修了生133万人、選ばれて33年。視野の広い即戦力を育成。供するため、業界から学ぶことを大切にしています。目の前の授業で教わる技術だけでなく、業界に関する視野の広い即戦力を育成します。現役プロ講師ヒューマンアカデミーの講師は業界最前線で働く現役プロです。プロを目指す、プロレベルの技術を習得したいなら、知識や経験豊富なプロから「今使われている最先端の技術」を学ぶことが一番の近道です。各校舎の学生が東京に集結し、人気ブランドアーティストによる特別セミナーやメイクアップコンテストを2日間にわたって行います。各業界のつながりを活かした受講生限定の就職やデビューをサポートするイベントが実施されます。豊富なチャンスを提供しているので、就職や転職・デビューを目指している方はどんどん参加しましょう。学内で行われるヘアメイクアーティストセミナーヒューマンアカデミーはヘアメイク・ファッション業界と密接に連携し、様々な現場直結型の学習を可能としてきました。活躍する卒業生ヘアメイクアーティストCOBAさんヘアメイクを担当している木下優樹菜さんとは、デビュー当時からの付き合いなので、もう10年以上担当させてもらっています。デビューした頃はギャルっぽいメイクをしていたけれど、今のメイクはその頃とは全然違う。年齢も30歳を過ぎたので、清潔感だったり、上品さを意識していますね。カラーを使ったメイクもするけれど、若い子がするようなカラーの遊び方ではなくて、女性らしい色の遊び方。アイテムの使い方も工夫していますね。本人の素材やチャームポイントを活かし、ウィークポイントは目立たないようにして。真似したくなるような顔に仕上げています。仕事をするにあたって心がけていることは、思いやりをもつこと。モデルさんやタレントさんは、僕らが考えている以上に心も身体も疲れています。できるだけメイクに時間をかけたくないんですよね。早く、そしてきれいに仕上がれば、彼女たちのストレスも減る。空いた時間はマッサージに回したりして、メイクルームが心安らげる場所になればと思っています。撮影中も、彼女たちが疲れてきたなと思ったら、僕自身が「次も頑張ろう!」ってテンションを上げて声をかけることもあります。それがヘアメイクのやることなのかと言われたらそうじゃないかもしれないけれど、僕はそういう現場づくりを心がけていますね。モデルさんやタレントさんに「COBAちゃんのメイクが好き」と言ってもらえることはもちろんですが、同業のヘアメイクさんに支持されるのもとてもありがたいと感じています。現場で他のヘアメイクさんと一緒になると、僕がメイクした方を見て、「今日のメイク、すごく可愛いですよね。どこの商品を使ったんですか?」とよく聞かれるんです。僕の使っているアイテムって、高いものもあるし、安いものもあるんですが、基本的に使いやすい。1年間に何万と新しい商品がリリースされるので、その中でいいもの・使いやすいものを探すのって結構大変なんですよ。「ここの商品だよ」って教えると、次に別の現場で会った時には、そのアイテムをゲットして、早速使ってくれていたりして...。僕の持っているものを使えば失敗しにくいと思われているようです。「同じ商品を使ったら、COBAさんのメイクに近づくかな」って憧れてくれるのも、すごくうれしいですね。ヒューマンアカデミーを選んだのは、トータルで美容が学べるから。メンズって、美容用品に触れることがあんまりないんです。基礎を学ばないといけないと思っていました。現場に出ると応用も必要になってくるので、基本だけではむずかしい。基本的な技術や知識を持っていないと、現場で臨機応変な対応はできません。ファンデーションだったらリキッドやクリームなど様々な種類がありますが、その成分をそれぞれ理解しているから、テカリやすい人へはパウダーにするといった「発想の転換」ができる。基盤がしっかり固まっているから、そこから現場、相手に合わせた対応が選べるし、工夫ができるんですよね。ヒューマンアカデミーは、ヘアメイクのベースをひと通り教えてくれました。それが今の僕の土台になっていると感じています。幸代さんヒューマンアカデミーを卒業後、サロンワークを経て、ファッションショー、TVCM、広告、雑誌等でヘアメイクの仕事をしています。スタンダードメイクアップ』を立ち上げ、メイクテキストの作成やスキンケア用品の開発・ディレクションなども行っています。美容業界の仕事は、究極の接客業。丁寧な対応はもちろんですが、相手の気持ちをくみとる感受性が必要となる仕事です。業界を目指すみなさんには、家族や友達、学校の先生など「人」を大切にする気持ちを持ってほしいと思います。ヒューマンアカデミーは、とても人を大切にする専門校。現場に近い教育で高い技術力を身につけながら、講師、スタッフ、同じ夢を持つ仲間たちとともに、良い思い出をたくさん作ってください。茉央さんアバハウスに興味を持ったのは、「金子さんに合っているんじゃないか」という先生のアドバイスがきっかけでした。店舗見学や会社説明会を通して社員の方の温かさに触れ、「ここに入りたい」と思うようになったんです。入社後、実はなかなか商品が売れない時期がありました。売上を上げることに集中するあまり、お客様とのコミュニケーションが疎かになっていたのだと思います。コミュニケーションを意識して接客するようになってからは、次第に商品が売れるようになりました。ファッションカレッジのいいところは、業界のことがまるまるわかること。業界は今、SNSやWebに注力しているので、メディア戦略の授業があるのも心強いと思います。可純さんシャンプーやトリートメント、カラー・パーマのヘルプのほか、ヘアメイク、エステも担当しています。トータルビューティサロンという点に魅力を感じ、入社を志望しました。実は私、在学中は皆勤で、表彰されたこともあるんです。学校に行って、技術を磨いていたことが内定獲得につながったのだと思います。仕事をするにあたって大切にしていることは、お客様への思いやりです。施術はもちろん、お店の中が寒くないか、喉が乾いていないかなどお声がけをして、居心地が良くなるように心がけています。「来てよかった」と思っていただけたらすごくうれしいですね。当面の目標はスタイリストデビュー。クリアしなければならない課題などもあるので、先輩にご指導いただきながら、日々頑張っています。歩美さん日々様々なお客様を接客し、メイクのアドバイスや化粧品の販売などを行っています。入社後は、全ての商品を覚えなくてはならず、接客するにはメイクテストに合格しなければいけないなど、プロとして当たり前のことですが厳しいことがたくさんありました。ヘアメイクカレッジで学んだことは、とても役に立っています。業界で通用するレベルの高いテクニックを身につけることができました。Yamamoto』を紹介されたのです。その面接の際に、熱く思いを伝えたところ、社員として入社することができました。憧れのブランドで働く今があるのは、ファッションが好きという気持ちに伴う技術や知識を学校で身につけられたからこそです。