生産性向上に期待」健康経営に「笑い」を取り入れませんか?お知らせ|ラフターヨガ|ジブリッシュ2018.08.19昨日の日経新聞夕刊で、下記の記事が紹介されていました。生産性向上に期待」https://www.nikkei.com/article/DGXMZO34310370Y8A810C1SHA000/先日、ラフターヨガティーチャーになられた後藤隼人さんが見つけて、すかさずグループLINEに共有してくれました。同じ課題意識を共有しているからこそ、必要な情報が届くのも早くいです。健康経営に「笑い」の観点を導入しませんか?職員のストレス解消、EQ(感情の知能指数)の向上、職場のコミュニケーション改善等、ニーズに合わせた取り組みが可能です。科学的根拠に基づいた”脳”力のパフォーマンスアップ実績もあります。42shares【今注目の健康経営!】ラフターヨガ(笑いヨガ)によるメンタルヘルス対策プログラムhttp://warai-souken.co.jp/987日本企業におけるメンタルヘルス問題課題今、ビジネス現場では社員のメンタルヘルス問題が大きな課題です。心身の不調、うつ病の社員の増加と共に、欠勤者や退職者も増加し、企業にとって大きな損失となっています。