アプリは廃止されます。アプリの廃止を参照してください。使用すると、新規採用者は仕事の効率性を高めつつ、新しい役割に帰属意識を覚えることができます。効果的な研修プロセスは、新規採用者が新しい役割を理解するのに役立ちます。新規採用者は成功に役立つ関係を確立する点で有利なスタートを切ることになります。新規採用者を歓迎し、組織への参加を楽しみにさせるための研修用ガイドをすばやく作成できます。アプリを取得して使用する方法については、次のトピックを参照してください。関連記事このページはお役に立ちましたか?YesNo追加のフィードバックはありますか?スキップ送信ありがとうございます。Cookie利用条件サイトのフィードバック商標このページはお役に立ちましたか?YesNo追加のフィードバックはありますか?スキップ送信ありがとうございます。Cookie利用条件サイトのフィードバック。