働く人への支援サイトです。18:50:47もし、給料いりませんと言ってしまったら?もっとQ&Aを見るパワハラ、セクハラ、契約打ち切り、解雇など悩まないで相談を突然解雇すると言われた繰り返し、しつこく退職勧奨を受けたいきなり契約を打ち切られたり、時給を下げられたパワハラと言えるような、ひどいいやがらせ、いじめ残業代を払ってくれない、カットされた年俸を一方的に半分に下げられてしまった病気が直っても復職させてもらえない理由も告げられずに懲戒解雇された労災事故なのに会社が手続きしてくれないそんな仕打ちでつらい気持ちの中、ひとりで会社と交渉するのはとても大変です。私があなたと一緒になって、いろいろな法律の中から、いま抱えているトラブルにベストな法律を当てはめて、迅速に問題解決にあたります。労使トラブル解決の専門家として認定されている国家資格です。労働者側に立って問題解決に当たっている社労士はたくさんいますしネットワークもあります。トラブルの解決には、労働局や民間ADR機関によるあっせん、裁判所での労働審判など、裁判以外の公的な制度を使って、費用を抑えて、和解による解決方法がありますので、最適な方法で解決できるようにサポートいたします。裁判のように高額な費用や長期間の審理もかかりません。訴求ポイントを押さえた書類作成や煩雑な手続きはお任せ下さい。あっせん申立書の受理後は、トラブル解消に向けて私が代理人として会社と交渉もできます。お困りの際はお気兼ねなくご連絡ください。(千代田支部)に所属しています。守秘義務は厳守いたしますので、安心してご相談下さい。所長ご挨拶パワハラや解雇、労災申請などすぐにご相談ください。