人材紹介を得意とするアリックス。経営理念に「性別・国籍にとらわれず平等に」とあるように、外国籍の人材紹介にも対応しています。他の製造業と同じく、食品製造業も専門知識やスキルが必要になってくる業界。アリックスが紹介するのは、食品製造の経験豊富な人材ばかり。現場で即戦力となるスタッフの紹介・派遣を心がけてくれます。外国籍の人材については、就労ビザの管理含め煩雑な手続きはアリックスが引き受けてくれるので、企業側の手間になることはありません。外国籍スタッフは留学生が中心。日本語習得レベルの把握もされていて、日本語の得意な学生を中心にマッチングしてくれます。人材紹介までの流れはまず、公式サイト内の問い合わせフォーム、もしくは電話・FAXでの連絡から始まります。業務の内容・期間・必要なスキルの共有を済ませてからスタッフの選定へ。紹介する人材に関しては、事前教育を丁寧に行ってくれます。気を使う就業時にスムーズに業務が開始できるよう、会社の情報は、事前になるべく多く伝えておくと良いでしょう。外国籍スタッフの事前教育については、母国語での説明およびビデオを使った衛生管理教育を行っています。就業後のフォロー体制も万全。コーディネーターと現場常駐のスーパーバイザーの2名で当たってくれるので安心です。【ニーズ別】製造業のおすすめ人材会社3選を見る対応内容アリックスでは、食品製造業の経験豊富な人材の紹介以外にも製造ラインの業務請負・コンサルティング業務にも対応しています。人材の確保だけでなく、製造ラインのコストカットや人事の採用代行システムなど、企業側に対するサポートサービスが充実しています。コストについてアリックスの人材紹介サービス料金は「成功報酬型」と「リテーナー型」の2種類が用意されています。成功報酬型は、アリックスが紹介する人材が、入社した時点で費用が発生する料金システム。リテーナー型は、人材採用プロジェクトを発足させる時に着手金が発生。人材が確保でき、プロジェクトが終了する時に残金を清算するシステムです。どちらも、採用までの充実したサポートが受けられるのがポイントです。アリックスの口コミ夕方から閉店までの混雑時間に、人員の確保ができて助かりました。外国人スタッフの時間管理をやってくれるのも安心です。(大手外食チェーンD社)雇用問題以外に、業務効率化のための調査・分析を行ってくれて助かっています。工場の安全対策、衛生面の改善までおまかせできるのはありがたいです。(調味料工場S社)製造工程の一部分見直しがどうしてもできませんでしたが、アリックスに委託して工程の連携がスムーズに。おかげで会社全体の生産性向上につながりました。トータルサポートセンター(福岡)・シンガポール・カンボジア・フィリピン対応エリア:公式サイトに記載なし免責事項:このサイトは2018年12月現在の情報をもとに、個人が調査し作成したものです。各人材紹介会社の最新情報については各公式サイトなどでご確認ください。人材派遣に関わる法律やその他ルール人材派遣に関わる法律やその他ルール_top労働者派遣法とは?人材派遣と有料職業紹介事業の違い人材派遣と請負の違い人材派遣と出張・出向の違い事前面接や履歴書の送付などはできない製造業の現状と課題を知る製造業の現状と課題を知る_top「人手不足」解消のアイデア「経費」削減のアイデア製造派遣系の案件検索サイト工場求人ナビ働くナビ!工場ワークス(インターワークス)しごとアルテモノマドPASONAサイトマップ免責事項:このサイトは2018年12月現在の情報をもとに、個人が調査し作成したものです。各人材紹介会社の最新情報については各公式サイトなどでご確認ください。Reserved.サイトマップ。