▼ピックアップランキング配信メディアポイント購入ヘッダー:追従ヘッダー:固定トップゲーム・アニメ政治・社会ビジネス海外スポーツエンタメネット・科学トップビジネスケイ・タガミ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな喧嘩すんな全部滅ぼせば一緒よユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。用語リンク(β)大百科用語リンク経団連は11月14日、大企業が支給する冬のボーナスの平均額が過去最高の96万4543円であると発表した。「私には縁のない金額のボーナスですわ」などと、悲壮感溢れる声が多く寄せられた。「私は派遣だからボーナス関係ない」と非正規労働者の嘆きが見られたが「正社員なのにボーナスなし。うちの会社、マジで正社員のメリットない」という声もあった。20年目で夏冬合わせて250万です!」という人もいた。地元密着型の中小企業、あるいは弱小企業と呼ばれる会社をサンプルにしろよ。大手企業を対象にしているため、一般人から見るとあまりピンと来ないニュースと言える。政府や経団連が「景気は上向いている」と誇示したいがために実施された統計結果、と冷ややかな視線を送っている人も少なくない。「学生時代頑張って大手に入ったのだから当然」ネガティブな声が散見されたが、「努力して勉強して入社してもらったお金だもん」とこの結果を受け入れている人もいる。「頑張って勉強して返済する必要のない奨学金で大学に入って、それで大手に就職できました。大手企業に勤務している人から辛辣な意見が投稿された。将来のことを計画的に考えず遊び呆けている人達を尻目に、受験勉強も就職活動も頑張っていた人からすると、ボーナスをたくさんもらうのも普通なのだろう。「もちろん努力も大事だけどそれだけではない。資本主義の場合、最初にお金持ってる人が有利だよね」しかし、努力を続けられるかは本人の意志だけでは決まらない。「裕福な家庭に生まれた」「尊敬できる先生に出会えた」など様々な偶然が重なった結果、人は初めて努力を続けられる。いったことを鑑みずに、安易に「努力不足」の一言で片付けてしまうのは短絡的ではないか。言え、自己責任論を言い争っている余地がないほど、「一部のエリート」と「それ以外の人達」の分断が進行している。経団連の発表は、日本経済の好調さではなく、格差が着々と深刻化している過酷な現状を明らかにしただけでしかない。「パート雇用でもボーナス年2回」「年度末に有給消化しなくちゃ!と焦る」{{{values.html.context}}}{{/each}}コメントユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなわかった分かった自己責任ね、オーケーオーケー、で、もし無職なヤケクソマンに愛する家族が襲われても自己責任だかんね?お得意の努力でいっぱい稼いで屈強なSP雇えば防げるハズだからね!ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。逆に業務内容的に損かも?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理パンデミックパラノイア3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな少しは貯金したいなぁ・・・ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。お前何言ってんの?無職でも有職でも人を襲ったら犯罪だって、頭大丈夫か?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理じゃしん3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなとりあえず、上級国民の全額をよこそうか?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。悪☆代官3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな「大企業が支給する冬のボーナスの平均額」の部分をちゃんと報道しないから勘違い女性が「彼とか夫のボーナス少ない」とか言いだすんだよユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。俺も努力の他にリスクも嫌ってほど負って現在がある。何もしなかったやつと同じでたまるか。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ダスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな別に儲かってる企業が給料高いのはぜんぜんいいんだけど、公務員のボーナス・給料が大企業正社員を基準に決められているのは納得いかない。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理TKH3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな中小も統計にに加えなおかつ中央値を出してみてくださいユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ヨッシー3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな今大手がボーナス払えるのは下請けから搾取しているからだぞ!ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理つば九郎のむすこ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな「努力しなかった人達と同レベルの給料なんて嫌です」って、この会社に居る正社員たちも、自分自身が成長する努力したのか。仕事だけするのなら、非正規社員で良い。自分自身が色々と学習する努力して人にはない付加価値つけろよ。それでも貰えないのなら、この会社は大赤字だから辞めて独立しろ。付加価値ない奴にもう良い報酬出す会社はない。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理QTA3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな上澄みの人間だけが儲かってますよという、無能政治家による格差拡大を裏付けるデータユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理omega113ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなモノを作る人間から搾取が過ぎると誰も何も作らなくなる。札束が役に立たなくなる日もそう遠くないかもなユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ダスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな就職する努力の差ではなくて、仕事成果の努力の差で給料に差がついてほしいねぇ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。光陰矢の如し3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな努力は成功の必要条件ではあるが、十分条件ではない事は知っておいて欲しいですね。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理きゅうび3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな公務員は努力して公務員になってるので問題ないです。公務員がずるいと思うなら自分も努力して公務員になればいい。景気がよくなれば公務員は給料が低いのでなり手が減る、それがいつものことです。「公務員は俺を基準に俺より貧乏でいるべき」なんてのは底辺の僻みでしかありません。(特定の)公務員が給料より働いてないと主張して告発するなら有用ですけどねユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなほんの20年前はちょっと大手の企業のボーナスで数百万とか平気でもらってたのに。ボーナス出るだけで優良企業扱い。