推奨環境お願いトピの続きを新規トピで書いたり、「ご意見・ご要望」欄に書きますと、反映されませんので、レス扱いで書いてください。投稿の際は、必ず「発言小町の投稿ルール」(2019年2月1日改定)をよくお読みください。(毎週火曜)に、寄せられた投稿を掲載させていただく場合があります。発言小町の投稿の転載、利用を希望される方はこちらからお申し込みください。23:3740代、共稼ぎ夫婦です。夫と私は同じ会社に勤務しております。3年をめどに異動がある会社です。夫は、この4月に異動しました。子会社へ出向(昇進のタイミングで出向し長くても3年で本社へ戻るポストです。)派遣先子会社は、本社から出向している管理職2名、子会社採用5名、派遣10名です。GWに歓迎BBQがありました。これは、家庭がある女性が多いため夜の歓迎会は難しいので、家族参加歓迎でGWに歓迎会代わりのBBQをすることが慣例なのだそうです。私は、半年前から予定していた友人との約束があり、夫もそちら優先してよ、とのことで、このBBQには夫のみ参加しました。このBBQを機に派遣職員A子さん(シングルマザー)からの夫への接触、というか、アプローチが始まったように思います。GW明け、A子さんからGWに行った旅行お土産のお菓子をもらったのですが、子どもの手書きの「○○さん(夫)BBQの時遊んでくれてありがとう、また、遊んでね、パパみたいでうれしかった」という手紙が入っていました。その後、A子さんがお昼に手作りの焼き菓子を配ってくれ、夫は甘いものは食べないので、そのまま私にくれたのですが、メッセージカードが入っていて、「よかったらお弁当つくりましょうか、冷食は体に悪いですよ」とありました。(私はお弁当を作って持たせていますが、1品は自然解凍系の冷食を入れてます)。その後、「これどうぞ」とお弁当のおかずの差し入れがあったそうです。夫に、「誘われてない?」というと、「自意識過剰かもしれないけど、そうかなと思う時がある」とのことです。夫、本当にふつうのオッサンなんですよ(あ、私もオバサンです)でも、、これ、誘われてると思っていて、ちょっと不愉快なのですが、自意識過剰でしょうか。11:02完全狙われてるでしょうというか自分がお弁当作って持たせてるのに「お弁当作りましょうか?」って言ってくるなんてご主人の事狙ってなくても自分(トピ主)に喧嘩は売ってますよね?恐らくBBQにトピ主が来なかったことで「この夫婦は冷め切っていて付け入る隙がある。「本社からきて本社に戻るのだからもっと出世するはず。「子供がいないのならきっと子供が欲しいはず。私なら子供もいるから私と結婚する方がいい」と変なアンテナでも立ってしまったんでしょうねご主人には全て「キッパリ」断る様にしてもらいましょう。それでも尚しつこければ「職場で公私混同しないでほしい。自分はあなたと私的な関係になるつもりは一切ない。「これ以上続けるのなら派遣会社の方にこちらから連絡させていただきます」と。11:03どういう狙いがあるかはわかりませんがターゲットにされているように思いますただ、男性と女性では騒がれた時、よほど女性が一方的に迷惑をかけた場合じゃなければ男性にも責任があるとみなされることも多いかと思います昇進取り消しになったりしないように早めに「そういうお心づかいは無用です」という態度を貫いておかれた方がいいかと思います出来れば他の人の目もあるところで一切その女性からの接近を受け付けない毅然とした態度でいた方がいいかなと。12:29いやいやいやいや。子供に「パパみたいでうれしかった」という手紙を書かせる、更にお弁当を作ろうかと打診してくる、十分誘われていると思いますよ。自意識過剰なんかじゃないと思う。気を付けて下さい!ご主人には徹底的に断ってもらうこと。悪い気しないなんて態度は絶対にNG。今後はそういった集まりにはあなたも必ず参加し、夫婦の仲の良さをみてもらわないと駄目だと思います。凄い不愉快ですよね!私なら、そのお菓子の御礼と称して「おいしいお菓子をありがとうございました。