presence)が大きく問われる時代になってきています。内面や中身が重要であることは当然として、人を惹きつけ・動かしていくための「印象力」や「表現力」、発するメッセージやひと言ひと言に「説得力」「心に響く力」があることが求められるようになっているのです。自分が人に与えている印象や、自分のコミュニケーション上のクセというのは、なかなか気づきにくいものです。自分が発する言葉やメッセージが、本当に相手の心に響いているかどうかも、なかなかチェックが難しいものです。エグゼクティブやトップリーダーであれば、周囲からの率直なフィードバックが得にくいため、なおさらその傾向は強くなります。そこで本研修では、1印象やコミュニケーションに関する自分の特徴やクセに気づいた上で、2エグゼクティブやトップリーダーにふさわしい「存在感」を身につけるためには、具体的にどんな要素が必要なのかを知り、3実際にその要素を高めていくためのコツやスキルの紹介・トレーニングを行っていきます。印象力やメッセージ力を高めることにより、社内や国内だけでなく、グローバルでも大いに活躍できる「存在感」の力を高めていきましょう。