病院であるがゆえ、職員の心身の健康状態や病気につい......病院であるがゆえ、職員の心身の健康状態や病気につい......うつ病のある方が明仁会かないわ病院で働いた口コミ投稿日:2019-08-29うつ病精神障害5.0配慮がない配慮があるうつ病の方が実際に明仁会かないわ病院で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。うつ病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。対応や福利厚生がしっかりしている。上司や同僚も医療関係者なのでお互いの気づきや理解も得られる。どのような仕事をされましたか?病棟看護業務~看護師長(管理業務)、外来部門デイケア専従看護師。あなたの他にも障害をお持ちの方はいらっしゃいますか?別々の部署で働いてる職場でどのような配慮を受けましたか?管理者業務からはなれ、また、休日が不規則な夜勤のある病棟部門から平日勤務(土日休み)の部門に回してもらい負荷のかからない仕事環境への配慮をしてもらい心身のリズムの調整をしやすくしてもらった。口コミを投稿していただくと全ての口コミをご覧いただけるようになります。あなたのご経験をお聞かせください!口コミ投稿に進む既に会員の方はこちら職場のオススメポイントを教えてください福利厚生面はしっかりしている。収入面ではよそと比べて特段高くも低くもないが、年間120日の公休および遊休最大40日(前年度繰越含む)と休日も多い。部門にもよるが残業も少なく定時で帰られる場合が多い。職場のマイナスポイントを教えてください部署によっては慢性的にマンパワーが不足がちではあること、情報の伝達、理解、浸透にタイムラグが出やすく共通理解が各人・各部署間で温度差や齟齬をきたすようなところも時々あるのでもどかしく感じられる面も多少はあります。仕事でお困りになることがありましたか?精神障害2級(うつ病)。ものすごいエネルギーを要する(ように感じる)。同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします見学の際にひととおりを案内されるなら働いている職員の表情が生き生きしているか笑顔があるかあいさつがあるか、前記が部署部署において差があるかなどみておくとよいです。自分の病気についてなどあるならどの範囲までオープンにするか、それに応じたどの程度の配慮をしてもらえるのか説明と了解はきちんとしましょう。明仁会かないわ病院の他の方の口コミも読むID:1009その他の精神疾患4.0発病に対し休職の上、状態を見てストレスがかかりすぎない範囲での仕事を用意し復職させてもらえた。面接や会社見学では、社員の表情をチェックするのがおすすめです。個々の事情や体調にかなり配慮してもらえる職場だからです。人間関係も非常に良好です。自分ではない、キャラでの設定ができたので。してくれたが、仕事で病気になったので何とも言えない。