主人は甘いものを食べないので私が美味しくいただきました。主人の体のことは私が管理しておりますのでご心配には及びません。これからも同僚としてよろしくおねがいしますね」とメッセージを入れてちょっとしたお菓子をつけておきますね。14:15歓迎BBQだから、ご主人も優しくコミュニケーションを取ったのでしょう。社会人として当然の行動です。その優しさを誤解したのね。断ってもらいましょう。妻に言われたからじゃなく、僕が嫌だからでお断りしましょう。怖いですよ、この手の女性。14:54本当に略奪したいのか、揉めさせたいのかわかりませんが、どちらにしろ悪意がありますので、愛想よく受け入れた後で、拒絶したら、弄ばれただの、作って欲しいと強要されてただの、派遣で切られるのが怖くて従わざるえなかっただの、弱者の暴力で逆切れ報復されかねません。早急に、言った言わないにならないよう、第三者ができるだけ多い場所で、にこやかな笑顔でキッパリ断ったほうがいいです。ヤバイし、多分初犯ではないです。そこに以前出向してた本社の方で毒牙にかかった人いると思いますよ。16:01私の会社で、ある子会社に課長級を数年間出して経験を積ませる慣行があったのですが、そこに派遣のシンママがいて、来るやつ来るやつ全員と懇意になっていた、という事例が有りました。最後に送った人間が二人で会社の交際費で遊んでいたことから、W不倫もバレて、懲戒処分になりました(結局、本人の自主退職になりましたが)。男がモテるとかモテないの問題では無く、彼女の職の確保とか、色々魂胆があるからそうなるのです。色恋で判断すると間違えますから、気をつけて下さい。モテないオジサンほど勘違いしますので。16:07星子さんこんにちはー!自意識過剰ではないと思います。子どもが書いた手紙にパパみたいで......ってそのまま渡すのもどうかと思いますし、お弁当の件にしてもめちゃくちゃ強気ですよね苦笑。勘違いこじらせたり、被害者ぶられても大変なのでさっさと芽は詰んでおくに限りますね。ほかの人に聞こえるように「奥さんのお弁当が大好きでこれで満足なのでおかずは他の独身の方におすそ分けしてあげてください」その女性に聞こえるように同僚たちに「奥さんと2人でお出かけするのが大好きで、今度2人で旅行に行くんですよ」とラブラブアピールをする笑シンママで寂しかったりお辛いことも多いのでしょう。お手紙を書いたのか書かされたのか、お子さんも不憫です。そこはお気の毒ですが、星子さんの旦那様に手を出していいワケではありません。16:39シンママ、狙いに来ましたね。お弁当のおかず?妻にしてみたら実に不快。解かりやすいやり方で良かったですね。ご主人が断り続けられたらいいけど、その気になったら面倒ですね。今度どこかに行かれた際に「先日は美味しいクッキーありがとうございました。」と主様のメッセージ付きで渡したらどうですか?これからずっと何かしてもらったら(例えばバレンタインとか)主様の存在が解るものを返すしかないですね。向うも本気ですよ、頑張ってください。ご主人が一言止めて欲しい、迷惑だ。言えばすべて解決するんですけどね。16:56人事とコンプライアンス室があれば相談しておいた方がいいんじゃないですか?相談だけでいいから。手紙等は証拠としてとっておいたほうがいいです。先に相談しておかないと、思い通りにならないからと、誘われたとかセクハラとか、あるいはあなた(奥さん)から嫌がらせされたとか言い出すケースもあります。派遣ということなので以前のところでもやっているかもしれないですね。変な人と関わり合いが出来てしまいましたね。20:57子供のいない40代のキャリアウーマンよりシンママの方が上、みたいな感覚なんでしょうね。子供がいないから私の子供でパパ気分を味わって、ほら、子供のいる家族っていいでしょみたいな。言って、彼女はあなたの家庭を壊したいか、出世頭のご主人を奪って専業主婦になりたいのでしょう。お金目当てで結婚したら変わるタイプ。うーん、気をつけてくださいね。