転職アドバイザー(3名)目指すのは、求職者の皆さまと企業の完全一致。人と人とのつながりからできている。C」の営業を経験してきた中で得た実感です。私たちは、おおいに意欲があり、様々な能力を持った方々が、満足できる職場環境に巡り会えない残念な場面を何度も目の当たりにしてきました。そんな体験を通じて「せっかくの人材が思うように企業と出会えない状況を手助けし、変えていきたい」という思いが芽生えたのが、ゲートステージの原点です。いい人材(適材)といい企業(適所)を引き合わせる。こんなに希望に満ちた素晴らしい仕事はないという信念をもって、求職者の皆さまと向き合って参ります。求職者の方に、「夢を見られる職場」「末長く働いていける職場」といった期待と実感を持って頂けるような転職をしていただきたい。私たちは、企業は表面的に見えているイメージと、内部の実情は必ずしも一致しない、ということを積極的にお伝えしています。ご紹介する先を業種・職種のみで判断せず、企業全体を正しく理解・判断することは、皆さまの転職後の満足に必須の条件と考えます。皆さまと面談させて頂く際にも、予めご希望されている業種・職種だけで可能性を縛りつけることなく、中・長期的な人生プランの熟考とともに、最善のお仕事をご紹介していくと決めております。したポリシーのもと、お陰様で当社は、ご利用実績のある求職者の方、そして企業の方から大変なご信頼をお寄せ頂き、どなたとも長いお付き合いをさせて頂いております。豊富な実績と広いネットワークを持つからこそ正確な情報を把握・分析できる、私たち株式会社ゲートステージの存在を存分に活かし、悔いのない転職活動をしませんか。皆さまが次の「人生の晴れ舞台(ステージ)」を創り出し、「人生の扉(ゲート)」を開くお手伝いをいたします。何よりもまず、皆さまと会うことからすべては始まります。求職者の方のお話を、じっくりと聞かせて頂くこと、これなしでは、何も始まりません。皆さまが十分に満足できる仕事環境をご提案をするためにも、私たちが誰よりもご本人を深く理解する必要がと考えます。フェイスによるインタビュータイムとお考え下さい。お話を聞いて皆さま自身を知ることに時間を費やし、どのようなキャリアビジョンをお持ちであるか、目指す人生の夢が何であるか、などを掘り下げていきます。当社のコンサルタントは、穏やかで明るく元気な人柄の者ばかり。コンサルタントとして当然のコミュニケーション力を第一において、日々研鑽を積んでおります。皆さまには、「その企業が好き」、「ぜひこの仕事をやりたい」と積極的に思っていただけるご提案を見出して参ります。定め、以下に定める事項について実施致します。当社は、業務に従事する全てのものに対し、個人情報に関するコンプライアンス・プログラムを遵守し、業務に関わる全ての個人情報を安全かつ正確に取り扱います。当社は、個人情報の目的外利用を行わないため、必要な対策を講じる手順を確立し、実施し、維持します。取り扱う際は、業務上必要な範囲に限定し、適切な手段を用いて収集、利用、提供します。当社の管理下にある個人情報を取り扱う際には、業務上必要な範囲に限定し、その正確性及び安全性を確保するため、個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏洩を予防し合理的な安全対策及び是正措置を実施します。選任し、コンプライアンス・プログラムの実施及び運用に関する権限を与え、迅速な対応を行うために、適切な管理を行います。個人情報に関するお問い合わせについて、窓口を設置し、2週間以内に対応します。個人情報に関する法令、その他規範を遵守します。し等を通じて、継続的に改善行います。