失業保険をもらっていたことがあります。労働者の権利ですから、失業保険はしっかりもらっておきたいですよね。失業保険をもらうには、ハローワークで色々と手続きしなくてはいけません。認定日までの過ごし方、もらえる金額などをまとめています。リンク自己都合退職と会社都合退職はじめに、退職理由には自己都合と会社都合があります。自己都合退職というのは、一身上の都合で辞めることです。会社都合退職は、倒産や解雇で辞めることです。退職の理由が自己都合か会社都合かで失業給付の開始日や、総額が変わってくるんですよ。2枚(縦3cm×横2.5cmの正面上半身。本人名義の普通預金通帳(郵便局も含む)書類に不備がなければ数日後の雇用保険説明会に参加するよう指示がありますので、参加しましょう。雇用保険説明会は4月23日でした。雇用保険説明会では、ビデオを見ながら、ハローワークの利用法や雇用保険のもらい方の説明を受けます。2時間程度で終わったと記憶しています。雇用保険には、「認定日」と「求職活動」という重要な用語があるので簡単に説明しますね。認定日とは、ハローワークに行かなければならない日です。認定日は4週間に1回で、決まった曜日にハローワークに行くことになります。このときに求職活動の回数が規定回数に達していれば指定した銀行口座に失業給付金が振り込まれます。次に求職活動についてですが、これは各ハローワークによって厳しさの違いがあるようです。私の地域のハローワークでは、ハローワークにあるパソコンで求人情報を数分間チラチラと眺めるだけでOKでした。受付でハンコをもらえば、求職活動1回としてカウントされるんですね。私のハローワークは基準が甘くてラッキーだったと思います。就職の意思がないとダメ!失業保険は「就職活動をしているのに就職できない人」を助けるためのシステムです。「いつでも就職できます」という姿勢を見せないと、失業給付金をもらうことができません。「働く気はないけど、もらえるものはもらっておこう」という人もいるかもしれませんが、思っていても口には出さないほうがいいですよ。退職後すぐに失業給付金をもらえません。約3ヶ月の「待機期間」があるのです。※会社都合退職の場合はすぐにもらえます。最初に失業給付金をもらえたのは7月末の認定日でした。(実際はその数日後に振り込まれたので8月上旬)いくらもらえるの?失業給付金の算出方法は面倒なので省きますが、どうしても自分で計算したいというかたはこちらをどうぞ。在職時最後の6ヶ月間の給与の日割りの6割~7割といわれています。以上のように、最後の6ヶ月間の日給は6,666円となりますのでこれの6割~7割程度が失業給付金としてもらえます。失業給付金は1日5,800円程度でした。これが90日間もらえたので、失業給付金の総額は52万円程度ということですね。これから自己都合で退職して、失業保険を受けようと思っているかたの参考になればと思います。※あなたの心の疲れを、少しラクにできる自信があります。寄せ書き色紙の例文は?定年・中途・寿の3パターンで解説ハロウィンの衣装を手作りで簡単に!30分で完成!子供編センター試験の世界史Bで8割とる勉強法は?3か月で60点上がるよCheckツイートほほう知恵袋の購読はFacebookページが便利です。コメントはありません。Reserved.このページの先頭へ。