マレーシアの医療・クリニック・病院・医療ITブログマレーシアの医療情報・クリニック・病院・医療ITなどの情報を提供していきます。マレーシアを中心に身近な医療情報や医療ITなどをブログで紹介していきます。http://www.owg.asiaマレーシアの医療情報・クリニック・病院情報・医療IT・医療インフラ構築などにご興味がある方や現在事業を展開されている方、今後マレーシアで事業展開を考えている方は是非お気軽にご連絡ください。カテゴリマレーシアの政治マレーシアの経済enchu6666Comment(0)Trackback(0)4月30日に、ナジブ首相が最低賃金制度導入を発表しました。マレーシアで最低賃金制度が導入されるのは今回は初めてとなります。クアラルンプール・ペナン・ジョホールなどがあるマレー半島部は月給900リンギ(約2万4,000円)・時給4.33リンギ(約115円)、東マレーシアは月給800リンギ(約21,000円)・時給3.85リンギ(約102円)に設定されます。メイド(家政婦)など一部の職業には適用外となるようです。コンサルタント会社などの専門分野の企業をのぞく中小企業については2倍の12カ月間の猶予が認められます。2009年の統計ではマレーシアには月給700リンギ(約18,500円)以下で働く労働者が全体の33.8%いて、政府は最低賃金制度の導入でこうした低所得者層の収入の底上げを図りたいようです。(本制度の対象は、現在低賃金で就労している約320万人の外国人労働者に対しても適用されます)今後、最低賃金は今後2年後ごとに引き上げの検討を行い、将来的にはマレー半島部・東マレーシア両方でどう賃金にする意向を示しています。本制度は低所得者の収入底上げになる一方で、企業の利益圧迫や物価上昇といった懸念も指摘されています。マレーシアに住んでいて日系企業に勤める私の友人も、従業員の給与を突然上げることになり、すぐに事業計画を修正する必要があると嘆いていました。日本でも同じですが、このような国の政策転換により、私達のビジネスに大きく影響が出ます。常に国の政策をウォッチし自分達のビジネスのやり方を変化させていくことが重要ですし、もっと欲を言えば国に対してモノを言っていかなくてはいけないのだと感じました。↓写真は最低賃金発表2日前のKLCCでのデモの様子。本文とは関係ないですが、「国に対してモノを言う」という意味ではこのようなデモも一つの表現方法なのだと思います。台北フェイスブックのページも立ち上げました。台湾の医療・介護・健康イベントへ出席マレーシアで働く外国人看護師(各国の人数比較)マレーシア・クアラルンプール高級老人ホーム設立速報マレーシアの携帯電話事情(特にスマホについて)マレーシア病院大手KPJヘルスケアグループが老人ホーム開設表明マレーシアのメディカルツーリズム(医療ツーリズム・医療観光)とMM2Hマレーシアがアジアワースト1に。workshop」が開催されました。増える精神疾患の患者数ジフテリア患者は14人...手足口病が流行、保健省が警戒呼び掛け水について...持続する下痢と高熱...注意してください。スマートフォンでメンタルヘルスをチェックするアプリ「J-CASTニュース」は提供を終了しました。