このトピを見せてもいいかも。そのうち相談があるとか言って呼び出されるんじゃないかな。行くと既成事実を作ってあなたに報告とかね。その術にはまってしまう男性もいるので旦那様に危機感を持たせてください。いうか、これだけコンプラ言われてるご時世、社内で男女関係なんて恐ろしくて想像できない。出世頭なんでしょ、旦那様。これくらい気づかないと出世の話もご破算よ。旦那様、軽くあしらってね。このタイプは早々にバリア張ってないと面倒なことになるから。21:40これだけの文章で、他人の私でも頷くレベルですね。お弁当作りましょうかって大胆ですね。親しい間柄でさえもなかなか言えない事ですが、シンママさんグイグイきますね。ご主人も、薄々気づいてはいるものの、頂いたお菓子を中身も見ずそのまま奥様に渡すとか、ちょっと笑ってしまいました。主さんたちご夫婦は、お互い信頼してるんだなーって呑気に思ってました。女の影が少しでも見えるとガミガミくる女性もいるし、そういう奥様を持つ人なら、むしろ逆にコソコソすると思うんです。やましくなくても、怒られるから変に気にしちゃうから。ラブレターならぬものを知らなかったとは言え渡せるのって、信用があってのことだなと思いました。ご主人、絶対にその人になびかないですね。いうか相手にしていなさそうです。いえ、嫌なものは嫌ですよね。くるし、諦めが悪そう。気をつけたいのは、わざと二人きりになるようなシチュエーションを作られて、してもいないような事をされたと吹聴される可能性もあるかも。ご主人には、なびかないのは知っているけど相手の思うように動いちゃだめよ、と釘を刺し続けましょう。9:21この手の女性にロックオンされると、相手は100%全力で男を落としにかかります。長引けば、相手も意地になってくるから引くに引けません。早くきっぱり断ったほうが良いですよ。この手の女性が意地になったら、逆恨みしてきたりあり得ない嘘話(トピ主夫が誘ってきたなど)を周りに流されます。止めてください」ってサラっと断った方が良いです。11:27先日トピとは別件ですが、夫の勤務先の取引業者の女性の方の話を夫から聞いて、仕事上とは言え、皆、人のことよくいろいろと見ているのだなと思ったことがあり、トピ主夫さんはかなり分析されてターゲットになっているのではないかと、トピ主さんのことが心配になってしまいました。トピを読んで、A子さんの「今度は絶対に失敗しないんだ!」というようなものが伝わってきて直観的な個人的な感想ですが、ゾクゾクって寒気がしました。トピ主さんやトピ主夫さんが全く落ち度のない方々なのは伝わってきていて、概ねそうやって生きていればそれほどのトラブルに巻き込まれたり人に迷惑をかけたりってなかったと思うんです。世の中、狙ったものは逃さない、ましてやかわいいわが子のためだなんて思い込んでいたら、自分は正しいことをしているというゆるぎないものがあるから、行動は止まりません。自分の行為が人の迷惑か、犯罪まがいかなんて考えず突き進むから、トピ主さん夫婦は大変なことに巻き込まれそうな不安がよぎりました。私も以前トラブルにあったとき、あなた自身にできることはなかったけど相手が勝手に選んで巻き込まれたから、自分に何かできることなかったのかとか悩まないでと周囲から言われるような経験がありました。嫌な目にあったら、いくらあなたに落ち度はなかったと公表してもらっても、次ないようにと落ち込んだり悩みますよね。とばっちりは小さいにこしたことないんです。社内、仕事上の出来事として詳細を記録しておいて、信頼できる会社の方と当初からの内容を共有して、今後これはまずいと的確な判断をできる環境を整えて対処したほうがいい気がします。こちらからおおごとにしてしまうかもとも思いますが、事態を進ませないことは、結果的にA子さんのためにもなるわけですから、もう会社に相談してもいいのではと感じました。8:32「先日は我が家にお菓子をありがとうございました。おいしく頂戴致しました。よろしかったらお召し上がり下さい」とお菓子返し。