↓http://akitadswi.html.xdomain.jp/このブログでは、「福祉サービス第三者評価」に関することを中心に学習していきます。情報を学び合っていきたいと思います。「NPO法人」の社会的認知を高めるための活動を紹介しています。→日本経済は大きく改善。デフレではない状況を作り出す中で、名目GDPと実質GDPがともに過去最大規模に拡大。景気回復は、緩やかではあるが長期間にわたって継続しており、今回の回復の長さは戦後2番目となっている可能性が高い。年ぶりの水準まで低下。一方で、企業の人手不足感は、バブル期以来の水準にまで強まっている。賃金は、多くの企業で5年連続のベースアップが行われ、2018年についてはその額も大半で前年を上回っている。賞与・一時金も前年を大きく上回る水準、年収ベースで3%以上の積極的な賃上げが行われている。連続のプラスとなり、力強さには欠けるものの、持ち直しが続いている。景気回復が長期にわたり続いていることにより、日本経済は、デフレ脱却への道筋を確実に進んでいる。年に入ってプラス基調に転じている。実のGDPが経済の供給力(潜在GDP)を上回って推移する状態にあるとみられる。幅広い品目で上昇し、基調として緩やかに上昇している。日本銀行は、2%の物価安定目標の下、金融緩和を推進し、目標をできるだけ早期に実現することを目指すこととしている。ライマリー・バランス。▲2.9%と赤字幅が縮小する見込みとなっている。(以下「再生計画」という。消費税率引上げ分の使い道の見直しを行った。黒字化目標の達成は困難となった。年度末には187.8%へと緩やかに上昇する見込みである。制約要因となり続ける。歳以上の人口が5割を超えることになる。年頃には2割に近づく。年までに就業者数は減少に転じている可能性が高い。画一的な考え方やそれに基づく制度を見直す必要がある。労働政策、さらにはマイナンバー制度の利活用やテクノロジーの飛躍的発展との関係を踏まえた幅広い視点に立った議論が求められる。→潜在成長率は、労働力人口の高まり等により改善しているものの、労働生産性の伸びが足元で1%程度にとどまっているとみられ、その引上げが持続的な経済成長の実現に向けた最重要課題。おいて特に強まっている。中長期的に経済成長を制約する要因となる中で、人手不足に対処しつつ、この制約を克服し、持続的な成長経路を実現していくためには、質・量の両面での人材の確保とともに、潜在成長率を高めていくことが急務。経済の好循環の拡大に向けては、生産性の向上を、分配面においても力強く継続的な賃金上昇、所得の拡大につなげ、デフレ脱却を確実なものとする必要がある。財政面では財政健全化の足かせとなる。実施し、少子化対策や年金、医療、介護に対する安定的な財源を確保することが課題である。2018」において、その達成時期を明示するとともに、裏付けとなる新たな計画を提示し、これを実行に移していくことが必要。おける外国人材の受入れを進める。高い価値を生む多様な人材を確保し、少子高齢化による成長制約要因を緩和していくことが必要。含む広範な生産現場への浸透を図るなど企業の前向きな設備投資を引き出す取組が必要。非連続的なイノベーションを生み出す環境を整備することにより労働生産性を引き上げる取組が不可欠。5.0」の社会実装を含む波及効果の大きい投資プロジェクトを計画的に実施していくことが重要、成長戦略については、思い切った強化に向けた議論を本格化する。景気変動の安定化に万全を期す。年度の国・地方を合わせたPB黒字化を目指すこと。同時に債務残高対GDP比の安定的な引下げを目指すことを堅持。位置付け、経済成長と財政を持続可能にするための基盤固めを行うこととする。ジに応じた移住や交流を推進する。切れ目のない被災者支援と産業・生業の再生→被災者の心身のケアやコミュニティ形成支援などの「心の復興」への取り組み。結集し、国が前面に立って安全かつ着実に取り組む。継続して国が前面に立って取り組む。被災された方々に寄り添った、きめ細かな支援策を引き続き実施する。熊本地震の後も、全国各地で自然災害が相次いでいる。力強い経済成長の実現に向けた重点的な取組」からです。