考えたことはないですか?【川崎】すごくあります。【和田】たぶん女性だったら、必ず1回ぐらいは考えてるんですよ。【主藤】そうなんですね。1回ぐらい考えていて、でもやはり相手が必要なことだから、途中で無理と思い始める時期がありまして。何かそんなことよりも、その時ブリタニカという会社がなくなって、日本撤退になって、それで何をやって生きていこうかなと思っていた時に、転がり込んできた提案だったので。【主藤】その時のテーマも、営業について。私の過去の実績から、他にできることは何にもないので、その営業で成績を上げた以外、ものすごい仕様もない人間なんです。それに特化して下さらないと、本は出なかったと思います。明確な評価は仕事へのやる気につながる【主藤】しかし、営業の仕事を続けられているということは、その仕事に魅力をすごく感じていらっしゃると思うんですけど。【和田】はい、そうですね。【川崎】そのきっかけとか、伺いたいですよね。数字、タイトル、もちろんお給料に関しても、頑張った分の評価がすごく明確ですね。その2年半のOL時代の時に、やっぱりすごく人に褒められるとか、例えばすごく評価を受けることっていうのは、少ないですよね。明確な評価を受けることは、自分がもっと頑張ろうと思えます。それが営業の良いところです。数字っていうか、自分がやったことがそのまま出るっていうか、商品や市場が一緒で、個人差が出る仕事ですよね。同じ条件なのに、差が出ちゃう。自分を見つめるしかない。して自分は人と違うのかとか、どうしてあの人は同じ商品を持っていて、あの方のほうが売れて、私は売れないのかと。逃げる場所や言い訳がなくて、私自身に問題があるって気付いてきますよね。自分で自分を見直して、評価を受けていくっていうことが、すごく楽しかったんですね。