naritaコメントをするTweet社長学の研修で大阪でした。企業経営の目的は2つしかない。1,働く人の喜びをつくること。2,成果をあげること。集客に特化することで創っていきましょう。naritaコメントをするTweet今日は、理念研修と2年目研修でした。結果が思うように出ないスタッフがいました。集客することのできる、成果をあげられる育成が必要だと感じました。山響部屋の千秋楽パーティーに参加させていただきました。親方や新弟子の挨拶があり、とても和やかな雰囲気でパーティーが始まり、お料理も豪華で、とてもおしゃれでした。イベントもあり、とても楽しいパーティーでした。これからもご活躍のお力になれるよう、ベアハグ一同日々精進して参ります。日本一愛情と健康を与えるグループを目指しますというビジョンに向かい、皆で力を合わせて取り組みます。人は生きていく上で、誰もが愛されたいと思っています。豊かな生活を送る上で誰もが健康でいたいと思っています。人生100年時代と言われている中で、お客様の悩んでいることをしっかり聴いて100%本気で解決し、健康に導いてくれる店舗や診療所。子どもや家族、自身の老後に愛情持って接してくれる、安心して預けられる施設。いったことに取り組んでいる施設が、世の中にはまだまだ少ないと思う。私たちはやる気、本気、愛情を持って、お客様の健康と家族や老後の不安を100%解消することのできる「人とかかわる事業」を創造し、人と関わるスペシャリストを育成してきました。運営管理に困っている法人に対しても、人間性や専門スキル、マネジメントを修得した高いレベルの人財と、これまで培ってきた経験を活かし、解決をしていくことで社会に貢献してきました。部位別、症状別の商品を毎月打ち出し世の中のニーズにこたえる。健康や人に関わる専門知識、技術を高める研修を増やし、コンテストなどの実施。季節や行事に合わせたイベントを開催し喜んでもらう。いったことを具体的に、継続して実施をしていきます。日本一愛情と健康を与えるグループとなります。これからの10年、お客様のためスタッフのため会社のため世の中のために動ける立派な人間になれるよう努力します。皆様これからも宜しくお願いいたします。たつし)/・2000年入社、20歳の時新入社員として株式会社ベアハグに入社。入社後わずか1年でベアハグ赤坂本店店長に昇進。その2年後には、最年少で部長就任。就任後、新規でリラクゼ部門立ち上げを主導。分野の部門設置に貢献。29歳の時、最年少役員として取締役部長に就任。自らボランティアとして現地入りし、被災者の皆様と直接触れ合い施術を行うなど幅広く活躍。創業から20周年を迎えようとする年、2017年に代表取締役に就任。