「頑張っていないと認められない」という無価値感が出発点だった。「人と会っていないと、自分の存在がなくなってしまう」という無価値感が出発点だった。いうのは、ビジネスにも大いに関係します。無理な予定を立ててしまう。自分はまだあのレベルに達しないから、もっと勉強しないといけないと、やたら学びにお金をつぎ込んでしまう。尖った態度で人に接してしまう。無価値感から来る衝動です。誰も多かれ少なかれ、こういう感覚は持っているモノです。社員にはこの闇の電磁波が伝わります。頑張るという行動には、その前提をよく考える必要があります。無価値感から来ているのなら、その行動は、ちょっとした事で傷ついて止まってしまうとか、どんなに褒められても否定するとか、そんな態度が出ているはずです。私は、そういう人と接していると、とても不自然さが伝わってきます。不自然さというのは、いくら取り繕っても、ちゃんと伝わります。本質が問われるようになるので、これは結局、ビジネスの根幹の問題です。思い当たるなら、この無価値感にちゃんと向き合った方が良いです。自分を認める事必要です。無くなってしまいます。成功を無にする事を引寄せるからです。ならないためにも、やはり心のケアが大事です。十分なスペースを作ったら、そこからまたスタートです。そのスタートはきっと、もっと心地よくて、もっと自然に行動できるものです。