これはJCの魅力の一つ。真剣さとユーモアを組み込んだ内容に一同唖然。直「マイナス面も多いけど、それを上回るプラス面の方が多い。言って面倒なことは多い。色々な場所に出席したり、多くの人とも会わなければいけないし。昨年理事長をさせてもらった時、日本JCの理事会に出席したんやけど、参加してよかったわ。理事長にならなかったら行かなかったと思うし。他のLOMの理事長、メンバーさんとJCだけの付き合いでなく、プライベートや仕事での付き合いもできた。これが自分の財産となるかは卒業しないとわからんけど、単純にいろいろな知り合いが増えたし。いい機会を与えてもらったと思う。酒「確かに、知り合いはかなり増えますね。直「JCって義理・人情の世界やからね。佐「では次に、印象に残っている事業と。直「いろいろあるかなぁ、理事長したこととか。直「会員開発も社会もしたよ。内容はボーリングとか公開例会等をしたかな。何もない所からスタートして、創っていく。メンバーにも委員会に出席してもらうように、細かく連絡する。直「それは最低限の話し。委員長はね、ずっと自問自答の繰り返し。本当にその事業がしたいのか、この方法でいいのか。逆に言うと、悩まない事業なんてダメやで。一つ注文付けるけど、委員長が悩むぐらい委員会メンバーも動いて欲しい。あと、持ち上げて欲しい。星「委員長とメンバーの関係はとても大切なんですね。直「最初の役は委員長じゃないよ。実はJCに加入したての時はあまり出席してなくてね。2年目ぐらいかな、当時の理事長の石垣先輩から事務局長に任命していただいて、そこから出席するようになって。議事録をしなければいけないからね(笑)。それから徐々に発言もするようになったね。直「そのうち、3人もそうなるよ。直「委員長は必ずやってほしい。さっき言った続きではないが、いっぱい悩んで、何もない所から創り上げていってほしい。事業を成功させるには、結局メンバーに動いてもらわないといけない。人に動いてもらうって本当に難しいこと。星「追加の質問で申し訳ないです。直前と同年代の方は昨年卒業されました。直「寂しくないかっていうと否定はできないけどね。昨年は理事長させてもらったけど、その時は輪の中心にいる訳。今年は、直前理事長として、客観的に一歩引いた状態で見れる。それは、すごく新鮮に感じる。直「そこは“責任“ちゃうかな。僕に限らず、みんな責任感強いから、有田JCは連帯感があり、サポートし合えている。酒「すごい締め方ですね。ちなみに昨年の有田JCのスローガンは“責任”だったので、本当にすごい締めですね。直「行動指針について、弊社は信頼に足る会社になるため、人材育成を大切にしています。外部から講師を招き知識向上をはかります。品質方針について、建築から土木・管・リフォーム工事など幅広い分野で安心して注文いただけるよう技を磨き、顧客満足度100%を目指して取り組んでいます。佐「忙しい中、貴重なお時間頂戴し、ありがとうございました。