多の津オフィスVSラーメン屋。第6号】お客様の想いを形にし、年間売上3倍に!がむしゃらに走り続ける先にある、叶えたい夢。HOUSEが「SUUMOジャーナル」で入居者さんのインタビュー記事が掲載されました。>メンバーブログ>ボーダレスの社風・社員>多の津オフィスVSラーメン屋。熱い勝負が始まった!2017.09.15多の津オフィスVSラーメン屋。従業員全員、こちらを向いて一斉にあいさつ。オフィスでラーメンを売り始めたわけではありません。これは、先日から始まった「気持ちの良い会社を創りましょうプロジェクトat多の津オフィス」の1つ、元気なあいさつ運動です。これはお客様が来社された時だけでなく、社員同士でも毎朝出社するたびに、同じようにあいさつをしています。これまでもあいさつはしていたのですが、全員が入ってくる人の顔を見てのあいさつは、できていませんでした。↓昔はこんな感じです(before)しかし「みんなが気持ちの良い会社をつくる」と決めたからには徹底的に!が、ボーダレス!ラーメン屋さんに負けないように、振り切っていこうぜ!ということで、音声がないのが残念ですが、↓今はこんな感じです(after)※お気づきの通り、オフィスの景観もまただいぶ荒れ始めてきました。これはまた別のプロジェクト:オフィスきれい運動で改善中。そちらのレポートもお楽しみに!この運動、まだ初めて数日ですが、早速良い効果が出ています。スタッフ間のコミュニケーションが促進されたり、腹から大きな声を出すことで気持ちが前向きになったり、とてもいい循環が生まれています。なんでも大きな声を出すと“幸せホルモン“のセロトニンが出るとかでないとか。↑率先して挨拶をする牛房さん。なんか幸せホルモン出てそうですよね。こんな単純なことですが、やっぱりコミュニケーションの基礎はあいさつ。して、最近オフィスのみんなの仕事がうまくいっているのも、元気なあいさつのおかげ?現在、気持ちの良い会社を創りましょうプロジェクトin多の津オフィスでは、実行委員長のチャーリーを筆頭に他にも、ボーダレスらしい取り組みもたくさん企画中!今後もブログで随時アップしていくので、もし私たちの運動で、少しでもいいなと思うものがあれば、ぜひ皆さまの会社やグループ、家庭などでも取り入れてみて下さい。赤ちゃんモデル募集!□多の津オフィスの夏行事?!親子出勤始まりました。第6号】お客様の想いを形にし、年間売上3倍に!がむしゃらに走り続ける先にある、叶えたい夢。HOUSEが「SUUMOジャーナル」で入居者さんのインタビュー記事が掲載されました。「うちで一緒に働こう。この、たった一言が言えるまで、5年かかった。社会起業家にゲームオーバーはない。今まで助けてくれたたくさんの人たち、そして素敵な仲間たちに心から感謝。新入社員たちからのサプライズプレゼント。“初任給のお礼”をもらいました。