社会的責任を重視する企業に必要な機能を一つにまとめました。Connect高いシステム拡張性を誇るTeamSpiritは、パートナー企業の製品やサービスを組み合わせたエコシステムを構築しています。TeamSpiritが更に便利になる拡張機能をぜひお試しください。TeamSpiritの製品ご紹介資料やお役立ち資料をご用意しています。TeamSpirit各機能や詳しい使い方を動画でご紹介します。TeamSpiritを導入いただいたお客様の事例をPDF資料でご覧いただけます。TeamSpiritの活用Tipsや新しい働き方のヒントまで、役立つ情報をお届けします。問い合わせTOP魂のブログ勤務間インターバル制度の導入を形だけにしないために大事な2つのポイント2017/08/02勤務間インターバル制度の導入を形だけにしないために大事な2つのポイント働き方改革実行計画の1つに「長時間労働の是正」がありますが、さらにこの項目の中に、「勤務間インターバル制度導入に向けた環境整備」が含まれています。7を改正し、事業者は、前日の終業時刻と翌日の始業時刻の間に一定時間の休息の確保に努めなければならない旨の努力義務を課し、制度の普及促進に向けて、政府は労使関係者を含む有識者検討会を立ち上げる。政府は、同制度を導入する中小企業への助成金の活用や好事例の周知を通じて、取り組みを推進する。「休息期間」を設けることで、働く方の生活時間や睡眠時間を確保するものです。労働者が日々働くにあたり、必ず一定の休息時間を取れるようにするというこの考え方に関心が高まっています。一定の休息時間を確保することで、労働者が十分な生活時間や睡眠時間を確保でき、ワーク・ライフ・バランスを保ちながら働き続けることができるようになると考えられています。勤務間インターバルの導入を2017年の春闘で労使合意した企業もあります。10時間で設定した企業や、10時間から11時間に拡大した企業もあります。正確に取得できていないとなりません。その上で、前日の退勤時刻から翌日の出社時刻までの時間数を計算する必要があります。この時間数を、企業ごとに定義した10時間ないしは11時間といったインターバル時間と照合して、適正な時間数であるかを確認することになります。出勤・退勤の時刻を紙やExcelで管理していたら、どうでしょう?各部門長や人事部が、管理下の従業員の出退勤時刻をチェックして、月に何回・何時間違反してしまったかを、特定のタイミングで目視でチェックすることになります。チェックするとなると、それこそ気の遠くなるような時間がかかります。それこそ、部下の勤務間インターバルのチェックのために管理者自身の勤務間インターバルが守れない、なんていうことになりかねません。月次の締め日にチェックして、実は何日も勤務間インターバルを適正に守れていない従業員がいた場合に、締め日にじたばたしても、改善のしようがありません。勤務間インターバルの導入でポイントとなるのは、「いかに従業員の出退勤時刻を容易に集められるか」と「リアルタイム性」です。クラウドサービスTeamSpiritは、従業員の出退勤時刻データを容易に集めるための仕組みを多く備えています。クラウドサービスですので、Webブラウザやスマートフォンを使って、どこからでも出退勤の打刻ができます。ICカードと打刻機も使えますし、IoTの時代ですから、ビーコンとセンサーで、従業員がオフィスのゲートを通れば自動的に打刻、といったことも可能です。毎日のことなので、いかに手間をかけずにデータを集められるか、がポイントになります。このように毎日集められるデータは、リアルタイムにチェックすることができます。勤務間インターバルという視点では、出勤の打刻をした瞬間に、前日の退社時刻から勤務間インターバルの時間数を即座に出すことができるわけです。従業員自身が、次のようなレポートで簡単にチェックすることができます。管理者であれば、自部門のメンバーの誰が何回、勤務間インターバルに違反しているかをチェックできますし、人事部の担当者であればその対象が全従業員ということになります。ダッシュボードやレポートでチェックできるだけではなく、特定のしきい値に達した際にメールでアラートを飛ばすといったことも可能です。従業員が出勤打刻をした際に勤務間インターバルに違反していた場合、人事担当者などあらかじめ設定した宛先にメールを送信できますので、より確実に勤務間インターバルの遵守を徹底できるというわけです。勤務間インターバルの導入をご検討の際には、TeamSpiritも併せてご検討ください!なお、冒頭にも挙げましたが、政府は勤務間インターバルを積極的に制度として根付かせようとしており、厚生労働省からは助成金の案内が出ています。支給対象となる事業主や、対象となる取組などの詳細はこちらの総務省のページで確認いただけます。こちら新着ブログなどTeamSpiritからの最新情報をメールでお知らせ致します。お客様の個人情報の取り扱いについて「プライバシーポリシー」をお読みいただき、同意いただける場合にのみお申し込みください。従業員の方々が日々利用する機能を統合し、企業の生産性向上や内部統制の強化を支援するクラウドサービスです。同意いただける場合にのみお申し込みください。