副店長・バイヤークラスから平社員に降格ということはよほどのことがない限り、通常ではありえません。副店長やバイヤーを何度も交互に経験したのち、ようやく店長になれた、という人もいます。特殊な事例もあります。私の勤める会社ではあまりの人手不足のために、正社員になって間もない社員がいきなりバイヤーを任されることになったのです。ふつうはチーフを経験しないと就くことができない職務であるにも関わらず、です。こんな異例の昇進になったのか本人に聞いてみたところ、「他の人よりも一生懸命仕事をしたという自負はある」とのこと。自信をもって仕事する人は、周囲から認められるということなんでしょうね。本人のやる気もあるでしょうけど...。例外もありますが一般的にはやはり成績や勤続年数によって、昇格か降格か判断されます。常に人手不足な業界なので、もしかしたら他業種よりは出世も早いかもしれません。店長クラスからは幹部候補となるため、会社にとって必要不可欠な存在となっていきます。大手企業は幹部クラスになると年収が1000万オーバーともいわれており、その待遇のよさは計り知れません。この業界は決して待遇がいいとはいえませんが、幹部になれば高給取りになれる可能性があるのでみなさんも目指してみてはいかがでしょうか。管理人プロフィール地方スーパーの青果部門でバイトしています。惣菜部門とレジ部門の経験もあることから、青果部門やレジ部門に関する記事が多くなっています。その他人間関係に関する記事や恋愛関係の記事などもちまちま書いています。詳しいプロフィールを知りたい方は、下記のページをご覧ください。Reserved.|プライバシーポリシ。