新規営業を主にやってきましたがとにかく体力的、精神的に疲れていました。基本給は低めに設定されていて個々の契約数と売上によって歩合が決定されていました。歩合なので勿論高収入を得ている人も居れば、契約を中々取る事ができず安月給で働いている人も居ます。私の場合は後者でしたので非常に辛かったです。辞めたいと思ったきっかけは、契約を取れなければ会社に居ずらかった事です。契約を取れずに事務所に戻ると上司から説教をされ追い詰められます。いった状況を続けていると心身共に限界を感じていました。【どのように悩みを解決したか?】その時に考えていたのが安定した基本給を支給されるルート型営業の仕事を視野に入れて転職活動を行いたいと思っていました。営業職の経験があった為無事ルート型営業の転職には成功し、新規営業をやっている頃と比べても現在は心身共に余裕ができています。新規開拓は毎日テレアポをして無理やり商談に繋げていましたが、ルート型営業はお客様から商品を求められて非常にやりやすい仕事だと感じております。その時、転職を決意してすぐに行動した自分を褒めてあげたいと思います。【アドバイス・メッセージ】もし同じ境遇の人が居て営業職を辞めたいと思われるのであれば転職を視野に入れる事をオススメします。営業職は過酷な一面もあり一歩間違えればうつ状態になる人も居ます。ならない為にも、私はルート型営業を自分の経験としてオススメします。つるさんは、ルート営業職へ転職されたようですね是非、ご参考にしてお役立てくださいまずは、あなたの市場価値を調べてみませんか?もし、営業の仕事を辞めたいなら、MIIDASを使い転職した場合の想定年収を確かめてください。(以下のように診断結果が出ます)転職=市場価値です。辞めて転職できるかを決めるのはあくまでも市場ですから、自分の市場価値を知ることは極めて重要ですよ。診断後に無料登録すると、面接確約オファーをしてくれた企業の詳細を確認できる他、7万人の転職事例を検索できるので、営業職の先輩の転職先も調べて今後の参考にしましょう。