販売戦略見直しや仕入れ効率化等で人件費上昇を吸収。食材工場から物流ルート整備。鮮魚マイスターなど社内認定制度を設け、料理人の技術力向上を促進。前回は焼酎セットで今回は野菜セットを選択。前回も中々の満足度だったが、今回は圧倒されるほどの満足度。明らかに鮮度バツグンの野菜が大量にダンボール箱に詰め込まれていた。株価的にはかなり割高水準のままだけれども、このレベルの野菜が年2回届くならば、売る理由はない。月別アーカイブにほんブログ村はてなブログをはじめよう!satanさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。