2次面接(8月)企業研究100年を迎える企業ということで、課題にもあった通り、100年後の未来というところを非常に重視しており、現状だけでなく未来を考えることが重要だった。私は日本の社会を支えていきたいという想いを持っています。日本には現在、人口減少や海外情勢の不安など様々な問題があります。私は特にその中でも今後避けられぬ高齢化社会への挑戦をしたいと考えています。...会員登録(無料)して閲覧するグループディスカッション(6名)テーマ新規DIYショップの店舗案創出グループディスカッションで採点者に何を評価されていると感じましたか?まず役割を決めてはいけないということだったので、自分の意見を言える、きちんと人の話を聞ける、またそれに対するリアクションといったような議論の総合力が重要として観られていたような気がする。シート選考の具体的な内容GDに持参するものとして、A4一枚の用紙に「あなたが期待する100年後のNikon」というテーマの課題が課された。実際に使用するのはGD突破後の1次面接であった。面接の合否連絡方法メール評価されたと感じたポイントどのような視点で作ったとしても、この課題を作るには企業研究が必須であるため、まずはそれをきちんとできているかが見られていると感じた。前述の課題に沿って進められる珍しい面接であった。3人の発表に対して、ポジティブな意見感想を述べてくれる方であったので、気持ちよく発表をすることができた。お互いの発表のいい点を聞かれたので、...会員登録(無料)して閲覧する1次面接で聞かれた質問と回答あなたが期待する100年後のニコンについて「レンズを通して個人の健康を見守るニコン」です。民生用のカメラなどを生み出す企業として歩まれてきました。私はこれらの歩みから、貴社は時代の変化に即してその高い技術力を対応させていく企業であると感じました。今...会員登録(無料)して閲覧する他の人の発表で気に入ったのは誰のですか。理由も添えてください。○○さんの発表が気に入りました。自分はこれまでの歴史とニコンの特性という観点から100年後をイメージしたのですが、○○さんの発表は会計という視点から100年後をイメージしていて興味深かったためです。面接の合否連絡方法メール評価されたと感じたポイント質問は志望動機や頑張ったことなどオーソドックスなものが多かった。前回の課題を今回も引きずっていて、夢やビジョンに関して注目されているとも感じた。それをいかに志望動機や頑張ったこと、...会員登録(無料)して閲覧する面接の雰囲気まず少し面接官の姿勢が悪く、話口調もとても固いと感じた。質問に関してはオーソドックスなものが多いのだが、少し否定的な対応をされることが多く、難しい面接であった。面接前に少しその中の一人が緊張...会員登録(無料)して閲覧する2次面接で聞かれた質問と回答ゼミの研究内容について教えてください。「商店街の復興戦略」というテーマで1年間研究してきました。商店街の数は全国的に減少の傾向にあります。各地ではこの現状を打破するために、様々な取り組みを行っているように見えます。一例としてスタンプラリー、ポイントカード、お祭りなどイベントがあげられます。それでもなお減少や衰退に歯止めがかかってい...会員登録(無料)して閲覧する(課題について)それを弊社がやる意義はありますか?あると思います。御社は世界でもトップクラスの精密な光学技術を持ち、売りとしています。医療の分野において、今後求められてくるのは安全性と緻密性であり、その意味で御社のその技術力は武器になると考えます。社員の口コミ【良い点】ブランド力。健康機器では日本を代表するメーカー。社員の口コミ【良い点】残業代は、働いた分がしっかりと支給されます。賞与の査定には目標管理シートを使います。社員の口コミ【良い点】想像通りの日本企業ではあった。社員の口コミ【良い点】とても良いと思います。社員の口コミ【良い点】会社の成長性などに不満はなかったが、自分のスキルアップのために退職しました。社員の口コミ【良い点】メーカーならではの働きやすい会社だと思う。社員の口コミ【良い点】世界シェアの高い脳波計、国内シェアの高い生体情報モニタやAED等がある。社員の口コミ【良い点】休みはしっかり取れるのでプライベートと両立可能である。社員の口コミ【良い点】休みがとりやすいのがとても良いです。社員の口コミ【良い点】残業時間の有無が部署によりけりだった。