何が先進国さ笑えるわユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理nicouser3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなバンナムにいた頃は税込みで500万らいもらってた。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理chem3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな労働分配率って知ってる?どう考えても格差の表明にしかならんよ。下請けいじめ続けて焼畑してる現状、未来はないよ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理greetings3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなどっちかというとあれだな、新卒就職失敗しても後からある程度巻き返せたり努力できる社会を作るほうが有意義かねえ・・あと日本の公務員の給料は一概には言えないが費用対効果としては割高だとは思う。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ダスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それななんで就職する努力=高収入確定だと思ってるん?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理つば九郎のむすこ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな「下請けいじめ」と言っている奴、下請けになっている時点で負けている。独自の製品が製造して売る事出来ない会社なんて無くなって当然。下請けなんて付加価値無いのだから。中小企業でも生き残っているのは独自の製品を作って売っている会社、下請けしているから儲からない。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理fullbocco@fullbocco_bokko3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなコンビニで就職情報誌流し読みすることもたまにあるけど正社員募集の特集ページで賞与無しとか書いてあるところが存在するのがまた恐ろしい。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理Black3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな公務員は努力したけど、努力した後怠けてるのが見えたり聞こえたりするから印象悪いだけ。やってることがアホな大学生と同じだからなぁ...ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ダスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな高給公務員を守るために、公務員はどんどん非正規化が進んでもはや1/3は非正規のブラック職種と化している。この問題は次第に注目されてきている。安泰だと思ってる高給公務員もいつまでその余裕が続くかな?法令が変われば、一発アウトなのにねーユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理kio3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなでもボーナスで遊んじゃう、ゴメンネ。英気を養ってもっと稼ぐから許して。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ダスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなああ、そうか、仕事で成果を出せないから就職する努力しか誇れるものがないんだな。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。迷子3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな平均だからそれだけもらってない人がいるのは当然だしそういう人達の恨み言もあるでしょう。国だの高所得者を責めるようなコメントは恥を知るべきでしょ。いうとこなんじゃないの?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ぼんべい3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな上級会社員はボーナス無くたって生きていけるでしょ?だったらいっそのこと下請けに金を分配したらどうよ。庶民からの支持が集まるよ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理べぇ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなおっかしいなぁ〜。東証一部なのにボーナスがないんだけどなぁ〜何でかな〜ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな責める責めないではなく格差が拡大すれば社会位の安定性が損なわれるって当然の指摘なんだがユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理いなちんさん3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな給料に関して役所が公表する指数はかなり現実との乖離がある。大企業様が潤ってもその恩恵が末端にまで降りてこないから、「生活が上向いた、楽になった」「景気が良くなった」って思ってる消費者はほとんどいないだろう。この発表に冷ややかな視線を向ける人が多いのも当然の帰結。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな今搾取されてると断言出来るほど利益生んでますか?生産性低いからそれに見合った報酬なんじゃ無いんですか?、おかしいと思うなら何処でも好きな国へ行って働いてみれば良いんじゃないでしょうか?いや本気で優秀なのに不当な待遇だと思う方は日本のことなんて捨ててドンドン移民したら良いと思います、国を恨んでまで居続ける必要ないですからどうぞ海外で自由に楽しく生きて下さい。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。※リース※3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな嘘しか言わないメディアが衰退するのってうれしいよねユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。顔面凶器3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな下請けに価値がないと言ってる人がいるが、下請けがなきゃ大企業だって成り立たんだろ。いう小さな仕事を請け負って、大それたことはできない細々とした生活を続けながらでも頑張ってくれてる人たちがいるからこそ、甘い汁を吸えていることを忘れちゃいかん。彼らを敬えとまでは言わんが、感謝の気持ちを向けるくらいの余裕はないんか?下請けだって同じ人間だろがユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それななんか秋口頃からバイト求人が目に見えて減ってるんだよな。小売とか飲食とかはもう五輪終了後の不景気を見越してる感じユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。極論ぶちまけて論破した気になるのは完全にヒキニートの考え方で・・・あっユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ロルフェス3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな平均なんて格差があればあるほど参考にならない数字。社会全体の話をしているのに個々の努力不足を論う辺りが最高にブラック。努力の結果お前一人の収入が良くても国が破綻したら意味ないだろ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。物申したいだけユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。