翻訳ものですが文体も安定していて、とても読みやすいです。為になる内容なので時折、読み返して人生の軌道修正をしたい。終盤の内容は子供がいないのでよくわかりませんでした。新しい人生戦略を学ぶことができます。経営戦略を人生に応用するという斬新な内容。【Q1】どんな人にオススメ?これから進路を決めようと考えている学生さん。悪いことする人が多い印象なのは何故なのか長い間疑問に思っていたあなた。【Q2】この本の弱みは?終盤は子供がいないのであまり理解できた気がしません。【Q3】この本の強みは?経営戦略の専門家が、経営戦略を人生に応用する方法を指南してくれる。通常の自己啓発本と一味違う内容なので、新しい切り口の教訓が得られる。エリートが陥りがちな失敗にも警鐘を鳴らしている。羽があるからと言って書店に行けば簡単に人生の問題を解決してくれそうな自己啓発本がたくさんあるがそんな簡単なものではない。空を飛ぶにはどうする?羽を持てばいい?それは魅力的な回答に見えるがそれは違う。した理論が必要なのだ。理論には使える使えないがない。過去に学ぶこともできるが過去はあくまでバックミラーに映るものだ。それを見て車を前に向かって運転することはできない。この本は相関ではなく、因果をもつ理論を伝える。因果を見るためには例外を調べるべきだ。空を飛ぶには翼があればいい?ではコウモリは?ムササビは?飛行は翼と因果関係にないことがわかる。わたしたちを動かすもの自分が本当に愛することを仕事に選びなさい、そうすればあなたは一生労働する必要がなくなる。仕事に対する思いは「仕事が好き」と「嫌い」が一直線上にあるわけではなく、それぞれ同時に存在しうる。衛生要因という、それが無いと状態が悪化するが、あったからといって健康が増進するわけでは無いという条件がある。仕事にも衛生要因がある。問題の無い同僚、問題の無い上司、問題の無い労働時間、そして報酬。報酬は衛生要因に過ぎない。必要ではあるがあったからといって仕事が好きになるわけではない。多くの人がそれを忘れて報酬を仕事を選ぶ第一条件に選んでしまっている。ハーバードの卒業生も奨学金を返すためなど様々理由で高い報酬を条件に就職する。仕事を続け、報酬は上がり、今更本当にやりたい仕事に転職しようとしても家族は生活水準が高くなっており、転職できない。そんな罠にハマるのだ。!報酬は衛生要因だったのか、、、確かに高い報酬でも嫌な仕事が好きになるわけじゃないもんな。同様にそれらをバランスよく利用して方向性を決めなければならない。アメリカに進出したホンダがいい例だ。ホンダは当初、大型バイクを売るべくアメリカに進出した。製品に問題があった点とハーレーを始めとするライバルがあったため、売れなかった。ところが従業員が乗っていた小型バイクであるカブを売ってくれと打診され、当初は進出意図と違うため、断っていたがやがて方針を転換しカブを売り出した。これが上手くいくには何が言えればいいのか?不確実でおおきな要因から順番に並べていく。!これがうまくいくには何が言えればいいのかは試してみたい。口で言っているだけでは戦略にならない経営も人生も毎日、毎日、その瞬間、瞬間に行う無数の選択によって成り立っている。短期的な目標は長期的な目標を押しのけてしまうことが多い。それは人生も経営も同じようなことが起こる。経営陣が長期的な計画を進めるようにいくら述べても、社員の評価が1年ごと、2年ごとならば社員として正しい選択は短期的な目標を達成して評価を受けることだ。経営陣は右の耳から長期目標を達成するように囁きながら、左の耳から短期目的を達成するようがなり立てているのだ。目標は常に魅力的で、できる人たちを誘う。その結果もっと大事な家族、子供、自分の人生をかけて本当にやりたいことを後回しにしてしまうのだ。本当に大切な目標を達成するには長期的な展望が必要な事が多い。その結果、無数の選択は短期的な目標を選び、あなたの人生の大切なリソースはすぐに結果が出るということに振り分けられてしまうのだ。!経営的観点から語られる人生がこんなに意義深いとは思わなかった。