hotakakeディレクターとして、アニメやゲームの公式Twitterの中の人を担当しておりますほたかけです。Twitterでよく見る声優さんのイベントでの記念写真。実は、あの一枚に非常に手間暇が掛けられております。普段、どんな点に気をつけて撮っているか、一連の流れをまとめてみました。準備編:声優事務所へ前もってアナウンス念のため、声優さんが所属する事務所のマネージャーさんにTwitter用の撮影がある事を案内しておきます。例→「(イベント・ニコ生)開始前に公式Twitter用の集合写真を撮影予定です。当日は即出し用の写真チェックお願い致します。最近はマネージャーさんもSNSについて心得ていらっしゃるので特に問題は無いかと思います。(昔は掲載料云々の話になった)+αで誰とどんな撮影ショットを撮るか伝えておくとスムーズです。まれにマネージャーさんが当日、現場にいない事もあるのでマネージャーさん同行のある・なしは事前にヒアリングしておきましょう。いない場合、●時頃に写真を送るのですぐ確認して下さい!と握っておくなど、マネージャーさんと擦り合わせておきます。(マネージャーさんによってはキャスト本人に一任する場合もあり事務所さんによっては、撮影タイミングを明確に決めるよう求められることがあります。その際は、イベント制作スタッフと相談・調整してタイムスケジュールに撮影用の時間を設けておきましょう。イベントの撮影タイミングによっては、出演者の中でアーティスト衣装の人と私服衣装の人が混ざる時があります(声優による主題歌歌唱がある2回まわしのイベントなど)見栄え的にアーティスト衣装・衣装が混在するのはNGというマネージャーさんも中にはいらっしゃるので、そういったご意見を頂いた場合は、撮影タイミングを色々と検討してみて下さい。時間に余裕があるようであれば開演前が、ヘアメイクが整っているのでオススメです。(本番後は熱い照明などもありヘアメイクが多少崩れているので)。声優さんによっては前現場終わられてから駆けつけでいらっしゃる方もいるため、イベント終了後に撮る事も多いです。声優さん達が当日、並び順に戸惑わないように、念の為キャストクレジットの並びや演じるキャラのペア、身長などを鑑みて撮影者側で誘導出来るようにしておきます。キャストが大人数の場合は、撮影スタッフ以外に誘導スタッフも確保して事前に位置確認をしておきましょう。周りのテンションを見ながら「●●タイミングで、Twitter用の写真撮影を予定しております。」と声優さん&スタッフさんにお伝えしておきましょう。これには理由が色々とあります。(終了後に撮影する場合)声優さん・スタッフさんが速攻で撤収しないようにするためヘアメイクさんに、写真撮影の際、側にいてもらうため(当日いれば)マネージャーさんに、写真撮影の際、側にいて貰うため(当日いれば)スタッフさんにお尻の時間を意識して貰い撮影用の時間のバッファを持たせて貰うため~などなど。後ろ倒しで終わって、すぐさま解散・撤収ムードになった現場で「ツ・・・Twitter撮影お願いします!」と後から言うのは中々しんどいです。マネージャーさんには、写真チェックをお願いする事になるので初対面の方は、本番前に名刺交換&写真チェックのお願いをしておきましょう。会場によっては、写真が撮れそうなスペースが無かったり、照明が暗い可能性もあります。どのタイミングで撮るかと併せて、何処で撮るかもなるべく事前にロケハンをして確認します。撮影の際に使いたい作品のロゴが入ったパネルやキャストに持って欲しい商品などの小道具などあれば、イベントスタッフさんとも擦り合わせて、すぐ出せるように準備しておきましょう。最後に撮影用のスマートフォンの充電は万全に...!会場によっては電波環境が悪くゴリゴリ電池が削れます。地下に楽屋がある●●ホールや壁が厚い◯◯ホール・・・。イベントスタッフが少ない場合、イベント当日に様々なタスクが振って来ます。振られた当日タスクに手を取られ過ぎて撮影タイミングを逸する事があります!!!!自分以外にも空気を読んで撮影してくれる人をつくっておきつつ、撮影出来そうな近辺はタスクを頼まれないように気配を消します。当日編(3):撮影タイム周りのテンションを見つつ「では!公式Twitter用の撮影お願いしまーす!」とお声がけします。この時、メイクや髪型が崩れていないかチェックされたい方がいたら、鏡で容姿を整えるお時間をとりましょう。(ヘアメイクさんがいたら、その場でお直し)撮影の際、古いor容量が少ないスマフォだとカメラアプリがすぐに起動しない事があるのでに、前もってスマートフォンのカメラを起動させておくとスムーズです。写真はファンのためにもキャストさんのためにも全員、最高な状態で写真に収めましょう!キャストが多いと写真チェックも厳しくなるので、キャストさんとマネージャーさんが嫌がらない程度に複数枚を撮ります。