三重キャリアベース「さあ、三重で転職!」~よくある動機~故郷の三重にUターンし地元に貢献したい。家族や親族の事情で三重に帰りたい。(移住したい)今住んでいる三重県内でキャリアアップしたい。ロジセンス代表の中井です。私は東京で働いていた20代の頃、結婚を機に地元三重へのUターン転職を目指していました。転職相談していたキャリアコンサルタントの方に「三重県に魅力的な求人は、まずないですよ。」と言われ、大きなショックを受けました。その時は三重へのUターン転職をあきらめ愛知の企業に転職し、その数年後に三重に戻りました。三重には多種多様な魅力的な求人があるということ。上場を目指す!バックオフィス部門の重要ポジション/【IT、三重中勢】これらはあくまで一例に過ぎませんが、三重でも魅力的な仕事と出会うことは可能です。「三重で魅力的な求人を見つけるのは難しい。」と、相談を受けることが今でも多くあります。PRされていない魅力的な求人」を知った上で、転職活動を進めたほうが良いでしょう。ロジセンスに魅力的な求人が集まるのか?ロジセンスは三重の企業の経営を多方面からサポートする経営コンサルティング業務を主に事業を行っているため、一般的な人材紹介会社さんとは異なるアプローチで企業から求人をいただいています。負の側面にもフォーカス!採用ニーズの裏側にある経営課題とは?求人票の内容を鵜呑みにしない!企業の大事にする価値観(社風)って?面接時に重視する点はここ!(採用基準)代表者の後継者についての考え方って?魅力的な求人は人によって違います。三重の企業に精通したキャリアコンサルタントとのキャリア面談からサービスが始まります。負の側面にも目を背けません。企業に対しても、求職者に対しても本気でとことん向き合う。働き方、楽しみ方があなたを待っています。サポートなど、当社の転職支援サービスは、求職者様から費用をいただくことは一切ございません。当サービスは求人企業様からいただく報酬により、運営させていただいております。サイト内に具体的な求人情報の掲載がないのはなぜですか?当社の転職支援サービスの特徴は、キャリア面談を踏まえたマッチング確度の高い求人のご紹介です。キャリア面談を通して、求職者様のご希望はもちろん、求職者様の潜在的な可能性も踏まえ、具体的な求人をご紹介させていただいています。キャリア面談を重視することで書類選考通過率が一般的に約30%言われる中、当社ではサービス開始以来、約80%で推移しています。取扱求人は1弊社のみ取扱の非公開求人、2他社でも取扱っている非公開求人、3他社やハローワークでも取扱っている公開求人、の3つに分類されます。他社で取扱のある求人でも、経営コンサルティングを手掛ける当社の強みを生かし、形式的な求人票では読み取れない、企業及び求人の生々しい情報を交えた、求人紹介が可能です。あるロジセンスの面談ルームで実施させていただきます。求職者様の事情に応じて、職場や自宅近くのカフェや喫茶店でも対応可能です。遠方にお住いの方は、スカイプや電話での、対応も可能です。在職中の方には平日夜遅くや、土日も面談可能ですので、お気軽にご相談ください。派遣やパート・アルバイトの形態の求人も紹介いただけますか?申し訳ありませんが、派遣やパート・アルバイトの形態の求人は取扱っておりません。当社の転職支援サービスは正社員の求人を主に取扱う、人材紹介サービスとなります。三重県は良い求人は少ないのでしょうか?『良い求人=業績好調の大企業求人』と捉えるのであれば、残念ながら三重県では良い求人と出会える機会は少ないと言わざるを得ません。中堅・中小企業の求人まで視野を広げることができれば、三重に根付いた安定優良企業や、三重から世界で勝負するグローバル企業など、三重県でも『良い求人』は多く存在します。三重での転職に向けた1歩を踏み出しませんか?無料の転職相談はこちらから。