Impact私たちの目指すソーシャルインパクト私たちが日々仕事する理由は「社会をより良く変える」ために他なりません。そんな、私たちが生み出したい「ソーシャルインパクト」を以下にまとめました。働けるDEAFは10万人この国で、聴覚障害のある人は36万人いると言われていますが、その半分以上は65歳以上の高齢者であり、働く年齢(18〜64歳)のDEAFは10万人ほどと言われています。DEAFの収入に関しては、約4割が月収9万円未満、約3割が月収10万円台だと言われています。「聞こえないと不便なこと」が多かった電話ができない情報が得られない仕事で人と連携しづらいテクノロジーが進み「代わり」が探しやすくメールもテレビ電話もある何でも検索で調べられる音声会話不要の働き方も増えたでも、まだまだ課題はある。先生・友達の声が聞こえない習い事の選択肢が少ない夢が持てない確かに「特別なニーズ」がある。その受け皿はまだ少ない。多さ仕事に必要な情報が得られにくい昇進機会がない本人にも周りにも「古い偏見」がある。それだけが可能性を阻んでいる。Voiceの事業のその先462万円のボーダーとは年間取得がこの金額を超えると、障害基礎年金の受給がストップし(※)、自身の収入のみ生計を立てていくことになります。462万円という数字は、DEAFの経済的自立を示す数字なのです。Voiceが目指すのは3万人のDEAFの「やりがい」実現そして300億円※の国家支出の削減&最適化*障害基礎年金一部の人の年間受給額は975,125円。日本で3万人のDEAFがやりがいを持って働き、経済的に自立したと仮定すると国全体では975,125円×3万人、つまり約300億円の支出削減につながります。Voice独自の領域、そこでしか得られない気づき、その気づきによって磨かれる感性。「DEAFの社員が聴者に教える立場になれる場を提供し、社会に貢献できるところが素晴らしいと感じました。今後も主体性を持ったDEAFを生み出していくことに期待しています。私たちはいつも、「共通点を探す」ことを大切にしています。言語や思想が違っても、たったひとつ「共通」のものが見つかるだけで急に親密に感じられたりする。「聞こえる・聞こえない」というひとつのテーマから、全ての人間に「共通」のテーマが見つかったりする。それほどの「違いを超え、現状を変える力」が「共通点」にはあるからです。社会を変えていくエネルギーが生まれる。私たちの新しいロゴには、そんなメッセージを込められています。