社員を人財に育てるために貴社の新入社員研修の体系づくりを私たちがお手伝いいたします。新入社員の入社に備えてこのようなお悩みはありませんか?新入社員のことは現場に任せっきりで、まったくフォローができていない...お手本となる若手社員がいない。同世代の社員がお手本になってくれるといいのだけど...高い受講料を払って研修に参加させているけど、本音を言うと社内でやりたい...社会人としてスタートを切った新入社員を人財に育てるために必要なのは、当たり前のようなたった3つのことなのです。新入社員は会社からの期待を感じて愛社精神を持ち、社会人として順調なスタートを切る事が出来ます。このたった3つのことを伝えきれていません。何をするにも最後は「人」にたどりつきます。会社の発展のために「人」を育てることは最重要課題の一つです。3時間お申し込みの流れお申し込み下記の新入社員研修インストラクター養成講座お申し込みフォームからお申し込みください。当社より研修実施要領および養成講座のテキストを送付致します。貴社にお伺いして、研修を実施いたします。代金お支払い研修の全課程が終了した後に、当社よりご請求書を送付致します。]ボタンを押してください。お送り頂きました内容を担当スタッフが確認し、ご対応させていただきます。お申し込み状況によっては、返信・対応にお時間をいただくことがございます。送信していただいたお客様のご依頼内容及び個人情報は、秘密を厳守し、許可なく第三者に譲渡または公開することはございませんのでご安心ください。