ご主人から「弁当は妻が作ってくれているので大丈夫です。実は冷食のおかずは味が濃くて自分の好みで、妻にも体に悪いからやめたいと言われているんですが自分がワガママ言って入れてもらってます。ワッハッハ」とばかりにのろけてもらう。他の方もおっしゃっていますが、こういう人って自分の思い通りにならないと「◯◯さんがセクハラした」「誘ってきた」等と言いふらすと思います。引きずらず、最初に明快にした方がいいとご主人に忠告したいです。ユーザーID:7486897684夫に釘をさす。9:16狙われているかもしれませんが、注意すべきは夫ですね。管理者として馴れ馴れしい振る舞いは、後日、セクハラや不倫などの噂を流されたり、会社にいられなくなるかもしれません。事実、シングルが既婚者を狙うような事をするような職場なんですから。管理者として絶対に足下をすくわれない行動をするように徹底してください。11:41それは、気分が良く無いですよね。ご主人さんからはっきりと断わって、そんなつもりは無いのにと逃げられるのも嫌ですし。ご主人に記念日の花束を頼んでもらってご主人の職場に配達してもらってください。奥さんがヒマワリが好きなんで」って言ったらいいですよ。奥さんを大事にするご主人の株が上がります。さりげないアピールに、おススメです。トピ主さんが喜べば、ご主人、毎年くれるようになるかも。16:18お弁当作りますよ!って、何?誘われているのではなく、妻に対しての挑戦状じゃないですか!奥さんがお弁当を作ってもたせているのに、なんで、お弁当を作るとか言う?それ、かなりガッツリ、「迷惑です」と妻として言っていいのでは?いや、私なら、言う。17:28ご主人もそのまま主さんに渡すということは、主さんの反応も一応見ているんじゃないのかな?主さんも呑気に構えていないで、嫉妬のひとつもみせて「ちゃんと向こうにお弁当は結構です。妻の弁当が好きですから」くらい言ってきてよね!と怒った方がいいと思いますよ。ご主人には釘を刺すべきです。何かあった時、抑止力になりますから。完全にご主人ロックオンされてます。18:15振られるとセクハラされたと訴える女性もいます。誤解を与えないよう夫に注意しておいた方がいいですね。誘われているかとか、のんびりしている場合じゃないです。お弁当を作ってもらったり、一品もらったりも周囲に誤解されかねないし、やめた方がいいでしょう。職場は仕事するところで、手料理作ってもらったりは不適切だと思います。職場で、そんなカップルいたら不倫っぽいし、私が同僚なら、不快に思います。夫も久しぶりにモテて喜んでいるようですが、そんな場合じゃないですよ。彼女にも周囲にも誤解を与えないよう、トピ様から、きちんと注意した方がいいと思います。うっかりクッキーのお返しにランチに連れて行ったりすると、ドロ沼に嵌ると思うので、トピ様から、きっちり釘刺ししたらどうでしょうか。ユーザーID:0645965987これは放っておかない方が。18:20浮気とかの問題ではなく、ご主人の会社での立場として、この問題は放っておかない方がいいですね。相手がセクハラされたとか遊ばれて捨てられたとか言い出したら大変です。管理職としての出向なら、派遣に関して人事権があるのでは?もう一人の管理職に手紙を見せて、さらに派遣会社にも事情を伝えて、適当な理由をつけて次の更新はしないようにされたらどうですか。・自分には妻がいるし周りに勘違いされても困るので、個人的な差し入れは今後一切やめてほしい。(ここは強く)これは出来れば他の人がいる前で話して証拠を取りたいところですね。一人の管理職さんに協力してもらえるといいですね。18:49旦那さんからその派遣女性にキチンと線引きしないとダメなんじゃないかと思います。メッセージの類を集めて証拠とし、期限が来たら契約を更新しないで切ってしまうのも手だと思いますが会社から派遣元に注意するように言ってもいいかもしれません。いずれにせよ旦那さんが動かないことには状況は悪化の一途だと思います。