作品看板などの前で撮る際は、ロゴビジュアルの見切れとキャストさんのバランスを考えて撮影します。マネージャーさんチェックでNGになり易いのは下記の6点です。半目)歯を見せて笑っている輪郭の見栄えが悪い(二重あごになっている、丸顔に見える~など)写ってほしくないものが写っている姿勢が悪いスマフォのカメラはレンズの特性上、端が歪み易いです。全身を写して衣装を見せたい~などがなければ、縦長ではなく横長撮影がオススメです。極端な例ですが端っこが歪みます画面端にいる方の顔の歪みが気になるようであれば、撮影者が少し下がって引きで撮り、後からまわりを切り抜きましょう。作品に関連するポーズなどがあれば、作品ポーズも頂いておくと◎。最後の写真は連写で撮っておくと誰かが目を瞑った時の保険になります。声優さんやマネージャーさんにも集合写真撮りたい!という方がいるので、公式Twitter用の撮影後はそういった方のサポートにまわります。時間が押して現場がピリピリしているようであれば、様子を見ながら巻き進行で撮るか、公式のみの撮影とし主催側からお写真を提供するか適宜、判断します。時間が許すようなら、なるべく各社さまに撮影して頂きましょう。当日編(4):マネージャーチェック速報出しの写真がある場合、声優さんがお帰りになる前にマネージャーさんへチェックを回します。(マネージャーさんの顔が分からないとここで詰む)時間がない時は、マネージャーさん全員に集まって頂いて、スマフォorタブレットなどで一気にご覧頂いてNGあれば声を掛けて貰います。大きい写真で見たい~というリクエストが飛ぶ時もあるので、その時は、お顔が見えるように拡大出来るようにしておきましょう。撤収準備などで、本当にチェックの時間がない時は「(見たままの)このサイズであげますので!」とご案内するとマネージャーさんも安心されます。写真チェックが終わったら、イベント後の様々なタスクから身を隠すために気配を消します。フレキシブル対応スタッフは、イベント時にいろいろ頼まれ易いです。撤収作業中、スマフォを弄っているとサボりにも見られるので、私はトイレに籠もります。OK写真を元に、スマフォのアプリなどを使って写真を調整します。雰囲気を明るくする会場によっては顔が暗くなるのでアプリで雰囲気を明るくします。Plusを愛用中です。男性宣伝マンは今すぐDLすべきマストアプリ!!!!!使い方は各レビューサイト参照。おすすめは、軽く美肌モード&Naturalフィルタ(30%くらい)です。作品のロゴなどを入れる作品パネルなどがない場合、アプリで記念写真に作品ロゴやマスコットキャラクターを挿入します。(RTなどで見たファンがより作品を認知してくれるようになるため)私はロゴやSDキャラの透過PNGを大量に用意しておいて、iBisPaintで追加しています。Creatorという有料アプリの方が分かり易いかもです。大きさをチェックする(ファンが勝手にグッズを作るなど)無断流用などの危険があるため、写真は縮小して投稿します。背景などに余分なものが写っている場合は見栄えも考えて切り抜きます。当日編(6):Twitter投稿キャストさんや関連コンテンツのTwitterに先んじてアップしましょう。ニコ生・イベント後は非常にお客さんの熱量も高いため、速報写真は投稿は早ければ早いほどRT数が伸びます。「声優さんのTwitterでRTしたし、公式Twitterの写真は良いや〜」というファン心理があるため、出演者・関連スタッフが似た構図の集合写真をあげる前に、公式Twitterで写真を投稿するのがオススメ。イベントの限られた時間の中でスムーズに最高の一枚を収めるため、実はいろいろな事を考えながら撮影しております。上記のやり方が全てではなく、その時々にご一緒する方に併せて柔軟に対応していきましょう。素敵な中の人ライフを!書いて欲しいネタ・感想などあれば、マシュマロかTwitterまで。2017の12/24担当分です。声優として活動する傍ら、ボイスの制作、アニメ・ゲームの宣伝を担当しております。宣伝がてら今年の参加タイトルをば...どれも作り手さんの愛に溢れた作品ばかりです。●宣伝→ゲーム「グリザイア:ファントムトリガー」、ほか18年放送アニメフリー3年目にして、いよいよ一人で回りきらなくなって来たので、2017年7月から助っ人(こちらも声優)さん達に遠隔でジョインして貰い、タスク管理にBacklogを利用し始めました。▽各PMソフトを使っての感想Redmine→フィルタ機能充実で複数プロジェクト見る人の強い味方&CSVでの入出力が超便利。Backlog→可愛いUIで非エンジニアさんにもお奨め。課金すればガントチャートな作成可。アプリがさらに充実すると嬉しい。Redbooth→スマフォ含めタスク入力が圧倒的に楽。繰り返しタスクの入力も簡単。