女性の育休取得率100%当社では育児休業を取得して子育て後、仕事に復帰する女性社員は100%。社員の約半数が女性ということもあり、育児休暇制度はもちろん、短時間勤務制度の適用期間を長くしたり、男女ともに働きやすい仕組み作りに取り組んでいます。これからも、子育てと仕事の両立を支援していきます。当社では、社員全員が半年に一度、週休2日と有給休暇3日を合わせた5日以上の連続休暇を取得する制度を取り入れており、海外旅行などを楽しんでいる社員も多数います。普段の遊びやコミュニケーションの中に、仕事につながるヒントが隠れていることが多くあるため、皆さんリフレッシュの時間を大切にしています。商業施設は365日営業しており、その中で大規模リニューアルやイベント運営など複数のプロジェクトに携わることもあるため、一時的に残業時間が増えることもあります。各年次で研修を受講いただきます。