ところその使いみちについて、どんなイメージを持っているのだろうか。じ「老後」というワードが含まれる「老後のボーナス」は7人に1人程度の割合にとどまる対照的な結果となった。使いみちのキーワードは「老後」「必要」ということになりそうだ。「もらわないと困るもの」?それにしても、同じ「老後」というワードがつくのに、「必要資金」と「ボーナス」の間にここまでの差がついているのはなぜなのか。老後の生活において退職金・企業年金に期待している役割について尋ねたところ、半数以上の人がもっとも当てはまるものとして「公的年金の補完(生活費の上乗せ)」を選択。2位の「万が一の備え(貯蓄)」までを「必要資金」と考えれば、合計で8割を超える一方、「ボーナス(遊興費)」という回答は10人に1人にも満たない結果となった。「老後のボーナスとしてもらえたらいいもの」ではなく、「老後の生活のためにもらわないと困るもの」とする意識はさらに高まっていくかもしれない。■働く人々が老後に向けて勤務先の企業に期待していることとは?公的年金の縮小をはじめ、少子高齢化社会における老後の生活を想定すると、さまざまな課題が出てくる。拡充」と2位の「老後も働けるしくみづくり」だった。老後の生活に向けて大きな不安要素となっている生活資金、収入面と直結する部分において、勤務先の企業が制度や体制を整備し充実させることを求める人は多いようだ。ない」と答えた人を対象に、今後なんらかの対応を期待するかアンケートしたところ、7割近くの人が「制度を設けて欲しい」と回答。「あれば良いと思う」と合わせると8割を超える結果となった。「老後の必要資金」として「もらわないと困るもの」というイメージがあるのかもしれない。■少子高齢化の進行により、企業の従業員とその家族の老後の生活への関わり方が問われる時代へ少子高齢化の進行に伴い、老後破産や下流老人といったワードも注目されている。「老後の必要資金」と考え、さらなる充実を期待していることが今回のアンケート結果によって見えてきた。身だしなみ教科書ペット情報サイトページトップへ小学館ダイム公式サイト「@DIMEアットダイム」。最新の家電、スマホ、クレジットカード、クルマ、アプリ、日用品、各種トレンド情報、仕事術からグルメまで、すぐに使える情報が満載のライフハックマガジンです。permission.掲載の記事・写真・イラスト等のすべてのコンテンツの無断複写・転載を禁じます。10401024号)です。]で検索してください。