4月23日(水):あなたが「理想の上司(リーダー)」になるこんにちは。本日はフィットネスビジネス勉強会で講師を務めさせていただきました。思い起こせば、自社媒体で一度も告知しないまま本日に至りました・・。FBL大学のコンテンツについて熟考していたらこうなってしまいまして、もし、気づかなかった方がいらしたらどうもすみません。※ライブ(?)画像は撮り忘れました。ちなみに飲み会は5時間半に及びました。「理想の上司」に男性は堺雅人さん、女性は天海祐希さんが選ばれています。ドラマをほとんどみない私ですが、子どもたちに引きずられて堺雅人さん主演の「リーガルハイ」は録画で、半沢直樹はレンタルDVDで観ました。「リーガルハイ」は笑ってしまいましたね。それはそれでいいのですが、今朝、テレビを眺めていたら、その関連で新入社員が「理想の上司」についてインタビューに応えていました。皆、「ついていける人」とか、「頼りになる人」とか、「相談できる人」とか言っていました。残念ながら、この段階で既に「奴隷マインド」の洗礼を受けています。当然のことながら、以下のようなことを言う新人はいません。「3年で起業するんで、上司は誰だっていいです」とか。いてもマスコミが流しませんが。いたとしても、その人間がどう見ても「常識はずれ」だったりします。このあたりがどうもね・・。なる背景は教育システムがおかしいんですよ。小学校で最上級生になったら、中1からやり直し。中学校で最上級生になったら、高1からやり直し。高校で最上級生になったら、大学1年生からやり直し。大学生で最上級生になったら、社会人1年生からやり直し。3~4年だからまだいいけど、社会人は20年くらい下積みが続くという。このようなシステムから「理想の上司」が輩出される可能性は低いです。いうわけで、「上司」を見るときは以下の視点で見るといいです。相談できても、引っ張ってくれても、これを満たしていない限りは「上司」とはいえないです。いう環境で日常を過ごしていれば、今後、頻発化するであろうM&Aやクラブが閉鎖した瞬間に人生が狂います。無力な自分が立ち尽くすだけです。「個で勝負せよ」と言っているのです。そのためには自分に投資することです。あなたが「理想の上司(リーダー)」になることです。★FBL大学では新年度を迎え「新たに学ぶことの必要性」を感じている方のために「限定10名」の追加募集を行います。期間は4月16日(水)から4月29日(火)までです。参加した方が手にするものは以下のような「成長環境」です。・困ったことや、悩んでいることをいつでも「相談できる環境」FBL大学は今、お申込みいただくことで以下の特典がございます。・FBL大学は消費税増を実施していませんので(料金改定時期は未定ですが)、旧料金で参加いただけます。・4月コンテンツである「個のマインドと従属のマインド」、「フィットネスビジネスリーダーに必要なリーダーシップ」を5月15日まで特別視聴できます。以下のお申込みページよりお手続きください。メッセージを入力してください。