]タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。[締切日:7月21日(水)〜7月31日(土)]豊橋市では、学生の皆さんに市における就業体験の機会を提供し、職業意識の向上や市政に対する理解を深めていただくことを目的として、平成22年度豊橋市インターンシップを実施いたします。参加を希望する人は、在籍する大学等を通じて応募してください。次のいずれにもあてはまる方が申し込みできます。実習生は各大学の学生としての身分を有するものとします。災害傷害保険及び損害賠償保険への加入を受入条件とし、実習中の事故に関しては、学生自らの責任において対応するものとします。交通費、食費等の経費も自己負担していただきます。応募しようとする学生は、豊橋市インターンシップ申込書(様式1)を作成し、在籍する大学等のインターンシップ担当課に提出してください。応募書類をもとに決定の上、大学等の代表者に通知します。受入れにあたっては、大学等と協定書を締結します。*詳細はHPをご覧下さい。[締切日:6月21日(月)〜6月30日(水)]NITEは、くらしの安全・安心に関心をもつ学生の皆さんに対して、実践的な就業体験の機会を提供することで、NITEが実施している業務への理解を深めていただくことを目的として、平成22年度において下記のとおりインターンシップを実施します。チャレンジ精神の旺盛な学生の皆さんの応募を心からお待ちしております。者>本邦に所在する大学(短期大学を除く)又は大学院の修士課程若しくは博士課程(前期課程に限る。)(以下「大学等」という。3.9時30分から18時15分のいずれかまで<募集期間>〜平成22年6月30日(水)(必着)*詳細はHPをご覧下さい。(HPより転載:10−06−09)タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。理系の分野だから自分には関係ないかも。そんな風に考えているかもしれませんが、現実は少し違うのです。幅広い研究開発分野があるうえに、ディスプレイや太陽光発電などの周辺分野でも研究を行っています。私たちの取引先は、アメリカ・アジアを中心とした世界各国の企業。それらの企業へ製品を提供するために、エンジニアだけでなく幅広い分野の専門性をもった社員が世界を舞台に活躍しています。そこには色々な仕事があり、仕事の数だけやりがいがあるといえます。私たちがどんな仕事をしているか、その本当の姿に触れてみませんか?きっと今まで体感したことのない世界が、あなたを待っているはずです。グループで1つの課題に真剣に取り組んでいただき、成果を求めます。その過程で、会社の選び方、社会人としてのスキルといった基本的事項の習得を目指します。HPのエントリーボタンよりエントリーをお願いします。※エントリーは「マイナビインターンシップ」にて受付しています。応募者多数の場合は、エントリーシートの内容により選考を行います。結果は、応募終了後2週間以内にメールにてご連絡致します。*詳細はHPをご覧下さい。期間はテーマにより異なります。(別紙-1[PDF]及び別紙-2[PDF]参照)※この期間での実習が困難な場合には、異なる実習期間を設定することもできますので、その場合は各テーマ担当者又は末尾記載の問い合わせ先まで御連絡ください。平成22年6月23日(水)必着*詳細はHPをご覧下さい。(HPより転載:10−06−08)タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。[締切日:8月1日(日)〜10日(火)]WOWOWはこの夏もインターンシップを実施いたします。エンターテインメントビジネスの裏側を体験することで、テレビの新しい可能性を感じてください。対象者はいずれのコースも大学1〜3年生、大学院1年生。大学1、2年生の方もどんどんチャレンジしてください!放送の完全デジタル化まであと約1年!激動の放送業界をWOWOWで体験してみませんか。将来の仕事について考えてみませんか。制作・宣伝・営業などの各部署で2週間の職場体験後、1週間のプロジェクトチームを結成して課題にチャレンジ!役員、社員の前でプレゼンテーションを行います。※昨年参加したインターン生の体験レポートはエントリー後にご覧いただけます。Web適性検査(2010年7月5日(月)受検〆切)&エントリーシート(2010年7月7日(水)必着)⇒一次選考(2010年7月下旬)※皆さんの成長に繋がるような選考を考えています。放送センターで放送設備を見学していただいた後、スタジオでの番組制作体験を通じて放送技術への理解を深めていただく1日のインターンシップです。※詳細はエントリーしていただいた方へ適宜ご連絡いたします。※実施内容は変更になる場合がありますのでご了承ください。*詳細はHPをご覧下さい。(HPより転載:10−06−08)タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。[締切日:7月11日(日)〜7月20日(火)]≪コース内容≫ハウス食品新製品開発チャレンジ〜市場にない新製品を考え出せ!〜今まで市場になかったような新しい製品を企画し、提案していただきます。選考会を通過した、初めて顔を合わす意欲的なメンバーたちとチームになり、「プロジェクト期間2週間、出社日4日間」のカリキュラムにチャレンジしていただきます。プレゼンテーションを行っていただきます。インターンシップを通じて、ハウス食品が実践している「お客様起点のマーケティング」を体験していただくと同時に、ビジネスに欠かせない「アイデアを具現化するプロセス」を体感していただきます。様々な学生の方と接する中で、刺激し合って成長したい。メーカーのビジネスシステムを体験し、働く面白さを感じたい。この夏、新しい経験を通じて、自分の殻を破りたい。※どれも過去の参加者が実感した成果です。主体的に参加いただくことで、必ず成長できるインターンシップとなっています。※関東地区より24名、関西地区より6名を募集します。≪実施期間≫2週間のプロジェクト型インターンシップです。今回のインターンシップは採用選考とは一切関係ありません。*詳細はHPをご覧下さい。