くの方にご参加いただいている送迎研修を今年度も開催しました。デイサービスセンターにおいては日常的に車による送迎が行われており、送迎時の事故予防対策は必須となっています。運行中の車内外は様々な事態に迅速かつ適切な判断が求められ、利用者等の生命にかかわる大変重要な業務です。様の講習を受け、「安全運転」に対する認識を再度確認し、意識を高めることができました。次に、オリックス自動車(株)リスクコンサルティング部の上村様より、事故は何故起きるのかという視点から、「自動車運転と人間の本能」や「人間行動の決定ファクチャー」の関連性を学びました。グループワークでは、実際に起こった送迎事故の事例から、事故が起きた原因や未然に防ぐことができた場合のポイントについて意見交換を行いました。他事業所の送迎担当者と日常業務での課題や悩みを共有することができ、とても有意義な研修となりました。ご講義いただきました。地域を知り、地域のニーズをキャッチすることの重要性、また、厚労省がデイサービスに求める専門性やデイサービスの対象の対象とすべき利用者像を加算で示していることを踏まえ、今後取るべき加算の必要性を学ぶことができました。毎年人気の高い交流研修は会員限定で行われている実践研修です。参加者は1日を通して他のデイサービスセンターで業務を行い、実際に関わりを持ちながら新たな知識・技術を習得するとともに、幅広いものの考え方を深め、更なる成長を促す契機とすることを目的として開催されています。参加後の報告書には、自センターにおける改善点や新たな取り組み等を学び、さらには自センターの長所に改めて気付かれる参加者が多くおられます。受入れの協力をしてくださったセンターからは、「受入れをしたことで、こちらも学ばせてもらった。スタッフに良い刺激になった。」などのコメントをいただいています。ここ数年は「受入れ協力センター」も増えており、本研修における相乗効果について会員の皆さまが実感されているのだと感じています。