求人なら、女性可・土日可の大希綜合警備保障にお任せを。実際に警備員として働くメリット・デメリットのイメージがあまりつかない方も多いのではないでしょうか。そこで警備員として働くメリット・デメリット、気になる給料についても含めてご紹介していきます。警備会社の警備員の求人に応募して働くメリット警備会社の警備員の求人に応募して働くメリットは、おもに「未経験でも始めやすい」「シフトの融通が利きやすい」「人と話すのが苦手な人でも働きやすい」という3つのポイントにあります。1つ目の「未経験でも始めやすい」というポイント。どこの警備会社でも30時間の研修が義務付けられているので、未経験の方でも安心して働くことができます。次に2つ目の「シフトの融通が利きやすい」というポイント。警備員の仕事は週1日~勤務可能、1ヵ月以上の休み可能な警備会社が多くあるので、プライベートを充実させることができます。次に3つ目の「人と話すのが苦手な人でも働きやすい」というポイント。警備員の仕事は基本的にひとりで行動することが多いため、人と話をすることが少なく人間関係にあまり悩まされません。警備会社の警備員の求人に応募して働くデメリット警備会社の警備員の求人に応募して働くデメリットはおもに「天気の影響を受けやすい」「休みが土日にとれない」「昼夜逆転の生活になることもある」という3つのポイントです。1つ目の「天気の影響を受けやすい」というポイント。道路工事現場や駐車場での警備は、暑い日でも寒い日でも同じ場所に立ち続けなければいけないため、体調に影響がおよびやすいです。天気が悪いと仕事そのものがキャンセルになってしまう場合もあるので、バイトなどの場合はその日の収入がなくなってしまいます。次に「休みが土日にとれない」ことが挙げられます。商業施設では土日に人の流れが多くなるので、土日に休みを取れないおそれがあります。そのため、土日によく友人や家族と出かける人、子持ちの女性にはデメリットになります。次に「昼夜逆転の生活になることもある」というポイント。これはおもに夜勤の仕事を多くしている警備員にいえることです。夜勤は日勤よりも給料がいいのですが、普通の人とは違う昼夜逆転の生活になってしまうため、慣れるまでに時間がかかることもあります。警備員の気になる給料は?警備員の気になる給料(年収)の平均301万円です。月収に換算すると23万円になります。これはすべての雇用形態の給料の平均なので、雇用形態別にみていきましょう。正社員の警備員の給料(年収)の平均は340万円。契約社員の警備員の給料(年収)の平均は320万円。派遣の警備員の給料(年収)の平均は300万円。アルバイトの警備員の給料(年収)の平均は240万円。当然のことですが、雇用形態によってだいぶ給料の額が変わります。アルバイトの警備員の平均的な時給は900円~1200円程度となっていて、働く地域や警備会社によって変わります。未経験の方でも働ける環境が整っています。女性の求人にも力を入れており、土日だけ働きたい!などのご要望にもお応えできます。採用情報をご覧ください。