etc...)・予算管理(清掃用具、従業員の勤怠管理etc...)今の仕事のやりがい「綺麗にして貰ってありがとう」という言葉と、「綺麗な状態を維持してくれてありがとう」という言葉を頂くために、従業員の教育や清掃の方法を毎日考えながら行動しています。自分で考え、自分で行動し綺麗になり達成感を得た瞬間がとても気持ちいいです。他社には無い強みがある【BOISシステム】、その強みを生かし今現在成長を遂げていることが決めるきっかけでした。無借金経営を行っている数少ない企業であることも良いと感じました。当面の目標マネージャーとして、1年間は基本的に「課長付」として現場を巡回するようになっています。他のマネージャーに負けない、現場の方から強く信用されるマネージャーになる事が目標です。常に会社の中で一番を目指していきたいです。マネージャーであればマネージャーの中で、課長になれば課長の中で...といった様に、自分に流されず高い目標を持ち、周りから信頼される人になりたいです。Corporation。