入力しないようにしてください。企業名のひらがなでも検索できます。ツールなど女性の活躍推進に取り組むための参考情報として、データ公表のための入力操作マニュアルや行動計画策定支援ツールなどを掲載しています。「えるぼし」認定とは女性の活躍を推進している企業が厚生労働大臣から受けることができる認定です。基準を満たす項目に応じて3段階あります。策定例などを掲載しました。一部を改正する法律が、令和元年6月5日に公布され、令和2年4月1日より、省令・指針を含めた改正内容が順次施行されます。企業の皆様がスムーズに法対応の準備を進めていただけるよう、女性活躍推進法の改正についての特設ページを設けました。施行日や企業規模ごとに、求められる法対応がご確認いただけます。入力操作マニュアル」を掲載しました!2019.5.22女性の活躍に関する情報公表の最終更新日が画面上(個社ごとの詳細画面及びデータの入力画面)で確認できるようになりました。情報公表の内容については、おおむね年1回以上更新する必要があります。自社の更新時期の確認にお役立てください。サイト」ご案内リーフレット(平成31年1月)をご利用ください。2018.10.22「えるぼし」認定企業へのお知らせえるぼし専用フォームを利用して、年1回以上のデータの公表をお願いします。