ぼく「新規システム1000万」客「既存がある。引っ越し前ワイ「おっ、IHコンロか。10:46ID:GuWCTkeh0※1そんなことはなかった。一部上場企業だったけどちゃんと毎日残業代ついてたよ。派遣のときはそんなだった。160-200は80万で180超は80*1.5/180*8みたいな計算だった。12:22ID:oNmCKzZF0いや、午前休とってるなら5時7時は時給換算100%ぶんは貰えるから。13:24ID:doCTOmTO0残業は所定外労働時間だから、午前休取ろうが定時以降は残業扱いだろ。午前フレックスで10時出社とかなら扱いは変わってくるが。20:44ID:eUnkTY940普通に通常勤務でした。ありがとうございました。20:46ID:dqVSNEqR0普通に残業だな。頭の悪い忖度管理職が勘違いで会社に忠誠心アピールしてるだけ。人事や経営陣からしたらお前は黙ってろ状態。20:59ID:x.UFhfB40これがホワイト企業とブラック企業の境目だわな。残業代出ない会社に勤めている人には感謝でしかないわ。23:08ID:tur4oAWR0>>1要するに毎日定時で働いた時間までは割増なしってだけだから、普通だろ。23:11ID:tur4oAWR0うちはその辺の関係で午前休取るなら残業一切禁止になってるな。18:29ID:1Rrc3MT60管理職が残業しなくて済むように調整するって話にはならないんだね。気になった記事をまとめるブログです。おーぷん2ちゃんねるスポンサードリンク最新記事(画像付)スポンサードリンク逆アクセスパーツを表示するにはJavaScriptを有効にして下さい。ライブドアブログclicktrack。