条例第12条第2項の規則で定める日数は、一の年度における年次有給休暇の20日(当該年度の翌年度の初日に勤務形態が変更される場合にあっては、当該残日数に前条各号に掲げる場合に応じ、当該各号に掲げる率を乗じて得た日数)とする。年次有給休暇の単位は、1日とする。必要があると認められるときは、1時間を単位とすることができる。年次有給休暇の単位は、1時間とする。1時間を単位として使用した年次休暇を日に換算する場合には、次の各号に掲げる職員の区分に応じ、当該各号に掲げる時間数をもって1日とする。