メリークリスマス、と日本人らしく節操なくつぶやく25日の朝。東京法人に対して、社会保険庁からお問い合わせがありました。最近は社保も加入率を上げようといろいろあの手この手で働きかけてくるようですね。東京法人は、融資戦略を考慮して本店を別の地域に置いております。支店登記も1件しております。個人で取引している金融機関さんと法人で取引ができるように期待を込めての登記です。東京1棟目にご融資いただいている金融機関さんなのですがこちらは私のサラリーマンの勤務先がエリアの中だからということでお付き合いをいただいているため、サラリーマンを辞めたら取引が厳しくなってしまう、と。法人でうまくお付き合いができるならいいなと思って、そうしています。その東京法人の支店は不動産関係のお友達のオフィスに置かせていただいております。行政書士事務所さんの一角を使わせていただいています。先日、その事務所の行政書士さんからご連絡をいただきました。なにやら、東京法人の支店宛に郵便物が届いている、と。はて、なんだろう?実態としては何もしていない支店なので、DMくらいしか来る想定はないのですが・・・。差出人の封筒を写真で送って貰ったところ、差出人は日本年金機構さん。封筒には「社会保険に関する重要なお知らせです。開封して内容をご確認下さい。」とでかでかと記載されています。中身の写真も送ってもらいましたところ「来所通知書」なるものが入っていました。曰く、何回か文書で問い合わせをしたが、返答がないので加入についてのヒアリングを対面で指せていただきたい、ついては〇月〇日に事務所に来ていただきたい、的な内容が書かれていました。結論から言って東京法人は加入の必要はないのです。役員報酬を出していませんので、社会保険も不要という認識です。素直に連絡してうちは対象じゃなよというPRをしておこうと思いました。文面には無視したら事務所に立入検査するって書いてありましたし、そうなると間借りしている行政書士さんにご迷惑をかけることになります。いうわけで、昨日時間を作って年金事務所にお電話をしました。役員に役員報酬を支払っていないので社会保険は加入不要の認識です、ということをお話させていただきご理解はいただいたようです。先方からは、代表者と私の年齢、あとは私の電話番号を確認されました。素直に教えた次第です。それと、役員報酬を出していない理由を確認されました。先方で記録する際に必要なのでしょう。役員報酬を出していない、ということで記録されたようです。それに関連して、いつ創業したかも大まかなところで確認されました。社保担当の方は、今の状況はわかりました、その内容を記録しておきます、ということで今回は特に加入の案内などには至りませんでした。今後、マイナンバーなど整備されていることから、社保への加入は今後更に強く推進されることと思います。今から社保に関して考えておいた方が良いでしょう。私の場合は、社保対策として個人に物件をある程度残しておこうと思っています。法人にしか物件がないお友達は、個人に対して業務委託契約を締結する形で個人に収入を発生させ、会社からの役員報酬は最小限にして社保を安く払う、という作戦をとっていると言ってました。いずれの場合も、個人の累進課税の税率が低いところまで個人+最低限の役員報酬で稼ぎつつ、業務に関係するものは会社の経費で賄ってトータルでの税金や社保などのキャッシュアウトを小さくする、という作戦ですね。社保に関してはお友達の大家さんでもコストが重いと言っている人がいます。行きつけの飲食店でも、社保が重くのしかかり経営が安定しなかったというお話を聞いたことがあります。節税だけでなく社保をどうしていくかも、今後重要な要素になると思われます。知恵を絞りながら対策を練る必要があるでしょう。社保に加入することを前提に、どう組み立てるかを考えることをおすすめいたします。ランキング上位定着目指して毎日ブログを更新中。最後に人気ブログランキングのクリックを是非お願い致します。↓面白かったと思った人は迷わず押すべし↓お暇な方は食べ歩きブログもあわせてよろしくお願いします。効果を改めて体感し、感謝の気持..実家で墓の話を聞きながら、不測の事態の時..サラリーマンを辞めるために必要な条件を考..お歳暮のススメ。旅館業法に則った宿泊施設を狙った物件購入..事業で扱うお金が大きくなっても、自分の懐..財務指標としてBSをどう意識すればいいの..飲みニケーションのススメ。|この記事へのコメントコメントを書くお名前:メールアドレス:ホームページアドレス:コメント:Seesaaブログ。