第4回ピアメディエーション研究会(終了しました)来年の「ピアメディエーション学会」総会は、7月27日(土)共立女子大学で行うことが決まりました。東京ではそれに向かってナラティブメディエーションを研究の柱に研究会がもたれる予定です。日程など詳細決まりましたらHPでご案内させていただきます。関西でも今後研究会を随時開催してまいります。年末ではありますが、第4回研究会を以下要領で開催します。講師の加藤直人氏は、本学会の会員でもあり、ピアメディエーションの職場での展開にご尽力され、昨年は総会でその成果を発表していただきました。現場を見聞されてきました。その興味深い調査報告をお聞かせいただけるものと思います。今年は、学校、職場でのいじめ、ハラスメントなどの予防・解決にどう取り組むかに実践的研究を深めてまいりました。個々の現場での取り組みをもってどう新しい社会システムを生み出していくか、今回は修復的司法の視点から、対話社会の構想について考えてみたいと思います。多くの皆様のご参加を呼びかける次第です。横断するソーシャルワークを模索し、クライアントと支援者が、支援する・される関係から、どのように共に社会で活動し対等な関係へと展開するのか関心があり、様々な対話技法を取り入れることを実践している。入力必須項目です第3回ピアメディエーション研究会(終了しました)第3回ピアメディエーション研究会のお知らせ今年の「ピアメディエーション学会」総会は、8月4日(土)大阪教育大学で、「いじめ、ハラスメント予防とピアメディエーション」を(仮)テーマに行うことになりました。詳細は後ほどご連絡させていただきますのでご参加、ご協力のほどよろしくお願い致します。現在総会に向けて研究会を積み重ねてきていますが、以下の要領で第三回研究会を開催することになりました。講師の足利学氏は、大阪府のスクールカウンセラーを務められており、教育現場のいじめや自殺問題などへの対応に日々ご尽力されておられます。今回は特にSNSの使用に関わる様々な問題症例にスポットを当てて、学校教育のいじめ防止対策についてご発題をいただきたいと考えています。学会員の方はもちろん、こうした問題にご関心をもたれる多くの方々のご参加を呼びかける次第です。第2回ピアメディエーション研究会(終了しました)今年の「ピアメディエーション学会」総会は、8月4日(土)大阪教育大学で、いじめ・ハラスメント問題をテーマに行うことが決まりました。詳細決まり次第ご連絡させていただきますので、ご参加、ご協力のほどよろしくお願いします。1月に引き続き、第2回研究会を以下要領で開催します。講師の池島徳大氏は、いじめ問題を研究活動の出発点とされ、ピアサポートの実践、また先駆的にピアメディエーションの学校教育への導入をも実践されながら研究を深められてこられました。いじめを傍観する文化の克服など、教育実践例もとにした発表をお聞かせいただけるものと思います。学校教育のいじめ防止対策の実践をもとに、職場でのハラスメントへの対応なども含めて、広く人間同士の対立・葛藤を乗り越えるピアメディエーション技法、システムの有用性について皆様と共に考えてみたいと思います。学会員の方はもちろんピアメディエーション実践に関心をもたれる方々のご参加を呼びかける次第です。津田典子)参加費:¥1,000(学会員無料)※ご予約人数が定員に達したため、受付を終了させていただきます。第1回ピアメディエーション研究会(終了しました)新年おめでとうございます。昨年の「ピアメディエーション学会」の設立にあたりましては、ご参加ご協力賜りましたこと感謝申し上げます。今年は8月4日に大阪教育大学で総会を開催する予定で準備を進めています。引き続きご支援ご協力のほどよろしくお願い申し上げます。今年は、お知らせしていました通り、随時研究会を開催して参りたいと考えています。以下の通り、第1回の研究会を開催します。講師の松山康成氏は、ピアメディエーションを小学校で実践されながら、研究を深められ多数の研究論考を綴っておられます。『社会科教育』(明治図書出版)1月号には、交通事故を減らしていくために自分自身と社会ができることを考えあう氏の興味深い授業例が掲載されています。「自分一人くらいは・・」という非協力行動のメリットとデメリットを「社会的ジレンマ」として捉え、子供達の感じる「社会的ジレンマ」をどう社会的協働行動へ昇華させていくことができるか、教育実践例もとにした発表をお聞かせいただけるものと思います。ピアメディエーションが目指す人間同士の対立・葛藤を乗り越える力について皆様と共に考えてみたいと思います。学会員の方はもちろんピアメディエーション実践に関心をもたれる方々のご参加を呼びかける次第です。Cookie(クッキー)を利用しています。使用に同意いただける場合は、「同意します」をクリックしてください。ポリシーをご確認ください。