ここ数年は氷河期を脱したのか、あまり騒がれなくなった。それもそのはず、良好な景況を背景に、採用数は漸次的に増加している。よると、採用予定数を「増やす」と回答した企業が、全体平均で15.0%増加していた。安心なのか?17卒、18卒の就活は?今後はもう氷河期は訪れないのか?おそらくその回答は「いいえ」である。84%の企業が人材不足を感じているエン・ジャパンが実施した企業の人材不足実態調査によると、「現在人材が不足している部門はありますか?」という質問に、「はい」と回答した企業は84%だった。その他業種でも半数以上が「はい」と回答。企業規模別に見ても、約80%以上が人材不足に嘆いている。好景気になる事業が拡大する人手が足りなくなる求人が増える雇用者が増える20世紀においてこのサイクルは当たり前だった。21世紀では変わった。代わりにコンピューターが働く時代となった。技術革新により、必ずしも人間が必要ではなくなったのだ。人間より優秀な一面を持つ。