HONORS」という米国大学のオナーズ制度にならったプログラムを設置。「GLOCAL(グローカル)」とは、グローバル(Global:地球規模の、世界規模の)とローカル(Local:地方の、地域的な)をかけあわせた造語で、国際的知見を備えながらも地域に根ざす、という意味を持ち、グローバルとローカルの両方の知見に富む、地元に根ざしながらボーダレスに活躍できる人材を輩出するのを目的とするカリキュラム。このカリキュラムの中核となる今回のニューヨーク研修は、グローバルキャリアカウンセラーとして国際人材育成を本職とするNYキャリアアカデミー代表の大澤直美氏と、共愛学園の西舘崇氏らが一年かけて創り上げた。今年は4名がオナーズ一期生としてワシントンDCとニューヨークで合計10日間の米国研修が行われた。違い」、「アメリカと群馬のファストフード店の比較」、「差別と平等から考えるアメリカと群馬」について各々が発表、ニューヨークで活躍する群馬県出身ゲスト・コメンテーターが自身のキャリア・経歴にもとづく意見や感想を述べ意見交換を行った。今後このプロジェクトは定期的に行われる予定で、世界を知り地域の未来を創る人材を送り出すことが期待されている。本特集は一般的なケースの情報提供を目的としたものです。怒りの感情について質問:感情のコントロールについてご相談します。