昨年の採用情報、今後の○○に役立つ情報満載!2020.01.15【2/5開催】社会人としてのスキル向上!GD体験インターン選考の流れFlowStep01マイナビよりエントリーこちらからエントリーをお願いします。説明会の日程は決まり次第こちらにてお知らせいたします。Step03面接グループ面接、社長面接の計2回行います。Step04内々定おめでとうございます!これから一緒に頑張りましょう!Step05内々定フォローアップ社会人としての心構えなどを同期と一緒に学んでいきます。中でも多岐にわたる職種がある為、希望をお伺いし面談後最適な部署をお選び頂けます。「お客様の車に関わる時間をもっと素敵で楽しいものに変えていく」を合言葉に、車の整備やメンテナンス、鈑金といったアフターケアを通じてお客様のお車をサポートしていく仕事です。車と向き合うだけでなく、できるだけわかりやすく車の状況をお客様にご説明することも重要です。※上記職種は希望があった場合の配属となります。3.鈑金・塗装スタッフ主に鈑金・塗装業務等を通して、自動車のキズ・ヘコミの修理を行います。お客様へのお見積り提案やフォローコールなどの、フロント業務なども行っていただきます。※上記職種は希望があった場合の配属となります。固定残業:20,000円~(20時間)※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。■ジェダイマスター制度メンター制度を取り入れ、行動特性を診断し特性の似た先輩社員がメンターとなる制度。基本的には、同じ部署の先輩ではなく他部門の先輩社員がメンターとなる。評価制度を取り入れて、本人評価と上長評価にもとづいてフィードバックを図っている。コバックのフランチャイズとして、全国の車検甲子園に向けて社内選考を行い東北大会へと出場している。営業ロープレ大会を行い東北・北海道の系列会社と合同で行っている。