世界のデジタルデバイド解消のためには、情報通信の専門的な知識と幅広い見識、経験を持つ人材が不可欠です。対し毎年行っています。軸とした社会課題起点で、ビジネスやパートナーシップを考えられる人材を育成する内容で、企業のビジネスリーダー候補生やエネルギーソリューション・ビジネス・ユニットの若手社員に対する研修も実施しています。BHN人材育成プログラム事業<事業実施背景>1998年にスタートした本プログラムの基本理念は、幅広い知識と見識、そしてバランス感覚と国際感覚を兼ね備えた将来の良きリーダーを育成することです。長期的な視点に立ち、アジアの情報通信分野に従事する将来を嘱望された有能な人材を対象に、研修員が母国の発展に寄与することを期待し開催しています。<支援事業の内容>前期講習:マレーシアマルチメディア大学(MMU)教授陣による研修を中心として、日本人講師の講義やNTTコミュニケーションズ現地法人の見学等を行います。(AOTS)での9日間のオリエンテーション研修では、日本での生活やビジネスマナーを学び、その後2週間のBHN研修では、講義と企業・研究所の見学がほぼ半分ずつのプログラムで、一泊二日のホームステイも毎回行っています。<支援事業の成果>講師とのやりとりや見学先でハイレベルな見識・指導。熱意をもって接した研修員が、帰国後に各所属先で研修成果を生かし活躍していることから、研修員の所属組織から高い評価を得ています。インドネシア・フィリピン・スリランカ・ウズベキスタン等の国々から、本プログラムを海外研修中でもトップレベルの研修と位置付けられているとの説明もあります。)関連プロジェクトAPTーJ4研修あなたにできる支援BHNの活動はさまざまな支援によって成り立っています。開発途上国や被災地に住む人々に安心・安全を届け、サステナブルな社会を構築するためにみなさまの暖かいご支援を必要としています。BHNテレコムの活動ではシニアの方の知見と技術を活かし国際協力に役立てています。BHNテレコムのサポーターとして活動にご参加ください。