7階会議室で開催された。講師にビーイングサポート・マナ代表の村田陽子保健師を迎え「今、求められる健康教育-従業員のQOLを高めるために、コーチング手法を取り入れて-」をテーマに講演が行われた。事業所の健康管理担当者を対象に、健康管理や医療の最新情報を提供するもので、63団体76人が参加した。健康とは?と聞くと、体が健康になることに偏って、心の健康と分けて考える傾向がある。その人が元気で生き生きと、満足した人生を送ることができていることが健康な状態ではないでしょうか。村田講師は「健康診断のデ-タ-上、問題のない身体になることを目指すのではなく、彼らのQOLをあげ、よりよく生きるための健康相談をしてゆきたいのです」と話す。コミュニケーションの取り方などがテーマとなる。従来だと「運動したいが時間がない」という人に、「仕方ないですね」で終わっていた相談を、「その時間を作る方法を考えてみたいですか」と聞いていく相談になる。)が今どの段階にいるかを知ることである。それによって教える部分の多いティーチングや、自ら考えて気づき自分に合った方法を探してゆくコーチングを取り入れることになる。健康相談を進めていくと、1自分の話したいことが自由に話せる、2自分の話したいことが自由に話せてうれしかった、3自分の問題や求めているものが見えてきた、4自分の問題解決方法、望んでいることや方向性がみえてきた、5決断する、という変化をする。