連携し、「ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ(連携型)」に取組んでいます。エレクトロニクス”を3つの柱とし、新たな価値の創造を目指しています。進めたことは評価されているところです。共同実施機関で実践している「サービスデザイン」の手法を取り入れ、「サービスデザインプロジェクト」をとおして研究力の向上を図ったことは高い評価を受けています。サービスデザインプロジェクトは、多様なメンバーが互いに尊重し合う環境で新たな価値を創出するオープンイノベーションです。このプロジェクトでは、女性研究者が自ら研究したいと思えるような共同研究テーマを創出することと、女性研究者の研究力向上を目指してきました。創出された2件のアイディアは特許出願も果たしています。サービスデザインラボと連携し、サービスデザイン思考・手法の学内普及を図っています。事業期間の後半より、3機関が山形大学COI(フロンティア有機システムイノベーション拠点)と連携を強化し、研究力の向上を図っています。山形大学COIは世界屈指の有機エレクトロニクスを技術基盤とし、「未来の豊かで健康な生活・社会の実現」を目指す大規模な産官学連携のイノベーション拠点です。COIと組織的に連携することにより、未来の生活創造に参画し、女性研究者のこれまでの研究成果の社会実装を図り、イノベーションを起こすことを目指しています。山形大学が中心となり、本事業の成果を県内15の高等教育機関に波及し、県内のダイバーシティを推進することを目的に、2018年4月1日に大学コンソーシアムやまがた「ダイバーシティ推進ネットワーク会議」を設立しました。公開し、女性の研究者・大学院生の交流を深めています。今後、共同研究や協働事業などにつなげていきます。その後、2018年11月、全国ダイバーシティネットワーク組織が発足し、東北ブロックの活動が開始されました。幹事会・研修会などをとおして、研究力の向上を図る機会が増えました。本学は、先進的な北東北のネットワークに学びながら、南東北のネットワーク構築に取組んでいます。2019年7月に南東北の5大学に参加いただき、第2回東北ブロック「南東北会議」を開催しました。3機関の連携を軸とした様々なネットワークを活用し、ダイバーシティの推進と女性研究者の持続的な活躍促進を図っているところです。多様な個性・能力が尊重されるインクルーシブな社会の実現のために、文部科学省と連携して、大学や研究機関、企業等における女性研究者の育成や研究環境・研究力の向上を目指す諸機関をつなぎ、国内外の取組動向や参考事例(グッドプラクティス)を収集・公開し、全国的な普及・展開を図ります。