東京地裁にて和解となった。会社は「異動が社会的相当性を欠いた」と認めて謝罪。村さんを元の営業職へ戻し、解決金を支払うことなどに合意した。2015年1月、営業職だった西村さんは、運転中に事故を起こして弁償金48万円を請求された。疑問を持った西村さんは、労働組合・プレカリアートユニオンへ加入し、団体交渉を申し入れた。同年6月より、終日シュレッダー作業をするだけの「シュレッダー係」へ異動となり、賃金は半減。のちに懲戒解雇となり、解雇理由を「罪状」などと記した名前と顔写真付きの文書がグループ全社内で掲示された。同内容が、社内報にも掲載された。和解が決まった際も、西村さんは本社敷地内のプレハブにある「シュレッダー部屋」で作業中だった。部屋内部には監視カメラが2台、戸口に1台付いているという。業務終了後のインタビューに「まだ実感はないが、一区切りが付けられたのは大きい。スタートラインです」と笑顔で答えた。サイトの記事利用について。