不満は溜め込まず、ちゃんと外に出しましょう。不満は溜め込まず、ちゃんと外に出しましょう。不満を解消するために行うこと行動を起こすことが大切どうしようもない時は機関を頼る不満を解消するために行うこと社会人として働いていると、どうしても職場での不満が募ってしまうこともあるでしょう。どのようにしてその気持ちを解消するべきなのでしょうか。絶対に一人で抱え込んでしまってはいけません。気にしないふりをしていてもストレスが溜まってしまいますし、消えてなくなるものではありませんので、誰かに相談をするようにしましょう。業務上のことであれば、直属の上司に伝えるようにしましょう。漫然と不満をぶつけるのではなく、なぜそのように思うのか、そしてどのようにすると満足するのかということを、まとめて伝えるようにしましょう。逆に絶対にしてはいけないのが、親しい同僚や先輩や後輩に愚痴を言うという方法です。どこからか漏れ出て上司に伝わることもありますので、ただの愚痴という形式で伝えるという方法は良くありません。結果として、上司に悪い印象を与えることとなるでしょう。続いて、直属の上司に話してもムダ足だった場合には、近くの労働基準監督所に駆け込むようにすると良いでしょう。匿名で行動を起こしてくれることは少ないのですが、より良い解決方法を教えてくれたり、相談に乗ってくれたりしますので、心強い味方だと言えます。労働環境に対するプロの集まりですので、分からないことについて次々と質問をしてみることをお勧めします。それでも解決する見込みがない場合には、最終手段として転職を考えるという手もあります。不満は抱えているけどそこまでする必要がないといった場合には、「職場の不満打破!」が不満を解決するヒントを与えてくれるかもしれません。