「生産性」の行き着く果て/アマゾンで起きていること広報2018.09.03「生産性」の行き着く果て世界一の通販企業アマゾンで起きていることアマゾンは世界最大級のネット通販の巨大グローバル企業だ。この間、「流通業界の崩壊」的な事態と共に、新聞や雑誌をはじめ様々な情報媒体で、アマゾンの巨大倉庫における過酷な労働実態が暴かれ、話題となっている。3人の死亡事件アマゾン日本法人で最大の物流拠点である小田原倉庫では、この3年間で3人の死亡事故が起きている。この酷暑で倉庫内は36度を超す蒸し風呂のような暑さ。広大な敷地を労働者が1日中探し回って歩く。その距離は1日20キロに及ぶ。60kgを超す重い段ボールを台車に積み下ろすこともある。劣悪な職場環境と重労働によって熱中症や疲労骨折、腰痛などでバタバタと労働者が倒れている。休憩時間は短縮され、ろくに休憩をとらせない。この行き着く先に死亡事故が起きたのだ。アマゾンは、「業務起因性はない」と主張。多くの労働者に、動揺と怒りが広がっている。管理システム労務管理システムもひどいものだ。アマゾンの社員は倉庫にはほとんど見当たらず、数社の請負会社の社員や派遣労働者がその業務を担う。チェックは厳しく、まるで犯罪者のように金属探知機付きのゲートを通らされ、手荷物検査を受ける。スマホはもちろん万歩計の持ち込みさえも禁止。AIやロボットが導入され、合理化が進む。ここでも呼号される言葉は「生産性」だ。絶するプレッシャー」の文字が踊る。世界一の富豪アマゾンのCEOのジェフ・ベドスは18年度の世界長者番付でトップの世界一の大富豪。膨大な最低賃金かつ過労死寸前の労働で支えられている。クロネコや佐川急便が撤退した後、この荷物の輸送を担うのは、請負契約で「個人事業主」とされた運送労働者だ。ネットで注文したら翌日届くようなシステムそのものが、180度間違っている。世界中で闘いこの夏、世界中でアマゾンに対する闘いが開始された。スペインでは、7月プライムデーと呼ばれる安売り期間に焦点を定めて3日間のストライキを敢行。欧州各国で連帯行動が広がった。千葉県にも、市川塩浜駅や印西にアマゾンの巨大倉庫がある。毎日、膨大な労働者がアマゾンの物流倉庫に行き交っている。このアマゾンに労働組合の旗が立つ日はいつか。「雇用保険の記録では、雇用保険に入っているのが3月からなので雇用期間が今日まで5カ月ですね。入社したのは12月だ。私の職場は個人病院で労働者が職場には3人しかいません。6月13日、悪天候の中ですがユニオン習志野の呼びかけで約30人が京成津田沼駅から旧市役所周辺をデモしました。ビルにあり、ここで業務を行っています。酷暑ですが勝浦の浜風がそよぐ中で14回目のちば保養を無事終了しました。7月21~25日の5日間、勝浦市にて福島から8家族24人(初参加3家族)を迎えました。佐賀県で起きた佐教組事件をモデルにした石川達三のベストセラーの映画化(1959年)。労働災害は、機械装置の不備、作業環境の欠陥など様々な要因によって発生します。誰でも加入できる地域の労働組合お問い合わせ本ができました組合ニュースに5年間連載された、あらかんさんの記事をまとめ本になりました。頒価1冊800円―ちば合同労組で取り扱います。chiba_goudou無期転換問題ホットラインホットラインを開設:043(225)22072018年4月1日から有期労働契約(通算5年)の無期転換が始まります。誰でも加入できる地域の労働組合お問い合わせ本ができました組合ニュースに5年間連載された、あらかんさんの記事をまとめ本になりました。頒価1冊800円―ちば合同労組で取り扱います。(抜粋)労働契約法(抜粋)労働組合法(抜粋)。