21:11面倒な女性にロックオンされてしましましたね。子供の手紙やお弁当の件、分かりやすく狙われていますよね。お弁当の件なんて、奥さんへの挑戦状です。「その1品の冷食をいつも見てたの?」という驚きと、「(私が代わりに)お弁当つくりましょうか」って同じ会社に妻がいるのによくやるねというダブルの驚きです。ご主人はもうそのアピールに気づいてらっしゃいますが、まだ危機感はお持ちでないように感じます。我々第三者からのレスを見せても良いかと思います。トピ主さんお1人で戦わずに、ご主人と「やっぱりこの人おかしいよね?」とよく話して状況確認し2人で防いでいきましょう。出だしからこのグイグイですから、相手は本気です。ご主人がはっきりNOの意思表示をせずに受け取るものは受け取っていれば、行動はさらに大胆になっていくと思われます。今後はお弁当の申し出などは「妻が作ってくれているので、要りませんよ」と穏やかな物言いながらも明確に不要である旨を伝える必要があります。手に入らないと分かると逆上してセクハラなどで訴えてくる恐れがあるので注意してください。前に勤めていた会社にこの手のタイプが既婚男性社員にせまっていたことがあるのです。男性社員はソフトに交わしていたのですが、ある日女性にとって「この人は手に入らない」と決定的になるような出来事・発言があったようなのです。女性側はイケると思っていたのに何なのよという怒りから、今まで自分が迫っていた事柄を全て男性側から迫られていたとしてセクハラ騒ぎにしました。男性社員は他の社員には相談しておらず、目撃者も少なかったので、疑いを晴らすのにしばらく時間がかかっていました。旦那様も証拠の手紙などは保存しておき、上司や人事などに「こういうことが続いて困っているがどう対応したら良いか」と先手を打って相談しておいた方が良いかもしれません。21:31夫にまず聞いてみましょうよ。「誘われているのかなと思う時がある」というなら「それに対して貴方はどう思っているの?まんざらでもない、うれしい気持ち?別に相手にしなければ問題無い、相手が勝手に好意を抱いているのだから放置して適宜もて気分を味わっておけばよいっていう感じ?」と尋ねてみれば?もし「自分も困っている」というなら、もしくは「まんざらでもないからもて気分を楽しんでいる」というなら、「きちんと対処しないと貴方が曖昧な態度で相手に期待させたら職場で困った立場になるよ」ということをしっかりと説明して夫に自覚してもらわないと。すべきか、夫に考えを言わせる、もし聞いて貴女が甘いと感じるなら「それではダメ、こうすべき」と助言すべきと思います。貴女の夫の曖昧な態度で、彼女は「脈あり」と期待してしまっていると思います。これをシャットアウトしておかないと。手作り焼き菓子を配られた際、夫自身は甘いものを食べないなら次からは受け取らずに「食べないから」と絶対に受け取らないように。「僕は食べないから〇さんにでもあげて」と近くの女性に渡すように彼女にうながす。変な手紙が入っているもの、他の人に渡すわけには行かないでしょう、彼女も焦って二度と渡そうとしないのでは?まともな夫なら、妻が弁当を作ってくれているのに他の女性から「お弁当作りましょうか」などとメッセージをもらえば、不快で腹を立てると思います。その辺の感覚が無いのは夫が鈍感なのか、まんざらでもないからなのか?とにかく夫にしっかり自覚してもらうことですね。夫も大人ならそれぐらい自分で対処できないと困る。妻が出るまでに夫が自分で始末すべきことだと思います。夫は今後、彼女から一切ものは貰わないことですね。「あんなメッセージを入れられたら困るから」と夫自身が彼女にハッキリ言えばいいと思います。22:45派遣先の親会社の社員で管理職。派遣先の社員よりも給料高いでしょうね。シンママにとって再婚相手としては最高の相手ですよ、ご主人は。これで子供がいない人なら、略奪もしやすいと思うはず。子供はいない方が離婚は簡単ですよね?それなら奥さんがいても構わない!