内容テーマ中国第五世代のリーダーは誰かをテーマとした4月10日に開会した第47回FEC中国問題研究会の開催結果が大変に好評であったことを受けて同研究会のその2とした第48回研究会を香港からホフマンXRG社代表を再び招いて開催。埴岡副理事長の開会あいさつ。と日本の各リーダーの個性、中国の転換期と大きなうねりが起きているのか、等について約1時間講演。(株)副社長ら出席の企業役員がホフマン氏と意見を交換した。要ホフマン講師は標記のテーマに基づき次のとおり語った。テーマは幅広いので仮設から入りたい。このようなことが起こるのではないか?しかし起きないかも世界中で中国は話題となっており、中国研究は進んでいるが、しかし情報は上滑りし、それらの情報も一片に過ぎない。メディアは中国については、明日の中国は崩壊か、あるいは中国は大国への道へ、の両方が大々的に報道されていると前置きした。中国は世代、数十年単位で考えるべきで、一年単位ではわからない。今の中国を知るためにも中国の歴史を知る必要がある。政治介入の排除等の10の諸課題に第四世代も取り組んでいるが解決は無理で、第五世代のリーダーがこれらを引き継いで当たることになる。第五世代のリーダーには支援が必要だ。彼らが必要とする環境対策の分野での日本企業の役割は大きいと強調した。Q&Aでは、日本企業でさえ環境対策にカネをかけないのに、中国に対して環境分野でビジネスになるとは思わないと指摘があり、ホフマン氏は、だから日本企業に第五世代の支援としてこの分野で協力を求めたいし、日中協力の大きなプロジェクトだと話し、そのためにも第五世代のリーダーとの交流を深めることが不可欠と強く述べた。