「横綱の品格」について考えてみます。「横綱になってから品格を求められてもどうなのか?」について考えてみたいと思います。その結果は、明らかであり「横綱になったところで品格を求められても、すでに時遅し」ではないでしょうか。その理由は、次の3点から明らかです。「(3)品格教育の実際」から、それまでの人生の過程で、「徳を高められるよい習慣を導かれる相撲部屋の環境ではなかった」ことにあるのではないでしょうか。相撲部屋に入るまでの生育環境にあるのかもしれませんが、いずれにしろ「親方衆」の対応を見ていれば、「相撲については技能や戦術あるいは力量を高める訓練をしても、品格を導く教育や評価がなされたのか?」を見直すべきと考えられないでしょうか。・・・・要するに、指導的立場にある親方の品格はどうか?です。加えて、大相撲の番付の決め方や横綱をはじめとする昇進基準において、品格を評価していないにも関わらず、あとになってから横綱に品格を期待すること自体に無理があると考えるべきかもしれません。他方、「(4)日本における品格について」に基づくなら、「品格」を求めること自体に無理があると考えられます。その理由は次の通りです。(a)日本相撲協会の「横綱に求めら得ている品格」は、具体性に欠けています。(b)さらに、番付を決める過程でもある「横綱昇進の決定過程」で、品格についての基準や評価及び協議もないまま「決定」していることです。これらのことから、「品格」の具体的イメージさえも正確には伝わっていない状態ですので、「横綱に品格を期待する方が間違いでしょう。相撲だけではありません。これらの指摘は、それぞれが自分の心の内を覗く(のぞく)ならすぐに解ることでしょう。内側の品格を輝かせるにはどんな生き方があるのでしょうか?「自分を低くする者が高く上げられる。言う一説がございます。この部分に光を当てた次の書がお勧めのようです。公開されている内容はこちら。いずれにしろ、「デザートが別腹」のように「能力と品格は別もの」と考えるべき事と考えますが、いかかでしょうか。横綱に品格を求めるなら、品格を養う指導訓練と評価を行ってからでなければ、求める方が無理です。投稿ナビゲーションコメントは受け付けていません。