と旦那さんを奪う気満々で行動に出たのではないかと。レスタイトルの質問が思い浮かびました。違ってたらスミマセン。オッサンなのになぜ?とか言ってる場合じゃないです。初婚ならともかく、子持ち女性には経済力と子供との相性の方が再婚相手には重要ですから。ご夫婦共に、もっと危機感を持たないと危ないです。他の方も書いてますが、奥さんのいる人にお弁当作りましょうか?なんて、妻に対する宣戦布告以外の何物でもありません。ご主人、完全にロックオンされていると思います。火遊びの相手ではなく、再婚相手として。シンママに対して、気があると思わせるような素振りは一切しないようにご主人に徹底させて下さい。後で、ご主人の方から誘われたとか、ご主人も満更ではなかったとか、思わせ振りな態度で弄ばれたとか、あることないこと言い出す恐れがあります。振られた腹いせで、セクハラされたと騒いでご主人が左遷されたりクビになったりする事もあり得ます。「会社の女の人にハワイ土産で貰ったよ。「地味じゃなくてシックなの。1:34そもそも既婚者の旦那さんにアタックしかけてくるとはモラルも何もないはしたない女性だと思います。旦那さんが独身男性ならお弁当作ってあげるとかありですけど。子供に手書きメッセージ書かせるとか奥さんのお弁当にケチつけるかのようなメッセージも女ならではのしたたかさを感じます。怖い!旦那さんにハッキリと彼女に(うちは嫁さんの弁当で満足してるし、もし何かを期待されているようでしたらご期待に添えませんから)くらい伝えてもらったほうが良いですよ。6:33自称サバサバやクレクレや相談女など、なるほど頷くそれだけで納得の「あーいるいる」が表現されますが、これもカテコライズしてどなたか総称つけてほしいですね。自分を過大評価して目移りしてよそが羨ましく見えて、既婚者とのお付き合いに抵抗のない、謎に自信たっぷりの不思議な感覚のひと。「そうではない」シングルマザーまでもが、同列に語られ本当に迷惑しているひと。私は心の中でクネクネ女と呼んでいますが。いうタイプは男性なびかせるのに自信がありますし、その手法を知り尽くしてますから、自分の夫に限って...と安心しない方がいいですよ。私の夫も、健気で苦労しているシングルマザーなんだ...と随分公私共に助けてましたが、略奪される前に正体がわかってセーフでした。ウラのウラをかいてくるので、あなどってはいけませんよ。上手いんだから...押したり引いたりが。男の人って使い古された手に案外弱いんです。いうのだけに全てを賭けて生きてきた女性の実力はすごいですよ。7:20○○さんからの戴きましたとお茶の時間にでもみんなで分けて食べたらどうでしょう。○○さんから頂きました皆さんどうぞと。自分で持ち帰ったり開けたりせず、皆さんの前で分ける。ご主人に個人的にと言われたらそういうものは受け取る理由がないのでお断りします。8:31私は昔A子さん側だったからちょっと状況分かるかも。私の場合、狙ってた男性にプレゼントやメールや仕事に託つけて接触取ってました。その時にね奥さんから「主人がいつもお世話なっております。当たり前な事をしてると思いますので今後御気遣いなく。プレゼント、お弁当等は不要です」って意味合いのメッセージを頂きました。上司にまで奥さんがB子さんに主人の事で御気遣い頂きましたって連絡入って。何か気持ちがスゥーと冷めちゃって。上司に言わなくても、トピさんから弁当や手紙のお礼をすれば、諦めるはず。既婚者を狙う女性には妻から牽制しなきゃ男性の断り方では生ぬるいからね。当時は若気のいたりでしたー。手を繋ぎたいひとランキング1ママ友が裕福でへこみます。ひと5結局悪いのは全て私。ひと9こんな気遣いなしのママ友。ひと10子無しの友人達の発言に傷付いてしまいました。孫を手放す勇気、背中を押してください気になるで賞なぜ人はパン屋でトングを持つとカチカチするのか(駄)令和らしいで賞AIにはできない職業(駄)ほっこり賞おばあちゃんってなんで私がいつも腹ペコだと思ってるの?エール賞19歳、余命宣告されました。