全自動ニコ生視聴機3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それないっつも思うけどこういう発表って従業員数何人以上の大手企業の話だろ?こんなもんに何の意味があるんだ?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理fullbocco@fullbocco_bokko3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなおそらく対象が「棒給を規定している企業の支給対象社員のみ」だと思うので、労働者全体での平均ではないからこんなに高いんだと思うなあ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。町長@witch_medeia3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな一昨日、パパの会社の金をマカオのカジノで100億溶かしたのに、まだ実業家とか名乗ってる人の記事見たばっかりだから、努力がどうとか馬鹿らしくなってきた。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理nobuyuki3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな極一部でしかない大企業の状態を持出して景気回復とか言う話をするのがおかしいって話してんだろ。自己責任がどうとかが論点じゃネーよボケ。景気測るなら中小をちゃんとサンプルとれってのユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理bussetsu3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなまあ96万は相当高いが...。しても、ボーナスは会社の利益が大きければ支給されるのだから、正社員なのにボーナス無しは会社の心配した方がいいよ。利益出せてないってことだから。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理kitahii3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな就職氷河期世代だけど学生時代先輩に30歳超えたら夏冬合わせて300万は超えるからと言われたけどそうでは無かった悲しさ。業界によっては夏冬合計700万超えている後輩もいるから何とも言えないユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。赤身3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなかといってボナがないと有能な人間から逃げて結果浮いた金でそれで無能をかき集めても沈むわなユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理TAKA3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなボーナスに期待できない企業に務めてる時点で負け組であることを自覚しなさいよ・・・。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理どっかん3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなまず、会社の経営者が駄目ならそれでボーナスなんかでないよね。それ以外にも従業員が金を生んでいるかってのもある。仕事なんてしてればいい、ってわけじゃなくて、効率よくするとか、新しいことを作るとか、漫然としてて金をもらえるのは、バイトや派遣だけだよ。正社員なら資格とか、出来る事があるぞ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理トウ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな下のデータまでいれたら政治家が何もしてないのがバレるからやるわけないじゃないですかー。いうので十分馬鹿は騙されてくれるんだし。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理より3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな大手はともかく公務員は誰でもワンチャンあるんだから目指せばよかったのにユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな自分が勝ち組に入れたからって格差なんて甘えさなんてエラソーにイキってても、社会が格差でぶっ壊れれば全員が負け組入りなんだけどねユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。☆みさちゅ☆3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなびっくりするくらい問題のすり替えをしようとして大コケじゃない。「景気がよくなっているか」が焦点なのに自分の責任が及ばない部分に原因があるって話ししても何も変わらないよ、アホじゃないの?そして景気を良くするという結果が出ていないのだから彼らに給料を払う必要は無いよね?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ケイ・タガミ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな喧嘩すんな全部滅ぼせば一緒よユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。月光3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなこの一方で最低賃金1000円が「高い!会社が潰れる!」という人がワンサカ出てくるのだから、日本って不思議な国だよなぁと思ってしまう。時給1000円で8時間、20日稼働でも保険料引かれたら約13.5万だぞ...90万位もらってる人はどれだけ仕事が出来るんだろうな?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。一般3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな大企業のボーナス平均と中小企業のボーナス平均出せば良いだけでしょ。どっちにしろボーナス出ないって人は文句言うんだろうけど。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理dyrgw3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな新卒切符を正しく切ってりゃ、賞与なしなんてことはなかろうに。Fラン?知らんがなユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ゲスト3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな他人のボーナス少ない・無いにザマァ自己責任ん!って言ってる奴さぁ、巡り巡ってテメェの会社の売上も堕ちるんだがな。世の中の経済は全てつながってるからユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理M1046@EndoKanesada3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなその会社を選んだお前の先見の明だユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理こ~ぢ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな(ぼそ)底辺従業員に自社株購入権が無い企業なんて、従業員に見捨てられて当然なのに。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。́;ω;`)3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それないや別に大手入ってるやつが多く金を稼ぐのは当たり前だしよそ様がいくら貰ってようが文句ないんだが、取ってくるサンプルがおかしいって言ってんだろユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。