(HPより転載:10−06−08)タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。[締切日:7月1日(木)〜7月10日(土)]富士ゼロックスではインターンシップを通して、働く上で大切なことは?社会人になるってどういうこと?など学生のみなさんがなかなかイメージのわかない「企業で働くということ」のイメージ形成をしていただきたいと思います。具体的には、企業での仕事を理解するための勉強会や、会社の中で重要となる人材育成のために富士ゼロックスが実際に行っている教育プログラムを体験していただく企画をご用意しています。富士ゼロックスのこと、企業の仕事のことを知ってみたい方は是非、ご応募ください。仕事とは..、広報宣伝部の仕事とは..、技術企画の仕事とは..、など各部門の社員とのディスカッションを通じて企業の仕事を理解していただきます。実際に各部門の課題を知り、課題解決のプロセスを学びながら、実際の仕事の面白さ・やりがい・大変さなどを知っていただきたいと思います。総合力を上げていくのは「人」であり、社員一人ひとりの自覚と行動力が鍵となります。そこで重要視されるのがその「人」を育成する人材教育の制度。さんに体感していただき、企業に必要な人材、教育について考えていただきたいと思います。実際に教育を体験する前に富士ゼロックスの教育体系の概要を理解していただきます。体験会まずはインターンシップ生同士お互いを知るためのウォームアップから始まり、信頼について、コミュニケーションについて、そして問題解決について、実際の教育を通じて考えていただきます。仕事勉強会(3,4日目)社員とのディスカッションを通して富士ゼロックスの仕事について理解していただきます。全体のまとめ(5日目)今回のインターンシップを通じての振り返りなどを予定しています。2010年8月23日(月)〜27日(金)※(1),(2)は同じ内容です。どちらかの参加となります。※初日は13:00〜18:00。2〜4日目は9:00〜18:00。最終日は9:00〜15:00を予定しております。※文系/理系、学部/修士は問いません<応募方法>HPよりお申込みください。金額を支給いたします。【日当】支給しません。【宿泊】遠方からご参加の場合、弊社規定の金額を支給します。【保険】インターンシップ活動中の事故・ケガなどに対して、富士ゼロックスが保険に加入します。<参加可否について>2010年7月23日(金)までにメールでおしらせいたします。※応募多数の場合は抽選をさせていただきます。*詳細はHPをご覧下さい。(HPより転載:10−06−07)タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。プラントエンジニアリングコース(技術系向け)>>>≪世界最大の食品飲料企業のネスレで、エンジニアの仕事を体験しませんか≫ネスレはスイスを本部として世界に展開する世界最大の食品・飲料企業です。ネスレ日本は、日本のマーケットを任されている日本法人です。今年も、インターンシップ『楽しく学べるプラントエンジニアリングコース(5日間)』を実施します。ネスレのエンジニアを体験したいという方は、下記内容と募集要項をご確認いただき、HPのエントリーボタンからご応募ください。≪プラントエンジニアの仕事内容と現在活躍中の社員紹介≫プラントエンジニアって何?と思われる方へ、簡単にネスレのプラントエンジニアを紹介します。ビジネス戦略に基づき、スイス本社や海外の開発センターと連携して製造・動力設備の導入を行います。重要度を考慮した保全計画の立案や、より効率の良い設備の稼動や省エネを目指した改良・改善を行います。現在活躍中のエンジニア紹介はHPをご覧下さい。≪コース内容≫ワールドワイドに活躍するプラントエンジニア達と一緒に下記の内容を体験していただきます。・『自分の専門が仕事にどう活かされるのだろう?』など、様々な疑問をお持ちの方に是非参加いただければと思います。*詳細はHPをご覧下さい。百貨店ビジネスをのぞいてみませんか?百貨店というと、日頃ご覧になっている店頭販売の仕事をイメージされるかもしれませんが、「ヒト・モノ・コト」を掛け合わせ、お客様に“新しさ”“楽しさ”を創造しながらライフスタイルを提案する、そんな百貨店には実に様々な仕事があります。阪急阪神百貨店の仕事や社員の想いを、皆さん自身の目で耳で肌で感じ取っていただける「少人数制」の2つのプログラムを用意しました。「本格的な就職活動の前に様々な業界を知りたい!」そんなみなさんの疑問に阪急阪神百貨店がお答えします!好奇心旺盛なみなさんのご応募をお待ちしています。「調べる」・「計画する」・「仕入れる」・「作る」・「仕掛ける」・「売る」。「商売」を構成する要素です。この一連の流れを、セミナー受講+グループワーク・プレゼンテーション+売場実習を通して、体験していただき、「商売」の醍醐味を味わっていただきたいと思います。どんなことをしたらお客様に“新しい!楽しい!面白い!”と感じていただけるか?これを徹底的に考えて形にしていく仕事。保険:弊社負担にて加入いたします。申し込みフロー:応募者多数の場合、エントリーシート+面接による選考にて参加者を決定させていただきます。このページの下にある「プレエントリーはこちら」をクリックし、プレエントリー画面へお進みください。2010年7月26日(月)までにご連絡いたします。(合計300名程度)*詳細はHPをご覧下さい。(HPより転載:10−06−07)タイトル(社名、団体名)をクリックすると募集ホームページが開きます。[締切日:7月1日(木)〜7月10日(土)]旭化成では下記の通り夏季のインターンシップを実施いたします。皆様のご応募をお待ちしております。・研究開発職コース(10名)・生産技術職コース(10名)◆両コースとも旭化成の研究所及び生産の現場にて、問題解決型のインターンシップとなっております。≪スケジュール及び申込み方法≫1.HPのエントリーボタンより登録(マイナビからの登録)をお願い致します。2.登録後、弊社より返信致しますメールに記載されている書類送付先に応募必要書類をお送り下さい。インターンシップ申込書(登録後、メールにて送付いたします。マッチング面談にて参加者を決定致します。−7月下旬*詳細はHPをご覧下さい。