地域に根ざした医療を展開。複数の施設を有しているので様々なキャリアアップが可能。5H「HEART“恕・尊重”」「HEAD“思考・知識”」「HAND“技術・ニーズ”」「HARMONY“調和・協働”」「HEALTH“健康・命”」をテーマに質の高い看護師の育成を実施。職員の80%が雰囲気の良さを実感するなど長く働き続けられる環境が自慢です。プライベートでも利用できます法人からのお知らせ専門職としてのシキルを高める充実した教育制度と、働き続けられる職場環境の整備に力を入れています。有給休暇や年間休日も充実しており、また子育て支援として院内保育所も完備されています。採用担当者からのメッセージ恕(おもいやり)の精神を大切し、当たり前のことを当たり前にできる看護師を募集しております!当院では働きやすい環境づくりと教育に力を入れています。休みを消化しやすい体制を築いたり、仕事スキルを向上する環境を整えたり、職員からの満足度調査を基に日々改善の成果を表し、他院と比較しても圧倒的に低い離職率を誇っております。充実した研修プログラムにより、一人ひとりにあった看護教育のほか、組織人、社会人としての教養を見つける研修プログラムなど多職種と触れ合う機会が多く、職員同士仲が良いのが特徴です。無料の英会話教室や、サークル活動なども充実しており、仕事はもちろんプライベートも充実できる環境が整っております。2017年4月予定(新卒採用者の例)※勤務経験による加算制度あり。ついて身につくスキル一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。新卒看護師(ナース)の就職・求人情報サイトはキャリタス。