ケーブルテレビ会社のカスタマーサポート業務からスタートしていただきます。・電話での各種サポート★将来的には自社のカスタマーセンターのリーダーにステップアップしていただきます!【入社後の流れ】クライアントであるCATV会社のカスタマーセンターで業務をスタートします。先に着任していた先輩から業務を学び、イチからステップアップしていただきます。3ヶ月は研修期間と考えているので、あせらず着実にスキルアップしてください。↓2年後を目処に、自社のセンターの業務に移行していただきます。センターの予算管理などを行う管理ポストを目指していただきます。*☆正社員雇用です☆*コールスタッフはアルバイトや契約社員で雇用される事が多いですが、当社は正社員雇用です。安定して働きたい方にも魅力的な条件です。*☆将来は管理職へ☆*2年後を目処に本社へ移動し、後輩の指導や勤怠管理と言った管理業務をお任せしたいと考えています。新事業の重要な一員としてキャリアアップすることができますよ。インセンティブ制度もありますのでしっかり稼げる環境もあります!(※勤務地による)*☆嬉しい完全週休2日制☆*休みが多いのでプライベートも大事にできます。友達や家族との時間を作りやすいです。さいたま市の中からあなたの希望や適正にあった職場でスタートいただきます。路線が多いターミナル駅がある都市ばかりなので、アクセスも良好です。ここでは紹介しきれなかった当社の魅力はまだまだたくさんあります。ご興味を持たれましたらぜひご応募ください。建通ファクトリー(社内ベンチャー制度)誕生日には会社よりプレゼントがあったり、ボーリング大会や野球大会、バーベキューなど社員同士の交流の場がたくさんありますよ。ポイント~仕事の醍醐味~社内の風通しは抜群!当社の代表自身も同じような現場で活躍した経験をもっているため経営との距離が近く、風通しのよい社風です。※こちらの求人はパセリスタッフがご案内いたしますこの求人にエントリーするパセリスタッフに登録する転職時期が決まっていなくても、お気軽にご相談ください。