「これで絶対後悔しない!35歳からの転職力養成講座」かつては「35歳が限界」と言われた転職。今では35歳以上のビジネスパーソンも転職ができる時代に変わりつつある。そんな35歳以上の大人が転職する際、人生の重要な決断を失敗しないためには、どのように行動すればよいのだろうか。これまで数多くの人の転職を成功に導いてきたキャリアコンサルタントの丸山貴宏氏が、実践に役立つ35歳以上の転職ノウハウを教える。「人間は第一印象が大事」とよく言われます。面接でも第一印象は非常に大切ですが、これだけで採用が決まることはありません。面接のプロなので、その場しのぎの取り繕いをしても、まずうまくいかないと思ったほうがよいでしょう。見かけるのが、こちらが頼んでいないのに「最後にアピールしていいですか」と言い出す人です。私たちの会社では企業と応募者の面接が終わった日に、必ず応募者に連絡をとって感触を聞きます。そのとき、「とてもうまくいきました。面接を受けることになったら、転職エージェントに確認しておくべきことがあります。35歳前後の転職希望者であれば、若手の転職希望者と比べ、それほどおかしな事態は生じません。書類選考、面接の成否はここで決まる「職務経歴書のご法度」に気をつけろ!丸山貴宏インターネットが普及する前後を比べると、転職希望者の方の職務経歴書の書き方は圧倒的に上手になりました。自分に合った職場を探すには、情報収集が必要です。ロジカルな判断とともに、五感も大切です。転職の成否を左右する大きなポイントの1つに「タイミング」があります。「35歳転職限界説」という話が世の中に流布しています。転職の現場では以前からそんな事実はありません。