■--保険更新時の見直し。定期保険部分はどうしたら。2005/06/10-10:19..No.[147]こんにちは。夫(44歳)の保険が8月で更新です。・平成7年9月に契約した、終身保険<重点保障プラン>・終身500万(うち転換特則の保険金額228万)でこのまま更新すると次の10年間の保険料4746円。・定期保険3500万(10年)。更新すると保険料18480円。・その他に医療・災害特約が付いてます。担当者は例によっての転換プランを持ってきました。(10年確定年金)にあててぱっと見の保険料が低くなるようにしています。私は、今の終身500万は転換などせずに、そのまま残したいと思っています。お聞きしたいのは、定期部分3500万なのですが、2000万に減らしたいと思っています。(会社で入ったほかの保険があるため。)今の保険を減額した方が得なのか、それともこの保険は終身だけ残して、定期保険部分は新たに入っても同じ事なのか・・・。更新のメリットってなにかあるのでしょうか。以前の担当者は保険を理解していた方でよかったのですが、今の人は何を聞いてもわからないのでガッカリ・・・の人で、細かいこと聞くと話がややこしくて。2005/06/10-18:01..No.[148]しんさん、こんにちは。おっしゃるように転換は避けたほうがよいですね。H7年契約なら予定利率5.5%のお宝保険でしょうから、その権利は維持すべきです。更新のメリットは、「告知がいらない」ということです。不健康でも更新出来るということです。しんさんが健康状態に問題があってもう保険の新規加入が難しいのなら、更新していくしかないでしょう。減額はもちろん可能です。健康状態に問題がないのなら、更新しないで他に入りなおすという選択肢もあります。いうと、更新するということは平準定期保険が続くということですよね。2,000万円が44歳から10年間続くという意味です。保障が一定ではなくて年をおうごとに下がっていくというものです。年齢が上がるにつれて必要な保障額は下がっていくからです。これですと、保険料が約半分になります。ひとつ、医療特約も更新型だと思います。(つまり65歳時)に80歳までの保険料を一括前納(最近は年払いもアリ)という払方です。今のうちに保険料があがらないタイプに切り替えるというのもひとつの手です。あいもかわらずニッセイさんは更新間近の人に転換をすすめるというワンパターンなのですね。外務員が素人さんだと非常に疲れることでしょう。コールセンターに電話して直接相談されたほうが早いかもしれませんよ。2005/06/11-11:14..No.[149]こんにちは。あいもかわらずニッセイさんは更新間近の人に転換をすすめるというワンパターンなのですね。←誹謗中傷に聞こえます。更新をお知らせし、最初にお持ちするのは、現在のご契約者様のニーズをお伺いするためのモデルプランです。そのプランにしましょうと言う意味ではございません。担当の者、経験が浅いかもしれません。当社には、保険のプロが沢山おります。担当者の対応が不十分だと感じておられるようであれば、お近くのライフプラザ、または職員の上司にご相談して頂けるとよろしいかと思いますので、よろしくお願い致します。必要な保障をご検討していきましょう。(主にお子様の年齢)・ご予算(更新前・更新後の保険料を参考に。