求人情報の検索(3ページ目)結果です。javascriptを有効にしてください。スタッフは女性のみです。現状在宅対応はありません。450万円[月給制]月給23万円~+インセンティブ※みなし残業代として、時間外労働の有無に関わらず40時間相当の固定残業代(59,680円)が含まれています。※40時間を超えた場合は、別途支給いたします。(医療系)部門」で一位を獲得!約35000件という業界トップクラスの案件総数を誇るため、企業と求職者のマッチングに注力できる環境です。同社はベンチャーです。楽しんで仕事をするのではなく誇りを持って仕事そのものを楽しんでいる社員が多く在籍しています。効率だけを追求するのではなく、人対人というアナログ的な部分を大切にしています。考慮の上、加給・優遇します。企業PR設立から15年間2桁成長を続ける成長企業!未経験でも安心の研修制度!年間休日125日以上!私たち株式会社エスアイイーは、ITスクール「システムアーキテクチュアナレッジ」、システムインテグレーション、人材コンサルティング、WEBマーケティングの4つの事業を組み合わせた、新しい形態の会社です。エンジニアにはITトレーニングを、ユーザ企業様にはITリソースとIT人材を、コンシューマにはITナレッジを。神奈川を中心に展開する歴史ある薬局です。企業PR業界の常識を打ち破り、日本を代表するビジネスをつくる。「ブライダル業界は、まだまだレベルアップできる可能性を秘めたマーケットだ!会長の岩本が“ゼクシィ”創刊メンバーとして活躍していた時に、マーケットから感じた想い。それがエスクリの原点。熱く・真面目に・誠実に、ブライダル業界の新しい価値・仕組みを創造する会社になる。常識にとらわれない発想で新事業を次々と立ち上げ、ブライダル事業以外にも新たな収益機会を創造する。エスクリグループ」として、サービス業界全般をリードする企業となるため、そして世界に誇れる業界にするために、さらに成長のスピードを上げていく。ある渋谷の人財育成方針は≪ブライダルのプロフェッショナルの育成≫と、≪経営者の育成≫の二軸です。面では、支配人、マネージャー等の社員に対して、に大手金融機関が実施する『マネジメント研修』等を取り入れ、できるだけ早いタイミングにて『経営』を意識する機会を社員に提供し、社員個々人の積極的な能力開発を行っています。■月収に残業手当は含まれません。※当人が関係しており緊急性が高い場合は電話確認することも想定されます。ものづくりを】「世の中に無いのならば自分たちが作(創)り出す。」これがソディックの開発理念です。“ものづくり”の現場は問題解決の毎日といっても過言ではありません。問題解決をするとき、既存の技術、製品では乗り越えられない壁にぶつかります。その壁を乗り越えようとすると、「自分たちで作るしかない」ということになります。全てお客様の「社会を豊かにするためにいいものを作りたい」いう熱意にお応えするため、同社が開発したものです。人材採用の中でも、求職者と企業のホンネをつなぐことができるスタイルで注目されている人材紹介サービス。求人媒体を運営しているアイデムだからできる確かなサービスで、求職者の就職活動をしっかりコンサルティングします。会員登録いただいた方向けに、就活に役立つ就職支援セミナーや企業の採用担当者と直接話せる各種転職イベントなどを開催しておりますので是非ご活用ください。