2落ち込みやすい人へ向けて、自力でフラットな状態になるためのヒントを紹介しています。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。先日、埼玉県のとある企業様から、「職場でのストレスケアって、どんな風に進めていったら良いのでしょうか?」といったご質問を頂きました。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。「常識的に考えて、〇〇だよね。みたいなことを言う人がいます。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。経営者の方から、「社員がメンタル不調の時に出やすいサインみたいなものってあるの?」というご質問をよく頂きます。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。経営者の方や管理職の方で、日々部下の育成やフォローに力を入れている方も多いと思います。どんなに気を配っていても、部下のメンタル不調は出てしまいますよね。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。先日、知人からこんな話を聞きました。「退職した従業員から損害賠償を求められて、潰れてしまう会社が増えてきているんだよ。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。仕事でミスをしてしまい、家に帰ってからもモヤモヤ・・・夜は不安で眠れない。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。仕事で失敗をしてしまった時に落ち込むことって、誰にでもあると思います。仕事での失敗は誰にでもあることと分かっていても、落ち込んでしまう。nextstgモチベーション改善カウンセラーの亀井です。落ち込みやすいのは気分だ!と片付けてしまう人って、結構多いですよね。男性に多い気がします。