評判総合情報ページです。三木楽器の社員や元社員による三木楽器の転職・就活に役立つ情報を掲載しています。働く環境(職場の雰囲気・社風)について部署間だけでなく店舗間でも能力の評価や任される権限に違いがあるため、他の店舗に異動するとまずそのギャップに悩まされました。出世について出世しやすい人または出世コース性別に関わらず、準社員にはなることができます。古い社風のせいか、女性は正社員になりにくい傾向があります。実際、上層部は男性ばかりです。人材育成のセオリーが確立しておらず、新入のスタッフが育つかどうかはそのスタッフの潜在能力に大きく依存している点。女性の働きやすさについて本人次第だと思います。働く環境(職場の雰囲気・社風)について部署ごとで雰囲気が全く違い、まるで複数の会社が集まってひとつの会社になったような雰囲気でした。働く環境(福利厚生・待遇)についてアルバイトでも各種保険は正社員と変わらず適応されます。年度末などは従業員全員でレクリエーションに出かけて親交を深めます。300万円(店舗にもよるが)個性か強い人が多く、人間関係で苦労する場合もある。繁忙期は休みがほとんどなく、なおかつ忙しいので体力的、精神的に辛いときが必ずきます。350万円トップダウンで、パワハラともとれる様なことを、かんたんに口にしてしまう社員がいる。各店舗の店長として配属されるため、店舗によって大変さが異なる。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。