_)mお休みのお知らせ【11月】14日(火)、17日(金)、21日(火)、24日(金)、28日(火)、30日(木)です。^今回は労働保険の【労災保険】についてです。労働保険は【労災保険】と【雇用保険】を総称して言います。給付は両保険で別々ですが、納付に関しては一体して取り扱われます。労働保険は労働者を1人でも雇っている事業主は、原則として加入は義務です。仕事中や通勤中のケガや障害や死亡などの災害にあった時の補償や社会復帰、遺族への援助になります。対象者アルバイト、パート、外国人など全ての労働者が対象です。特別加入が認められています。保険料は全額事業主の負担になります。起こる災害が対象になるのが業務災害ですが、『業務起因性』と『業務遂行性』の両方が認められないと対象外になります。業務起因性は、仕事の業務自体や業務に関係する行為が原因でのケガなどです。作業中にトイレに行こうとしたら途中にどこかぶつけてケガしたとか。あった、という事です。通勤経路を外れたり中断したり、その後もダメです。仕事帰りに、友達と待ち合わせして飲みに行った先でのケガはダメなようです。この場合は健康保険になります。病気やケガで入院したり治療を受けた場合は、治るまで無料です。(療養給付)病気で4日以上休んで給料が出ないときは、特別給付と合わせると、4日目から3ヶ月の給料を日数で割った額の80%が出ます。(休業給付)病気やケガが1年半治らないときは、休業給付に変わり傷病等級に合わせて支給されます。(傷病年金)病気やケガが治った後に障害や要介護になった時も支給があります。)死亡してしまった時は年金か一時金が受給権者に支給されます。(遺族給付)また遺族か葬祭を行った人にも支給があります。き申請や申告の窓口は、会社の所在地を管轄する労働基準監督署です。手続きは内容によって違いますが、医師の診断書などの必要書類を揃えて、給付金の支給請求書と共に労働基準監督署で行います。厚生労働省のサイトでも見れます。^【追伸】こんな事も書いていますが僕は美容師です!ありがたい事に12月のご予約が埋まってきております(>_<)僕は、髪を整えて気持ちも良い状態で、12月31日の大晦日と来たる2018年を迎えていただきたいと思っております。年の締めとはじまりは身なりと気持を整えて、どうかご自身に感謝を。ツイートシェアはてブGoogle+Pocketfeedlyカレンダーボリュームが出ない!まとまらない!それはタンパク質不足かも!?︎髪の強度を上げて綺麗な質感のパーマスタイル!パーマ&カラースタイル。ダメージを抑える事がスタイリングのしやすさ→品の良さにも繋がる!RECOMMENDこちらの記事も人気です。ファイナンシャルプランニング2017.11.3健康保険入っていれば国民健康保険には加入しなくて良い?!2つの健康保険の...アドバイス2017.10.19月々を安定?トータルを少なく?利息を少なく?住宅ローンの仕組みとは!?︎お役立ち2017.10.3ライフイベントをまとめてみると人生の幸せ設計がリアルになる!必要経費を知...KHDFC2017.12.31大晦日。家族メンテとサッカー人の締め。2017年を振り返って。...雇用保険の簡単まとめ!つぶやき2017.10.10個人のバランスシート。柴田卓(シバタスグル)41歳美容師です。世田谷区の千歳烏山にある「bool(ブール)」という美容室で店長をさせていただいております。「シバちゃん」「すぐる」「すーべー」「シバスグ」と呼ばれていたので是非そんな感じでお呼び下さい。ついてWordPress.orgドキュメンテーションサポートフィードバックログイン。