退職届を出しても色々理由を付けて受理されない損害賠償請求など脅しをかけられる就業規則で退職届を出す時期のルールがある退職する前に転職を検討しよう転職サイトから始めるのもOK仕事を1ヶ月で辞めると転職は不利になる仕事を1ヶ月で辞めることは可能です。1ヶ月で辞めると転職する際に不利になってしまいます。採用する会社側から見ると、前の会社を短期間で辞めた人は、自分の会社に入ってもすぐ辞めてしまうのではないかと考えてしまいますよね。1度きりの人生やりたいことをやるべきですので、仕事が合わなければ辞めることもOKだと思います。辞める前にぜひ以下の7つのことを考えてみてはいかがでしょうか。今の会社の嫌な点は具体的に何なのかもう少し今の仕事を続けることはできないか今後環境が変わる可能性はないか他人から見ても辞めるべき状況か身体が不調を訴えているか自分の本当にやりたいことは何なのか転職活動を終えるまで続けられないか今の会社の嫌な点は具体的に何なのか今の会社を辞めたいと思った理由、会社の嫌な点は具体的に何でしょうか。「何となく嫌」だと思っている場合、もし辞めたとしても次どのような仕事を選べばいいのか分からなくなってしまいます。今の会社の嫌な点を、箇条書きにして一通り紙に書き出してみましょう。今の仕事を続けることはできないか前の会社を勤めていた期間が短すぎると、転職でどうしても不利になってしまいます。続けてみることはできないでしょうか。1ヶ月で見えてこなかった会社の良い点が、3ヶ月経つと見えてくることがあります。本当につらい場合は身体に負荷がかかっている恐れがあるので、無理はしないようにしましょう。今後環境が変わる可能性はないか今の嫌な状況が時間によって解決される可能性はないでしょうか。今後環境が変化する可能性があるのであれば、もう少し我慢するという選択肢もあるかもしれません。周囲の人や業務内容が変わることにより、状況が劇的に変化する可能性もあります。他人から見ても辞めるべき状況か今の状況を周囲の人に話してみましょう。友達、家族などどなたでも構いません。話しやすい人でいいです。それにより、辞めたいと思っている気持ちが単なる自分の甘えなのか、それとも客観的に見ても辞めるべき状況なのかを知ることができます。身体が不調を訴えているか身体の状態について、特に心の状態も含めてよく確認しましょう。人間つらい状況が続くと、身体に不調が出てくることが多いです。私も過去に無理しすぎて体調を崩し入院したことがありますが、そうなるまでは無理しても自分は大丈夫だと思っていました。何か身体の状態で気になる点がある場合は速やかに病院に行きましょう。その結果特に問題がなくても、「問題がない」という安心を得られることは大きいです。自分の本当にやりたいことは何なのかあなたの本当にやりたいことは何ですか?本当にやりたいことをやれている状態であれば、多少のつらさは乗り越えることができるはずです。嫌いな上司から多少のプレッシャーを受けても、自分のやりたいことをやるためなら頑張ることができます。辞めたいと思ったときは考える時間をとって、今一度自分が本当にやりたいことは何なのか考えましょう。転職活動を終えるまで続けられないか次の仕事が決まっていない状態で辞めてしまうことは、どうしてもリスクがあります。次の仕事が決まらないと、無職状態で就職活動をすることになり、転職することが難しくなってしまいます。転職活動をしつつ、今の会社も細々と続けてみましょう。辞めると思えば、少し気楽に働けるかもしれません。転職先が決まった後に、すぐに辞めればいいのです。やって?いざ辞めようとしてもどうすればいいか分からないよね。検討まず退職する時期、そして退職理由を明確にしましょう。円満退社を目指すのであれば、辞める時期は会社の繁忙期を避けるなど、出来る限り影響が少ないタイミングがいいでしょう。退職理由は自分の中で明確に整理しておきましょう。本当の理由と、会社側に伝える理由は使い分けても構いません。退職を伝えるときに「ごにょごにょ」とした態度になると、会社側に引き止められるなどトラブルの元になります。退職の意思表明は口頭でも構わないのですが、勘違いや言った言わないの不毛な議論を避けるために書面を用意した方がいいでしょう。いった簡単な内容になります。)仕事の引継ぎ辞めるといっても仕事の引継ぎはしっかりした方がいいです。出来る限り円満退社した方が、自分としても気持ちがいいですよね。自分にしかわからないような業務があるのであれば、マニュアル化するなどすればなおよしです。会社の備品、借用物は確認して全て返しましょう。その会社の社員ではなくなる訳ですから、その後に備品などを持っていることはトラブルの元となります。自分のデスクや私物などは整理して、持ち帰るものは全て持ち帰りましょう。その後、何か忘れて取りに行きたくても会社に入ることすら出来ないかもしれません。