若い人の結婚離れが進んでいる昨今。言っても、一度は結婚生活を送ってみたいと思いますよね...えっ、あなたもとうとう、結婚することになりましたか。おめでとうございます!ところで、お仕事は...ああ、今の仕事を辞めたい、転職を検討している、なるほどなるほど。女性が結婚を機に転職するにあたってのあれこれを一緒に見てみましょう。まとめ結婚という人生の転機における転職を考える今までは、残業が多くても、仕事がキツいわりにお給料が少なくても、「まぁきっとこんなもんだろう、仕方がないか」と思っていませんでしたか?それは、ひとりの生活だったからです。両親や姉妹と同居していて“ひとりの生活”ではない人もいるでしょうが、そういう意味合いではなくて...。ところで!結婚したら、共働きでも私が家事をしたいというあなた、それって今の職場で可能ですか?結婚したら、子供や自分たちの将来を考えて早めに貯金を始めたいというあなた、それって今の仕事で可能ですか?周りを見渡してみてください。現在の職場で、結婚後も生き生きと、自分のライフプランを実行しながら仕事をしている女性がどれくらいいるでしょう。いえば、うちの会社って既婚女性って働いていないわ...。考えてみたら、結婚してる女性は全然出世していない...。そんな職場だったら、結婚を機に転職しないといけませんね。今、周りで働いている女性たちが、そのままあなたの未来の姿なんですから。言ってはなんですが、女性の場合は、結婚を機に今の仕事を辞めたいと思って転職という道を選んでも、その幅が広いんですよね。「男女平等の世の中に何てこと言ってるの!」とお叱りを受けるのを承知で言いますが、例えば絶対に残業をしたくなければ、派遣社員やパートという選択肢もあるわけです。男性の場合は、結婚を機に正社員からパートになるなんて言ったら総スカンを食らいますよ。その点、結婚している女性に対しては世間も理解してくれるため転職先は幅広く選択できるという意味ですから、どうか気分を悪くしないでくださいね。寿退職ではなく寿転職!気をつけたい点は?女性はやはり、今でも寿退職に憧れるんでしょうか。仕事辞めたい、結婚したら専業主婦になれるのに~と、本気で思っている人はどれくらいいるんでしょうね?でも、お局様がいる職場だと、寿退職なんて言ったら仕事を辞めるまでいじめられそうなので、やっぱり寿退職ではなく寿転職のほうが印象がいいと思います。ところで、寿転職にあたって忘れてはいけないポイントがいくつかあります。だいたいは男女共通の事項なんですが、既婚女性が転職活動をする上での特別な注意点もありますよ。出産を視野に入れるということです。絶対に子供はいらないわ、産まないわ、という人を除いて、まあ結婚したら女性は出産もライフプランに組み込まれると思うので、転職するにあたっても、ちゃんと時期を調整する必要がありますね。仕事をする上で譲れない点は何かを明確にすることも大切です。絶対に残業はしたくない、残業は多少受け入れても休日出勤は死んでも嫌だ、出張のない業務に就きたい...など、仕事は一生懸命やるけれど、これだけは!という何かがあるはずです。柔軟な考えももちろん必要ですが、せっかく結婚を機に転職するのですから、はっきり線引きをして転職先を探しましょう。その上で、面接時には、長く働く意思を伝えることを忘れないように。子供が生まれても産休・育休を取って働くくらいのことをアピールして、既婚者ならではの責任感のあるところを前面に押し出して面接に臨みましょう!おすすめ時期は結婚前と結婚後のどちら?結婚を機に転職するといっても、結婚前と結婚後のどちらが良いのでしょうか?それは、あなたのライフプランによって違ってきます。近い将来に出産を考えていて、出産後も仕事を続けるつもりなら、早めに転職をして新しい職場で少しでも勤務期間を長くしておかなければいけません。勤続1年未満だと、出産休暇はともかく、育児休暇は取れませんからね。出産休暇も育児休暇も、周りの人に嫌な思いをさせずに取得できれば気持ちが楽ですよ。出産はまだまだ先という人は自分のキャリアを重視して、じっくり業種を選ぶことができます。結婚前はただでさえバタバタと準備に追われて忙しい時期です。計画をしっかり立て、それを実行するのが苦手な人にはあまりおすすめできません。男性と同じですが、守るべき家庭があるため、仕事に対するモチベーションが上がり、落ち着いた気持ちで転職活動ができます。転職に前向きに臨んでいるという理由から、面接官に与える印象も良いというメリットもあります。家庭のこと(出産計画や、子供がいれば育児のこと)については、面接官に不安を与えず、きちんと納得させられるようにしっかり話を整理しておきましょう。まとめ結婚を機に仕事を辞めたい、転職したいというあなた、いかがでしたか?自分の方向性を決めるヒントになったでしょうか。結婚すると女性は何かと用事が増えて忙しくなるので、仕事を続けて行こうという人は、何よりも健康管理が第一です。転職にも成功し、どうか順風満帆な新しい人生を送ってくださいね!無料で転職相談ができます仕事を辞めたいけど辞められない。それなら、転職のプロに相談して少しでも心を軽くしませんか?相談だけでも大丈夫、一切お金はかかりません。30代の相談はこちらTwitterシェアGoogle+PocketB!はてブLINE今読まれている記事1成功率大幅アップ!20代のための転職エージェントランキング初めて転職をする新卒が、他のライバルに負けず自分に合った会社を転職先を見つけるためには、転職エージェントの利用は必要不可欠です。それは、あなたがそう思っているからです。転職に向けて一歩でも足を踏み出せば、仕事を辞めることは難しいことではありません。僕の勤めていた会社が本当にヤバかったので、何度も何度も仕事を辞めようと思いました。いって、僕のいた会社はひどすぎたので参考になるかはわかりません。...5【新入社員へ】ゴールデンウィーク明けで仕事を辞めたい時は今年もゴールデンウィークがやってきましたね。社会人になってからはよりワクワクする大型連休ですが、転職してさほど不満なく仕事ができている僕でもゴールデンウィーク明けはやや憂鬱です。関するブログランキングに参加中です。応援よろしくお願いします。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。新卒で仕事を辞めた側からすれば、すぐに仕事を辞めた理由なんて聞かれたくないのが本音ですよね。しておいてくれ・・・と思いますが、第二新卒の転職面接で必ず聞かれるのが仕事を辞めた理由です。...第二新卒転職の成功体験談からわかる!退職までにしておくべきこと新卒で入社したものの、仕事のやりがいや楽しさを見出せず、転職を考えているあなた。第二新卒での転職活動がうまくいくのか、不安ですよね。第二新卒の転職の基本についてまとめました。仕事を辞めたい新卒は、スムーズに転職を進めるためにぜひチェックしてください。...すぐに辞めた会社は履歴書に書かなくても良い?新卒ですぐに仕事を辞めた場合、辞めた会社について履歴書に書くのは心配ですよね。印象が悪くなるんじゃないか・・・。深く突っ込まれても嫌だし・・・。...PREV結婚する男性が仕事を辞めたいと言い出した!そんなときはどうしたらいい?NEXT仕事辞めたいけど再就職できるか不安。200万人の年収データ、7万人の転職実績データから、あなたの本当の市場価値がわかります。新卒の同期が次々と辞めていく地獄の職場30代で新卒採用されると仕事を辞めにくい職場内イジメがある会社は耐えられない体調に異変があり仕事辞めたい時は心療内科へ。