大人の学びを記憶するいつもフレッシュな場をつくりたい管理画面FC2カウンターブログ内検索RSSフィード最新記事のRSS最新コメントのRSS最新トラックバックのRSSQRコード携帯からも読めますよ。-FC2-フリーエリアuniqlockフリーエリアブログパーツ在宅勤務、テレワークたまたまなんですが、2日続けて、在宅勤務、リモートワーク、テレワーク関連のことを考える機会がありました。今日はあるセミナーだったのですが、テーマがもろにそれでした。先進的な話題があり、役所の方なども見えていたのですが、どうもなぁという、しっくりといかない感じです。カフェでモバイルワークをやるとセキュリティの面から問題があるので、カラオケボックスでやるのはお勧めです、的な話もありましたが、カラオケボックスで仕事するなら、会社来ればいいじゃん、と思ったりしてしまいます。週に2回とか、月に2回とか、半端にやるのではなく、もう社員が遠隔転居して毎日テレワーク、ってくらいやれば、地域が再興されて日本が変わるような気がしますが、人口が減れば東京もさらに職住近接が実現されるでしょうから、制約のある人は別にして、半端なテレワークってなんなんだろうなぁと感じた次第です。いうの背景には、昨晩のITダイバーシテイの会での各社との情報交換があります。各社こぞって、オフィスを快適な空間にする努力をしています。どちらかというと、テレワークとは逆の方向性に向き、みんなで集まって愉しく激しくイノベーション起こそうよ、という方向なのかなと思います。楽天さんの本社はクリムゾンハウスという名前ですから、何と言ってもハウス、おうちなんですよ。会社が家と名乗るとなると、では在宅勤務って何?という話になります。そもそも会社が住宅街に行っちゃったんですしね。ヤフーさんなんかは、毎月2日間、どこでも勤務がてきる制度を作っていますが、その究極は、どこでも勤務をみんなが会社でやりたくなることなんだそうです。そんな会社にすることなんだそうです。素敵なコンセプトですよね。ある会社では社員に在宅勤務の希望のアンケートをとったら、中年以降の人の支持率は結構あったけれども、若手はこぞって反対だったそうです。世の中、さまざまなうねりが同時並行で生まれています。FC2ブログ.ネットショップチャットレディSEO対策SEO誕生日プレゼントパワーストーン。