給与を参考に算定しているんですもの。国家運営をビジネスとして見ればその位の規模はありますからね、当然ざましょ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。これ以下は並みって事らしいねwユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理tsuki3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなボーナスは無い。時給がどんどん底上げされてるし年始勤務もノルマ購入も無くなったから返って不安。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。キャリアの若手にもっと金払え。名誉だけじゃ集まらんぞ有能は。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理kykykykykykykyky3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな調査機関と友好的な企業(つまり継続調査がしやすい、中小も含めた堅実な業績の企業)が選ばれる可能性が高いので、世間の実平均よりは高めに出る。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理もぐもぐ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなボーナスって本当に存在するんだ......ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理S.K3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな中小企業のは国が統計とってたでしょ確か。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理kykykykykykykyky3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな「こういう統計って日本全国全部の会社統計すべきだよ」ってその程度の知能しか無いからその程度の仕事にしか就けないといえる。全数調査は徴税機関(つまり国)が多数の人員と資金を注入して何ヶ月もかけてやらないとできない(それでも漏れがある)ので標本抽出ってのがある。経団連も経済研究所も銀行の調査は標本抽出方法に問題はあるユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理アルト。3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな別に大企業の~って言ってるんだし、いいんじゃない?中小企業等のデータも合わせて公表してほしいとは思うけどね?残念ながら「報道しない自由(キリ」なマスコミにそんなの期待できないけどね?どこぞの記事にもあるくらいには経済情報よりもゴシップ出した方がいいって心理らしいしね?日本のマスコミは?、そんなもんだって事だねユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理saito-takao3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな安倍政権は東証一部上場で従業員500人以上の企業しか調査しないからいつも政府発表の経済指標が実態経済を反映してないのは当然のこと最近は大手メディアに圧力をかけて世論調査まで操作できるようになったシナ共産主党に似てきたなユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。双樹3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなボーナス貰えないとその統計のとりかたへの不満話だったはずなのに後半突然「(中略)努力しなかった人達と同レベルの給料なんて嫌です」と給料話になってる気がユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理Emmeria3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなお前ら新卒の集団採用がそもそも才能に秀でてない人間への救済だってこと忘れんなよ?というか、まさしくみんなが声高々に唱えてた『優秀な人間に適切な報酬を与えて、言葉だけの無能には相応の報酬』をキチンと実践してるじゃないかユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理あはははは3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それないや、記事後半はおかしくないかな?別に高額のボーナスを貰うことを責めてるわけじゃなくない?大手企業のみしか集計してないのに全体がすごい金額のボーナスもらってますって体の記事書いてるからツッコミ受けまくってるだけだよね?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理geso3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな非正規にもボーナス出る会社もちゃんとあるから転職すれば?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理meitouzan3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな努力すれば高収入は得るが、出来なければ数万しか貰えない。ボーナス貰える貰えない以前の問題だわ、これは。求人にも賞与有り無しくらい載せて、成果出さなければボーナスが貰えないとか、ボーナス収入を低くするとか、そういうの書かないのかね。正社員であっても貰えないとは、ボーナス支給が不可能になる理由くらいは掲載して欲しい。ブラック企業もどんどん増える一方だ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。中小企業の統計も出してどうぞユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理れんげ大明神3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな全体の話をしているのにスポット情報を持ち出すのは馬鹿の思考ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。紫苑3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなデータの一部としては別に問題ないと思うけど、これで日本全国どこでも当てはまりますって言うんだったら、統計として非常に不十分だと感じます。資本主義だし、今の政権ああだから、別にいいんだろうけどユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ルミナス3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな給料の高いところに入れた俺はすごい、給料低い奴は自己責任。言ってるやついるけど、議論の入り口にすら入れてない馬鹿だから。して、統計学とか難しすぎて理解できてないのかな?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理あうたー痛いのさすってくれる?3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな正直努力しなかったからと言われたらぐうの音も出ないユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理inotch3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなもう経団連加入の大手、しかもその中でも回答した企業だけのボーナス平均なんて発表して何の意味があるんだよ。経団連連中は「これだけ労働者(※正規)に還元してる。賃上げの必要は無いし、市民負担の増税にも耐えうる。」って世論操作したいだけだろ。下請け中小が基本給を上げて年2回のボーナスを払えるようになって初めて景気回復だ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。