し、ワクワクを!!当社は新しいアイディアから社会的意義のある新たな価値を創造し、社会に大きな変化をもたらす組織、社会の幅広い変革に貢献できるような会社を創る事をモットーにしております。メンバーデータ大公開】トレスを数字で見てみよう👀平均年齢/男女比/部署別/経験言語etc...「エンジニアはもうやりたくなかった」一度はエンジニアを辞めた彼が目指すのは...トレスの役員。会ってもないのに志望動機なんて書ける訳ねーじゃん。價值觀Tresのようなベンチャーを選ぶエンジニアの方はみんな成長意欲が高いです。仕事はあくまで人生における手段と考えています。プライベートを充実させて、仕事を精一杯頑張ってほしいというのがTresの考え方です。何かを決める時や対応する時に悩むのは大事だけど、それでチャンスを逃したら意味がない!何かを決める時はいつだって早いです。『Web会社になんでいるの?』と言うくらい幅広い経験をしているメンバーが揃っています!春はBBQ、夏は海、秋はゴルフ、冬はスノボと会社メンバーでも遊ぶことが多いです!SlackやLINEを利用してスピーディーでラクなコミュニケーションをとっています。社内のやりとりでメールを使うことはほぼありません。Rails/PHP/Javaなどの基礎を学びました。市場価値を上げたいデザイナーへ。