働き方改革に成功し、収益を伸ばしたカルビー、RPA導入で成功したSCSKなど先進企業の経営者らが成功に至るまでの過程、戦略、アイデアなどを語る。米グーグル、マイクロソフトなどグローバル企業がいかに働き方改革を企業の成長に結びつけているかという情報も提供する。会員企業に各社の成功、失敗のプロセスを学んでもらい、自社に合う解決策を見出してもらおうという狙いだ。[画像のクリックで拡大表示]自己診断プログラムの結果は総合的に分析し、最適なKPIの設定とKPI達成のための行動計画の策定につなげる。PDCAサイクルを継続・定着させることで企業風土改革やエンゲージメント強化を促進。1年間のプログラムを通して働きがいを創出し、企業の持続的成長の実現を支援していくという。著作権/リンク記事の二次利用セキュリティこのページに掲載されている記事・写真・図表などの無断転載を禁じます。掲載している情報は、記事執筆時点のものです。