カザーナ-CAZANA|次世代サラリーマンの働く未来を考えるカザーナ-CAZANA|次世代サラリーマンの働く未来を考える本誌は2010年創刊。以後一貫して、全てのサラリーマンの日常に風穴をあけるリアルスタイル情報をお送りしてきました。それは異端者の悲壮感漂う絶望的な闘いの記録ではなく、むしろ一介の賃労者の立ち位置から価値紊乱の栄光に身を投じるという圧倒的悦楽の産物―。生来からのエピクロス主義を編集の礎にしながら、ロマンチシズムとカタルシスに生きる全ての働く者たちに秘められた「たった一人の熱狂」に加担せんと意気込む本誌に、今後もご期待ください。制度を自国向けにアレンジしながら、帝国列強の時代にアジア唯一の大国となった日本。今わたしたちが抱えている問題の多くは、人類が初めて直面するものばかりです。世界中のどの国も、これについての抜本的な解決策は持ち合わせていません。イギリスやドイツが作り上げた制度的枠組みを拝借・応用してきた時代はとうに過ぎ、戦後70年もの間「かつてない道」を突き進んできたわたしたちが見習うべき制度を持った国は、もはや世界中どこを探しても見つかることはありません。拝借の時代は終わったのです。今、まさにこの事実を全ての日本人が受け入れ、覚悟を決められるかどうかが問われているのではないでしょうか。今こそわたしたち自身の手によって、世界に先駆けてこうした課題を解決するための突破口を切り開くべき時がやってきたのです。いった、いわゆる従来の日本型雇用システムに守られた「旧世代サラリーマン」には、もはや人口減少社会へと突入したこの国の経済・文化を支えることは出来ません。それどころか、今や3人に1人が非正規雇用であると言われている現在の国内労働市場において、バブル世代以上の正社員の既得権を保護することだけが目的となってしまった現行制度のままでは、中高年と若者世代の格差はますます開く一方で、問題は深刻さを増すばかりです。人口比率ですでに少数派となっているわたしたちですが、この傾向が今後ますます顕著になっていくことは間違いありません。大げさではなく、世界に先んじて少子国家の道を突き進むこの国の存亡がかかった問題なのです。働き盛りであり、子づくり・子育て世代でもある20代~30代が安心して仕事に、そして生活に邁進できる環境を創り出すことが、これからの日本が国際社会の中で負うべき責任だと本誌は考えます。そんな問題の渦中にいる、わたしたち「普通の」20代~30代サラリーマンは、この現状をどう考えればいいのでしょうか。日常の業務に忙しい中、何か特別な活動をする余裕はなくても、せめて未来を担う「次世代サラリーマン」として、どういう態度で日々暮らしていけばいいのでしょうか。今回のシンポジウムでは、こうした社会変革の過渡期にあるわたしたち世代を取り巻く現状と問題点を、講演やパネルディスカッションを通じて、様々な角度から明らかにしていきます。その中で日々もがきながらも独自に活動を続ける同世代の「次世代サラリーマン」の生き方・働き方に触れて頂くことで、ご来場頂いた皆さんの日常に何かしらの活力を生み出すことが出来れば、主催者としてこれ以上の歓びはありません。この日ご参加いただく皆さんは、全員が歴史の証人です。このクニが軽視してきた「ワカモノ」...20代~30代がついに上げ始めた逆襲の狼煙を、ぜひその目に焼き付けて欲しいと思います。(携帯電話でのご予約はこちらから)※席に限りがありますので事前予約をお勧めいたします。誠に勝手ながら、定員となり次第、登録を締め切らせて頂きます。【懇親会のご案内】シンポジウム終了後、18時から懇親会(会費3,000円)を予定しています。入場受付時に出欠席を確認させて頂きますので、こちらも奮ってご参加下さい。(携帯電話でのご予約はこちらから)※席に限りがありますので事前予約をお勧めいたします。誠に勝手ながら、定員となり次第、登録を締め切らせて頂きます。