文字サイズ変更機能を利用するにはJavaScript(アクティブスクリプト)を有効にしてください。)について必要な事項を定めることを目的とする。会計年度任用職員の任用は選考によるものとし、面接により次の内容を総合的に勘案して行う。再度の任用を行う場合には、業務の縮小及び廃止等の状況並びに前年度の勤務実績等を総合的に勘案して判断するものとする。会計年度任用職員の職務は、次のとおりとする。会計年度任用職員の勤務日数及び勤務時間等は次のとおりとする。環境局長は、前項の規定にかかわらず、業務の性質その他の事由により同項の規定により難いときは、勤務時間外及び休日等に勤務することを命じることができる。ついては会計年度任用職員の採用等に関する要綱のとおりとする。附則この要綱は、令和2年4月1日から施行する。採用等に関する要綱附則第2項の規定に基づき、同日前に行われる会計年度任用職員の採用に関し必要な事項については、この要綱を適用する。SNSリンクは別ウィンドウで開きます探している情報が見つからない情報が見つからないときはこのページに対してご意見をお聞かせください入力欄を開くこのページについてご意見がありましたらご記入ください。(ここからのお問合せには回答できません。)ご注意ご質問等については、直接担当部署へお問い合わせください。住所・電話番号など個人情報を含む内容は記入しないでください。