まいんどちゃねるまいんどちゃねる就職に悩み、個人でどこでも生きられる方法を模索しブログに出会う。こころのうちを垂れ流します。次世代の就活・転職はリクナビでもマイナビでもなくwantedlyを使うことが主流になるだろう僕は2020年に入ってから就活をしているわけですが、いちばん使っているのが「wantedly」というサイトです。wantedlyは名刺管理サービスも提供しているように、働く人にとって便利なサービスを提供しています。VISIT」というもの。VISITを使うと、気になる会社に直接おとずれ、実際に会社の人と話すことができます。実際に画像を用いて説明しますね。wantedlyに登録している企業は、新卒や中途採用、そして職種別に、一緒に働くメンバーを募集しています。自分が気になっている企業が、自分が就きたいポジションを募集していたら、応募してみましょう。応募といっても、エントリーシートを書いたり書類を提出する必要はありません。画像右下の「話を聞きに行きたい」と書かれた青枠の部分を押すだけです。するとこのように、自動で「まずは話を聞いてみたい」というメッセージを企業に送ってくれます。企業側は、事前に登録しておいたこちらのプロフィールや職務経歴を見て、会ってみたいと思ってくれたら返信をくれます。その後は実際に会う日にちをメッセージ上で決めて、訪問できるようになります。感覚では、半分くらいの会社が返信をくれて、3割くらいの会社に訪問できました。基本的に人事担当の方とカジュアル面談することが多いですが、中にはいきなり一次選考を実施する会社も。いずれにせよ、オフィス訪問と面談を一対一でできるので、かなり濃密な時間となるでしょう。会社説明会や合同イベントに行くよりも、お互い(自分も企業も)良い時間となると思います。wantedlyでしか募集していない企業もある中には、wantedlyでしか採用をおこなっていない会社もあります。wantedlyでしか応募できない説明会を開催する会社もあるので、機会を逃さないようチェックしておくのがおすすめです。会社の人いわく、「wantedlyだけで応募すると、全体の応募は減るが、本気の人しか来ないから良い」と言っていました。いった自由な採用ができるのはベンチャー企業が多いので、特にベンチャー志望の人は使って損はないと思います。自分のペースで就活をするためにwantedlyを使うことのメリットは、自分のペースで就活ができる、ということです。個人面談が多いので、日程は自分と企業の人の調整次第だし、就活解禁日とか何も関係ありません。就活も転職も、wantedlyのようなツールを使って個人と企業のマッチングが中心になるのでしょう。