その他Q.始業時間前に「掃除」と「ラジオ体操」を行っているのですが、労働時間になるのでしょうか?2020.01.28労働時間と休日A.その時間が業務命令(強制参加)の場合は労働時間になります。今回の掃除とラジオ体操は会社が命じて全社員が参加して行っていると想定されますので、労働時間になります。他にも労働時間にすべきか判断に迷うケースを紹介します。(強制参加)の場合は労働時間になります。任意参加の場合は労働時間とはなりません。・不参加の場合に昇給や賞与の査定に影響がある・出席しなければ業務に必要な知識やスキルを習得できないなど暗黙の了解で参加せざるを得ない場合は労働時間となります。→いわゆる「手待ち時間」は労働時間になります。何かあったときにいつでも対応できるように待機しなければいけない時間のため労働時間となります。する場合の移動時間は労働時間になりません。その現場での業務開始時刻から終了時刻までが労働時間になります。お客様からお客様への移動時間は労働時間となります。労働時間となりません。休憩時間中にも関わらず、電話や来客をしなければいけない場合は労働時間にあたると考えられるため注意が必要です。会社を守る就業規則のことやハラスメント対策のことぜひお気軽にご相談下さい。