作業員お問い合わせ会社からお知らせ2020.2.3新入社員フォロー研修2月1日に新入社員フォロー研修を受講させて頂きました。ビジネスパーソンとしての立ち振る舞いや、言葉遣いなど社会人として、富士宮通運の社員としての自覚を再認識する事ができました。入社してからの自分ができているところ、出来ていないところを振り返る良い機会となりました。あと2か月で私たちは先輩社員として、新入社員に教えを請われる立場にもなります。業務上だけでなく社会人としても新入社員の手本となれるように、今一度自分を見つめ直したいと思います。最後に新入社員を代表して、フォロー研修を受講させて頂きありがとうございます。業務に励んでいきますので、今後もご指導ご鞭撻のほどよろしくお願いいたします。お考えの方は、当社へお気軽にお問い合わせください。