2017年11月26日Backlogのメリット・活用方法は、既に色々な方が書かれているので、非エンジニア(声優女子)へのBacklog導入の際に当たる壁と、それをどう乗り越えようとしているかについて書きたいと思います。今まではTrelloでカンバン方式稼働だったので、助っ人さんにも、そのやり方でいこうと思ったのですが、タスクが広範囲過ぎてカテゴリ単位やプロジェクトで管理しないと無理そうでした。そこで、ちょうど元LIGの制作部長に召喚された案件でbacklogをつかってみて、欲しい機能が一通り揃っているのと、見た目が明るい色で非エンジニアさんにも取っつき易そうだったので、導入を決定。声優陣でつかってみたBacklogと合わせて、ファイル共有はDropbox、Googleドキュメント、連絡は共有用のメーリングリスト、LINE、一部クライアントさんとSlackを利用しています。基本的には、難しい事はせず下記のようにシンプルに管理中です【プロジェクト名】個別の名前_やる事【プロジェクトの通し番号】フリー版のためタスク同士を関連づける「親子タスク」が設定できないので、タスク自体にチェックリストを設けたり、進捗を追いたいタスクに対して【見守り】〜というタスクを自分に作って、コメント欄に助っ人さんのタスクURLをメモしております。導入後に起こったこと・助っ人の声優さん達がBacklog更新を億劫に感じているチャットとかで都度、小まめに頼んだタスクはきちっとやれるけど、backlogのタスク更新だけは、なんとなく後回しになってしまう。結果、なんとなくタスク管理がふわっとしてしまい、お互いが忙しいの時にタスク管理が仕切れなくなってしまうという状況に陥りました。会社員であるディレクターや人的コストに敏感なプロデューサーですら、そんな感じだったのに、「必ずやって」「なんで出来ないの」と言って解決する問題でもない気がするんですよね。本人たちにもヒアリングしてみるとなんとなく下記が見えてきました。声優は外出が多いため、PC前にいない事が多いわかる!!!!収録が集中したり、職業柄、飲み会・イベントへのお誘いが多いので、外出の比重がとても高いです。忘年会シーズンとか数カ所はしごは当たり前。これはディレクター・プロデューサーも同じで、PC前にいないと入力・更新のコストが飛躍的に上がるんですよね。Backllogはスマフォ版も提供されていて、もともとPC版の進捗管理ソフトを使い慣れた人間なら「スマフォからも使えるなんて超便利!ありがたい!!!!圧倒的感謝!!!!」となるのですが、これから使いはじめる人には「使いづらい」が真っ先に来てしまうようです。・タスクを入力する・タスクを更新する・タスクの一覧を見るこの辺がスムーズ出来たら、よりBacklogの活用度もアップすると思います。タスクの入力・更新なんですが、スマフォ版はその機能に行き着くまでに最低5タップ程度必要です。私もタップ数多いとすぐ離脱する。声優女子も若い方が多いので、使い易い今のアプリに慣れている子達だと、起動含め5タップはハードルが高いかなと思います。加えて、スマフォ版は最初に書いたチェックリスト機能が使えないので、PC前にいる時に更新しよう〜となり、結果、更新事項が溜まってしまい進捗管理が溢れてしまう事に。スマフォから自分の課題を見た際に、こんな感じなので「メールの下書きにタスクをメモした方が、一覧が見やすいので、ついついそっちを使っちゃいます・・・;」と言われるとぐぅのねもでない。今後の取り組み個人的に、一人で意識する、心がける無力さを知っているので、少しずつ工夫ができればと考えています。「なんとなく面倒くさい」という点が大きいと思うので、週一で15分程度、オンラインMTGを行って一緒にタスクの見直しを行うのと、週報をメールで書いて貰って、その週のタスクを自主的に洗い出して貰う試みをはじめました。最初は一緒に考えたり行動する事で、習慣づけや良い達成感を少しずつ得られたならと思います。声優に、こんなスキルは必要ない!と、おっしゃる方もいらっしゃるかもしれないのですが、声優というお仕事は毎日収録がある時もあれば、一気に仕事が減る事もある浮き沈みが激しい世界です。そんな状況で声優として自分の人生を続けていくためには、物事を大きな塊として捉えて、細かいタスクに落とし込んでいくスキルは、絶対あった方が良いと考えています。これは、芸の稽古にも通じる所があります。backlogは無料版もあるので、自分のまわりの声優さんは何かの機会にぜひ。いったツールを使ってない人にもおすすめし易い簡単&かわいい例が増えたら良いなぁ。チームへの導入に苦労した方、もし良い工夫の仕方があればぜひ、教えていただきたいです。記事の声優感があまりに薄かったので、声優らしいタスクのチェックリストもぺたっとしておきます。●中の人はこんな声(mp3)。UP■ほたかける声優・ディレクターをしております。