礼気3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなお金いっぱい有るのだから海外行かずに国内で消費してくださいね。日本経済回らないのでどんどん貧しくなりますよ~ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。夏月@natuduki3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなこれだけボーナスを出せるなら最低時給1000円なんて簡単なのでは。一般消費者に金寄こさないと景気なんて回復しないよ。それとも国を豊かにするのを諦めて回収の時期に入ってるのかな。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理owner3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな人員削減しても残った社員の給料には何の変化も無いアホ会社もあるんですよ。ボーナスの金額なんて今の経済状況の何の指標にもなりませんユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。如月かなめ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな努力した上で能力もあって結果も出してるなら当然だよね。実際は何の役にも立たない、利益吸い上げるだけの無能がのさばってるんけど。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理cup3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな今の世の中大手入社=安定とは限らないしなぁ・・・一斉首切りや、不祥事による経営悪化とか珍しくないし。努力に関しては確かにその通りだと思うけど、個人差がある上に、結局入社した会社が自分に合ってるかどうかも大事だしね。中小企業に入社した人たちがまるで努力をしたことがないみたいな言い方は腹が立つ。中小があるからこそ大企業だって初めて成り立ってるのに。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理taku4173ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな知ってるか?中小企業の中には「ボーナスはあるが残業代が出ない」「残業代は出ないがボーナスは出る」のどちらかを選ばされるところもあるんやで?ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理Relloy@relloy_49283ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな煽るためにわざとやってんだろうけど、いつになったら中央値の実データ出す気があるのかと。この手の「すごいですねぇ~」記事見るたび、いつも思う。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理すぎぴ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなボーナスで96万程度すらもらえない奴が「消去法」とか言いながら自民党を支持するのがほんともう、俺らからすると笑えるw自分で自分たち叩き合ってんのwいやー下級国民はホント、学がないねwこれはワシらからするとありがたいわwwユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理たこやき3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなそれでも辞めないんだからいいカモですよねユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ガガギゴ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなアベカス「これがアベノミクスだ」ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理はるちか3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな長者番付の一番上だけ数えてもわけわからんユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理Cafe3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな政府が最低賃金引き上げようと四苦八苦しているのに、経団連と、なぜか一部労働組合が反発する不思議な事態。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ぽにょ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな努力値はあっていいとは思うが、相当数頑張ってなお薄給てのも多い。そこに報いを与えろと言っているんだ。それでも嫌だってんなら別にいいさ。持ってる奴から奪うまでよ。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理1i3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな下請けと大企業を並べるとねずみ講みたいだね(遠い目)ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理ひっ3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それなもっとも、何とか下請けの正社員になってる下級民でも非婚者の場合は、年収は低くとも、出ていく必要経費のほうが圧倒的に少ないから、趣味に何不自由なくお金をつぎ込めるような「一見」上級な生活はできているんだよね。非婚を選択せざる得ない層が増えていること自体が問題なのだが。ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理kiki3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな東京のリーマンにインタビューするのやめたらよくねwユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。畑の大豆3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな歴史的に、疫病か暴力でしか平等は得られていない。格差の底辺が暴力によって抵抗するのはとても自然で合理的だと思う。ボーナスくれユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。一人当たり支給額が4年ぶりに減少する見込み」。前年比、民間は規模5人以上ベース。民間▲2.1%、公務員▲2.7%。民間△1.6%、公務員▲2.6%ユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。ユーザーNG管理マギー2号3ヶ月前このユーザーのコメントを非表示それな経団連が調査したのは、東証1部上場で従業員が500人以上の82社分です。格差が大きすぎるユーザーをNG追加しました。次回アクセス以降、コメントが非表示になります。07:0016「旦那がオタク趣味を理解しない。旦那がオタク趣味を理解しない。08:00282月28日開幕のスーパーバイク世界選手権。14:320上場ブラック企業勤め30代男性「社長が飛び降りて死ね、クズと暴言。社長が気に入った人物は、傍から見て無能だろうが無条件に昇進できます社長が飛び降りて死ね、クズと暴言。09:0011天才ピアニスト・紀平凱成(カイル)18歳。12:000フルラ、ミラノにて2020秋冬コレクション展示会を開催。12:000SARAスクールジャパンの「引き寄せプラチナコース」通信講座を新規開講しました。“職員室の様子”...鬼滅の刃人気でアノ過疎地がまさかの聖...TVアニメ『新世紀エヴァンゲリオン』版...「ギガンティックアームズ」にワイルド...ダイソンの掃除機はやっぱり凄かった。「100回性交した」と供述の17歳親族らを緊急逮捕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