2015年4月25日号ニュースレターPDF版はこちらをクリックいつも大変お世話になっております。このところは天候不順で雨模様の日も続きました。桜の季節が短かったのも寂しかったのですが、7年振りというヒョウまで降ったのには驚かされました。春の珍事といったところでしょうか。ゴールデンウィークを前にようやく春らしく...。どちらかと言えば鹿児島は夏日の連続で気分はもう夏到来ですね。クルーズ」運航が始まりました。私たちも何かの再発見の時を過ごす季節にしたいものです。それにしても嬉しいのが、J3入りを目指す鹿児島ユナイテッドFCの活躍です。先週末はホームで引き分けではありましたが、開幕以来負け知らず!2位とはいえ上々の滑り出しです。長丁場ですからじっくりと首位戦線を戦い抜いて欲しいです!こちらもJリーグ入りに向けた素晴らしい船出となるよう応援したいですね。ところで、先日、グレイスによる下請法のセミナーが開催されました。昨年末まで開かれた所内での少人数でこぢんまりしたものから大人数様をお迎えしての試みでした。お陰様で盛況の内に第一回目を終えましたが、この後は11月に開催する予定です。今徐々にメディアでも動向が伝えられるマイナンバー法についても緊急にセミナーで取り上げることと致しました。予定していた7月の下請法セミナーを変更しての開催です。適時ご案内致しますので、どうぞご期待下さい。スケジュールと内容は次の通りです。ノートへのご記入をお願いしますね。なる前にチェック!」さて、今号のメルマガは前号と同じ強力メンバーが揃い踏みです。いうことは無く、時期を得た旬の話題を一気に掲載致します。お楽しみに!何よりもお客様の事業の成功のために、そして永続的な発展のために!私たちグレイスはお客様に寄り添う徹底した行動とそのスピードに拘って参ります。若手筆頭の森田弁護士が力を込めてお送りするコーナーです。社外取締役の位置づけについては企業倫理が問われる昨今では注目されるところです。法人の規模の如何に関わらず今後の事業運営の大切な観点として皆さまに掴んで頂ければ幸いです。よる4回目となる「下請法」コラムです。前回は、発注した物品等受取った親事業者の支払遅延の件を取り上げましたが、今回は更にその代金を様々な名目で減額するケースについて述べています。本内容は先日開催された下請法セミナーでも中心的な話題となりました。ポイントは、契約後の発注についてはいかなる減額も許されない!というものです。書面での合意があれば別問題ですが、相当の注意が双方共に必要です。次回以降のセミナーにもご注目下さい(記事は今回の開催前を意識した内容となってしまった点はご容赦下さい)。4回目となる助成金・補助金のコラムのコーナーです。今回も本コーナーを専任として支えるパラリーガルの湯田えり奈からのお知らせです。ここで「小規模事業者」とは従業員20名以下(卸売業・小売業・サービス業は5名以下)の個人・法人を指しますので、広く簡便に利用できるところがミソです。販路を開拓するための取り組みとして広告費等に活用できるので、願ったり叶ったりと言っても良いかもしれません。通常は50万円上限です。幾つかの要件に合えば更に上限額が大きくなるので、是非皆さまの事業に照らしてみてはどうでしょうか。お気軽にお問い合わせ下さい。私たちグレイスは平常時と変わらずに土日祝日をお休みとさせていただきます。楽しいリフレッシュ期間となりますように!(2)事故チームからのお知らせホームページでの新コンテンツを紹介します。事故チームによる“グレイスのこだわり”を新たに掲載しています。実績に基づくコーナーとなっています。最後にご好評のパラリーガルコラムをどうぞ!このコーナーは今西英華の常設になった感がありますね...。今回のご紹介は、天文館チャンスセンター隣ビル前路上に登場した大型ビジョンです。総務省による災害情報の提供と一体となっているとても重要な施設でもあるとことがポイントと言えます。市民の生活や観光客に役立つ情報も提供されるので、汎用性が広い訳ですね。ココロプランさんの事業の一端とその理念などに触れて頂ければ嬉しいと今西は言います。ご覧下さい!本コーナーは事務局のスタッフが取材をすることで、顧問先様の商品やサービスを紹介します。訪問の機会を得て、積極的にアピールさせて頂きます。顧問先様や読者の皆さまの間を結ぶ交流の場としても、ご活用頂きたいと思います。