あなたの脱うつ社会復帰、最短3ヶ月のキャリアサポートで実現させます。〜再発しないための最強問題解決メソッドを伝授します〜あなたの脱うつ社会復帰、最短3ヶ月のキャリアサポートで実現させます。2016.12.12みなさん、こんにちは。リワーク・マインドデザイナー山口修司です。3時に仕事終えて」経産省・経済界が取り組み:日本経済新聞」(画像は、経済産業省の専用サイトのスクリーンショット)色々理由をつけてやらないくらいなら、実際にどういうことが課題なのかを洗い出すためにやってみるのは、意味があると思います。そもそも、仕事の絶対量が減らないと意味がありません。今は人手不足ですから、人を増やして対応するのは難しい。仕事の効率化を進めるしかありません。加えて、サービスを提供する側の労働時間が単純に増加するだけでは、本末転倒です。3時間早く飲み始めるのなら、3時間早く帰宅しないと、サービス業の労働時間が3時間増えるだけです。?twitter.comなどという、至極もっともな指摘も。民間の感覚とはズレていると言わざるを得ません。エリート官僚の貧困なアイデアというのは、言い過ぎか。「こういうのをガス抜きという」と怒り心頭な人もいました。プログラマーの橋口一法氏。1日平均2時間残業があるとすれば、プレミアムフライデーの日は5時間早く仕事を切り上げなければならないのだ。ほかの日の残業や、休日出勤に振り替えられることは容易に想像がつく。プレミアムフライデーの代わりに休日出勤が1日増えるなんて馬鹿馬鹿しい。(太字引用者)”ガス抜き”にならないように、まず隗より始めよ、霞ヶ関の働き方改革が実行されることを期待します。担当官庁が厚労省ではなく経産省である時点で、縦割り行政の霞ヶ関では望み薄という意見も。ホワイトカラーエグゼンプションを推唱していた経産省が提案したことは意義がある(小室淑恵氏)とも。月末金曜は、ちょっと豊かに。週末の“金曜日”どう生かす?:ワールドビジネスサテライト:テレビ東京キャリア・働き方s-yam-gucciあなたの脱うつ社会復帰、最短3ヶ月のキャリアサポートで実現させます。休暇先に仕事のメールを送るな!!【続論】みなさん、こんにちは。ワークライフバランス認定コンサルタントの山口修司です。先日のヨミウリオンラインの記事の余波が止まらないようです。今日はあえて、”「つながらない権利」を必要としない派の意見”を見てみます。「なぜ、ダイバーシティは必要なのか?」について考えてみたみなさん、こんにちは。そもそも、なぜダイバーシティが必要かを考えさせるいい記事が出ました。我々は、なぜ”リベラルアーツ”を学ばねばならないのか?みなさん、こんにちは。今日の日経朝刊に”リベラルアーツ”という、あまり見られない言葉がありました。鉄道知識は不要?、そりゃそうだ。鉄道知識は不要?、そりゃそうだ。「ファンとプロは違うから」。「京大卒なら仕事ができて当たり前」は正しい能力観か?みなさん、こんにちは。(関西以外なら、京大→東大、になるんでしょうね。東大と京大は違うところはたくさんありますが、ビジネスの場面では大した違いは出てこないと感...キャリア・働き方メンタルヘルス対策のリトマス紙、SOCって何だ?みなさん、こんにちは。マインドデザイナーの山口修司です。年末になって、メンタルヘルス関連の記事が増えたような気がします(ストレスチェック制度の施工から1年であることも関係しているのかな?)。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。ホームキャリア・働き方あなたの脱うつ社会復帰、最短3ヶ月のキャリアサポートで実現させます。中小企業向け精神科向け予約・お問合せ。