ライフハックネタをメインに、組織に頼らず個人・少人数で生きて行く方法を探っていきます。夢は海外移住とカントリーホッピング的な生き方です。新卒でベンチャー起業に入社を決める人達もよく使っているのではないでしょうか?かっこいい、きれいな社会人のお兄さんお姉さんが時間をかけて自分に合う会社を探してきてくれる、なんと素晴らしいサービスでしょうか?ただ、これもあくまで「ビジネス」なので、その背後のお金の流れを知って、冷静に企業を見極める必要があります。ビジネスモデルについて説明して、その後にメリットデメリットについてお伝えします。「学生を紹介する企業」という3つの要素で成り立っています。基本的な流れは学生さんが紹介会社に登録をして、紹介会社さんから企業を紹介してもらうという形です。どこからお金をもらっているのでしょうか。当然ながら学生からはお金をとれないので、企業からお金をもらっています。「学生」が内定を承諾したら、紹介会社に求人企業から新卒の生徒の年収の3割ほどのお金が入る、といったビジネスモデルになっています。メリットやはり社会人経験のあるエージェントさんから、会社を紹介してもらえますので、かなり参考になります。自分の就職に関する軸などを一緒に話し合う事により、違った角度からの提案をもらえます。社会人経験がある分、かなり現実的なアドバイスをもらえるので、もう一度自分の軸について考え直すことが出来ると思います。僕も新卒で就職をするときは使っておけばよかったなあと思ってます。デメリットエージェントさんはよくも悪くも営業マンです。皆さんを内定に導けばお金をもらえるので、中には「内定の出やすい会社、大量採用をしている会社」に意図的に皆さんを送り込む悪徳な人もいます。一定の企業に対するプレゼンテーションが非常にうまく、過去の内定先をみると一定の企業に大量の採用が決まっている企業も存在します。内定がでれば成績に反映されますので、本当はあんまり行きたくないんだけどな、、、という学生さんの意向をかき消してしまうエージェントさんもいます。最後に人材紹介のビジネスも一長一短ではありますが、僕は基本的には「長」の要素の方が大きいと思っています。ある程度の社会人経験を経てきている人からのアドバイスというのは貴重ですので、是非いいエージェントさんを見つけて、サービスを利用してみてください。転職を考え出したらまず行う3つのステップ第二新卒で再度就職するときのアドバンテージとは三井住友銀行までも第二新卒採用やりだしましたね。転職チャンスですよ!ベンチャー企業に入社の決まった君!行こうとしている君!もしもの時のための保険をかけておこう!新卒で入社した会社で死んではいけない。ブラック企業から転職するまで分かなかった4つのことその会社にお金出せますか?がその会社で働き続ける判断基準だと思うブラック企業に務めていたら転職も難しくなりますよ一日一新:2015年2月13日:新宿ブルックリンパーラーに行く一日一新:2015年2月18日:上場企業の部長さんと面接。再度就職するときのアドバンテージとは僕は勤めていた企業を2年と10ヶ月で辞めました。...人材紹介エージェントの価値って何??転職をするにいたって、人材紹介を利用してます。...「優秀」とは「適応」だから、自分がなりたい姿になれる場所で働こうすごく納得のブログをみつけたので、共有します。...プロフィールはこちらプロフィール最近の投稿パラサイト見ました。