「毎日続ける」ことを目標に毎日の気づきと、時々現地の情報をお送りします。2018-10-16ボールを投げつつ引き戻す業務量が多くなると、どうしても手元に来た話を全て誰かに託したくなります。自分ではどうにもできないことは当然そうなのですが、メインは自分でやるとしても誰かの判断や協力を求めるのであれば、それを一旦尋ねます。ボールを投げるとよく言いますが、まさに手元に来たボールをすぐにパスするイメージです。仕事ではスピードが大切なので、このやり方自体は間違っていないように思います。投げた後全くフォローがないのもまた問題になりかねません。最近、その二つのパターンに気づきました。そもそも誰にもパスできない状況があります。そもそもチームあるいは職場全体で存在する業務量が多すぎるのです。全員が出来る限り動いてもどうにもならないくらいの仕事がある状況だと、パスを出すことはできても実はだれも受け止めて処理ができない場合があります。二つ目に、ボールが消失してしまうことがあります。誰かに託したはずなのに、いつの間にかどこで誰が持っているのか分からなくなるということがあります。これは誰が悪いということでもなく、なんとなく責任が無くなっていって発生します。いずれの場合でも忙しいということが原因になりやすいのですが、これが発生するとそのトラブルでまた時間と労力がかかることがあります。それを考えたとき、自分でしっかりとチェックをしておく必要があるなと痛感しています。それを表現するならば、ボールに紐を付けて戻ってくるようにする、けん玉方式だと感じています。手元から離れたはずのことが戻ってくるのは大変です。意図して戻ってくるようにするのは有効だと思います。そんなことを感じました。先日、世界堂という文房具屋さんでお買い物をしました。買った...2018-08-27「お」と「う」の区別がつきますか一応英語に関する仕事をしているので、言語については考える機...2018-06-22欲張りに空間を捉える今日から海外への出張です。本当は今日が仕事を始める日の予定でした。入居前に終...2017-12-31普段と変わらない日常を今日は大晦日です。月別アーカイブはてなブログをはじめよう!Saigodon-7chさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。