年金の手続きなど事務手続きが生じるため、辞める前に事前に事務担当に必要な書類を確認しましょう。辞めた後の会社とのやり取りは難しくなりますし、そもそもあまり関わりたくないはずです。お世話になった方への挨拶もなるべくするようにしましょう。何かの拍子に、会う機会があるかもしれませんから。退職届を出しても色々理由を付けて受理されない今辞められると困る、人手が足りないなど、あれこれ理由を付けて退職届が受理されないことがあります。法律上は、労働者には退職の自由が認められているので、会社側の都合で退職届の受理を拒むことはできません。しても受理されない場合は、労働基準監督署や労働相談センターに相談しましょう。上記箇所に相談する旨を会社側に伝えるだけでも、態度が一変する可能性もあります。損害賠償請求など脅しをかけられる「辞めたら損害賠償請求をする」といった脅しをかけられることもあります。法律上は会社や上司が何と言おうが、辞めることを表明してから法定の日数が経てば退職したことになります。そのため、会社から金銭関係で脅しがあったとしても、気にせず辞めてしまって問題ありません。以下の法律もご参考にしてください。MEMO【労働基準法第16条】(賠償予定の禁止)使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。MEMO【民法第627条】(期間の定めのない雇用の解約の申入れ)当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。就業規則で退職届を出す時期のルールがある就業規則で「退職の意思表明は退職する◯日前まで」といった決まりが定められていることも多いです。就業規則はあくまでも会社から従業員へのお願いという位置づけになります。就業規則より法律が優先されますので、最短2週間で辞めることができます。基本的には就業規則通りに退職の意思表明をした方がいいでしょう。その方が手続きなどもスムーズで、トラブルなく円満退社できる可能性が高いです。辞めたいけど、転職したら状況が悪化する可能性もあるのでは...もちろん転職にはリスクもあるけど、成功率を高める方法があるよ!ジニ男いざ辞めることを決意しても、転職するとなるとどうしても不安が押し寄せてきますよね。そのような時には、「転職エージェント」を活用することをおすすめします。転職エージェントとは人材紹介サービスの1つで、求職者の持つ様々な悩みを解決するためのサポートをしてくれます。転職エージェントに登録すると以下のようなメリットがあります。精神的に不安定となる転職活動の中、何より相談相手の存在が心の支えとなるここで、私がおすすめするエンジニア向けの転職エージェント「レバテックキャリア」をご紹介します。【レバテックキャリアの特徴】IT・エンジニアに特化しており、専門性の高い求人が充実しているコンサルタントのIT・WEBの知識が高く、エンジニア経験者と対等に話ができる1人1人に寄り添った求人紹介や経歴書の添削、面接対策など実施し、選考通過率が高いレバテックキャリアについて、より詳しく知りたい方は以下もご参考にしてください。レバテックキャリア詳細ページ以下の公式サイトから無料で登録が可能です。レバテックキャリア公式また、エンジニア以外の方におすすめの転職エージェントは「マイナビエージェント」です。【マイナビエージェントの特徴】サポートが丁寧で、キャリアアドバイザーに熱意がある中小企業など独自案件が多い面倒見が良く、はじめての転職や若年層におすすめ以下の公式サイトから無料で登録が可能です。転職サイトから始めるのもOK最もおすすめなのは転職エージェントの活用です。本気で転職を考えているのであれば、専門家に相談しながら進めていくことが一番の近道であり、成功率も高いでしょう。転職エージェントに登録すると「担当者とのやりとりが面倒だったり、電話がかかってきたりするのが嫌だな」と思う人もいるかと思います。そのような人は、まず転職サイトへの登録から始めるのもいいでしょう。転職サイトは転職エージェントと異なり担当のアドバイザーがつく訳ではなく、全て自分主体で求人検索などができます。転職サイトに登録して、興味のある求人案件を検索してみるのもいいですね。私がおすすめする転職サイトは「リクナビNEXT」です。圧倒的に求人数が多く網羅的に検索できるため、リクナビNEXTだけで事足りるグッドポイント診断で自分の強みなど、改めて自己分析ができる登録は以下の公式サイトから可能です。転職サイトで気になる求人案件を検索したら、転職エージェントに登録してアドバイザーと具体的に相談してみましょう。まともに転職できる年齢にもリミットがあります。人生詰んだ、そんなときは転職を考えようサイト運営者ジニ男のプロフィール仕事がつらい・年収を上げたいなど、仕事に悩む人へ役立つ情報を発信すべく、本サイトを開設しました。