入社間もない頃、接客向上コンサルでとても喜んでいただき、今でも電話のたびに「またよろしくね」と伝えてくださいます。いったお客様とのつながりが仕事のやりがいになっています。コンサルティング後「こういう応対でお客様に喜んでもらえた」という話を聞くと、自分のことのように嬉しく感じます。育成に心を配り、社会に貢献し、自身もキャリアアップしていきたいです。拠点を構えるチェーン店に入社。店舗現場管理と並行して接客・育成方針を固める社内会議メンバーとなる。関東激戦区3店舗の新規出店立ち上げを経験。教育・オペレーション責任者として400名以上の社員、スタッフ育成に携わる。2015年フリコユラスに入社。御社に最適なプランを設計し提案いたします。疑問点や気になる点がございましたらお気軽に弊社までお問合せください。