世の中をイキイキさせたい。いつか日韓の架け橋になりたい。そんな希望を抱きながら入社。「辞めます」と先輩に伝えました。私じゃついて行けない。自分と同期のレベルの違いに愕然したんです。すると先輩はこう言ってくれた。一人ひとり成長スピードは違うんだから。スモールステップで歩めばいい」その一言に救われた気がしました。結果ばかりを追い求めるのをやめ、プロセスを大切にした。同期が次々と成果を出すなか、自分だけ取り残されても、焦らず地道にできることをやり続けた。その結果、少しずつ成果が出始め、2年目の春には同期のなかで最速で月間賞を受賞できたんです。全社員の前で、うれしくて、また泣いた。感謝の気持ちでいっぱいでした。いつか外国人のための事業を。ジェイックの事業を通じて実感することは、「人って本当に変わることができるんだな」ということです。会った時は、まったく会話もできなかった子。7日間の研修の後、集団面接会に参加したけれど、結局マッチングできなかった。諦めず、「大丈夫、できるよ」と励ましながら、毎日電話で面接の練習もしました。すると少しずつしゃべれるようになり、みごと内定を勝ち取れたんです。その日、二人で泣きました。いつか外国人の就職支援事業を立ち上げたいんです。日本で働く外国人を増やし、日本の社会課題である労働人口不足を解消することで、世の中をイキイキさせたい。入社したばかり頃の甘えはもうありません。ジェイックがいちばん変えてくれたのは、私自身かもしれませんね。日本を変えるビジネス。この会社なら、つくれる。私たちが成長した分だけ、きっと世の中は良くなっていく。私自身が、変われたんだから。