遅刻をした時の対応ビジネスマナーFacebookTwitterはてブPocketFeedly寝坊をしたり、朝体調が悪く遅刻をしてしまうことが誰しもあります。遅刻の際にどんな対応を取るかで、周囲の評価は大きく異なってきます。本稿では、もしもの際に覚えておきたい、会社に遅刻をした時の対応について解説します。体調不良の際の遅刻はやむを得ない時がありますが、寝坊での遅刻は全面的に寝坊する側が悪いです。寝坊や二日酔い等で遅刻してしまった時、覚えておくべきポイントを下記に記します。使わないことが最優先ですが。1速いタイミングで遅刻する旨を伝える会社までの通勤時間が1時間以上かかる場合もあります。遅刻しそうだ、と思ったら、早期に正直に理由及びどの程度遅れそうかを、電話で上司等の上席者に連絡すること。上席者としては、遅刻はやむを得ないとしても、いつ出勤できるか分からないのが、一番困ります。2対応すべき事項があれば伝える来客に遅れる、書類を提出する必要がある等、遅刻により他の人に対応を依頼する必要が生じる時は、遅刻の連絡をした際に、同時に代理の方に対応を依頼すること。順番としては、上席者に遅刻の旨を伝えた後に代理の方に対応を依頼、という流れとなります。3出勤したら真っ先に上司に謝罪する出勤したら、真っ先に上司の元に赴き、遅刻した理由を伝えるとともに謝罪を行うこと。遅刻したにも関わらず、知らぬ間に出勤してデスクにいた、というのは社会人として最悪の対応となります。4正直に理由を言う恐らく上司は遅刻の理由はお見通し。正直に理由を言って、誤りましょう。嘘をついてその場を収めても。後日嘘がバレると、自身の評価はガタ落ちとなります。遅刻したことは事実なので、素直に理由を伝えて謝りましょう。遅刻の常習犯でない限り、次は気を付けること、という注意程度で終わります。遅刻をしないのが大原則タマの遅刻であれば上司も多少は大目に見ることができますが、遅刻が頻繁に続くと、上司としても見逃すことができません。最悪の場合、始末書ものになります。遅刻を頻繁にしてしまうようなら、社会人として失格、と言われてもやむを得ない部分があります。遅刻が多いようなら、一度自らの生活習慣を見直す必要もあります。遅刻の扱いは、学生時代と社会人では全く違いますよ。毎日早めに出勤するのがオススメ毎日ギリギリの時間ではなく、早めに出勤するのが遅刻対策としてはオススメです。いつも早めに出勤していれば、多少の寝坊やトラブルがあっても、遅刻にはなりません。朝が苦手な方もいるので、万人が対応できる遅刻対策ではありませんが、朝が特に苦手でもないのに、遅刻回数が多いようなら、早起きは三文の得とも言いますし、毎日の出勤時間を多少早くしてはいかがでしょうか?まとめ誰にも経験がある遅刻。常習犯は論外ですが、いざ遅刻をしてしまった時にどういう対応を取るかで、その人の真価が問われます。遅刻をしてしまった時は、早め早めに会社に連絡して、そして会社についたら素直に上司に謝って許しを請いましょう。言い訳をしたり等、遅刻のやむを得ない理由を伝えたい気持ちも分かりますが、遅刻をして会社に迷惑をかけたり、上司に心配をかけたのは間違いない事実ですので。遅刻しないのは社会人として最低限のマナーです。毎日早めに出勤する等して、なるべく遅刻をしない努力をしましょう。挨拶の基本・マナー・身だしなみ第一印象/接待について初めて社会人となる新人社員にとって、ビジネスマナーは未知なものです。会社では、先輩や上司なくして仕事は進めることはできません。with」で習っている人が多いです。確かに意味は間違ってはいないので...ビジネス人気ビジネスマナー一人称どの一人称を使うのか、つまり自分のことをどう呼ぶかは、特に就職面接のような第一印象が鍵となる場面では、非常に重要な選択となります。どんなに重要な仕事をしていたとしても健康が第一です。ビジネスシーンでプレゼンテ―ションが必要になる機会は増えています。ビジネスパーソンなら誰もが身に付けておきたい重...ビジネス人気ビジネスパーソンがカバンに入れておくべきアイテム仕事で外に出る機会が多い、特に営業職についている人は、ある程度カバンの中身を充実させておく必要があります。業務進行だけでなく、コミュニケーションや人材を育成する上でも大変重要なものです。