株式会社ジンジブで働く先輩社員に聞く仕事内容|リクナビ2020株式会社ジンジブジンジブプレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。JavaScriptの設定がOFFになっています。リクナビをご利用の際は、お使いのブラウザのJavaScriptの設定をONにしてください。『ジョブドラフト』に掲載する求人広告の制作を行っています。みなさんは、文字だけの求人情報の紙ペラで自分の人生選べますか?高校生のほとんどは、従来からの学校のやり方で就職進路室にある”文字しかない企業の求人票”を見て、就職先を選んでいます。これでは、どんな会社で、どんな仕事をしていて、どんな人が働いているのかをイメージをするのは難しすぎます。“高校生目線”で制作する。この仕事が好き!一番うれしかったことにまつわるエピソード2年越しの夢が大きなプロジェクトとして、動き出しました。入社して自社のサービス内容を知った当時から、「これをやったら全国の高校生の視野が広がる!これは何としてもやりたい!」と考えていた企画がありました。それを先輩や同期に自分の夢として、いろんな場面で話していたことがきっかけで、上司から「やってみなよ!」と会社のプロジェクトの一つとして入れてもらいました。情報集めからスタートし、それを自分なりに企画書をつくり、一緒に企画をやりたいと思っていたラジオ番組に電話をしてみました。何度アプローチしても受付ブロック。苦戦していたところに、奇跡が!会社のつながりで、そのラジオ番組の関係者の方とお会いできることになったのです!その際に自分のありったけの思いを伝えました。ここが好き「人」として大切なことを大切にしている会社だから。私の就職活動の観点は、「ワクワク」でした。そのため、「ワクワクを少しでも感じる説明会だったら、眠くならない。眠くなってしまった企業の選考は受けない」と決めていたのですが、この会社には説明会のときも、選考のときも、いつもワクワクさせられっぱなしでした。働いている人のオーラが違うんです。人として大切なことを大切にしている会社だから、素敵な社員さんがたくさんいるんだなと。「自分もこうなれるのか!」と勝手に妄想して、勝手ににワクワクしていました。これがまさに入社の決め手です。先輩からの就職活動アドバイス!私の就活は「学生が評価されるのではなく、学生が会社を評価していく」このスタンスでした。「ビクビクしながら自分の未来を決める活動=就活?」と、一歩離れて考えてみた瞬間、自分の就活スタイルは激変。大学時代ラクロス部だったので、「夢のプレゼン」という選考では、ユニフォームを着てプレゼンをしました。(笑)人と同じことやテンプレート的な回答は、面接官側も耳にたこができます。杏子toB向けのマーケティング。高校生の新卒採用支援。サービスのご提案からご契約企業様のフォローまで。就活準備ガイドマイページリクルートグループサイトへヘルプ・お問い合わせご利用にあたってプライバシーポリシーリクナビ会員規約サイトマッププレエントリー候補プレエントリー候補に追加済プレエントリー候補に追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しくださいプレエントリー候補の追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。会員の方はこちらログインまだ会員でない方は会員登録(無料)。