<福岡>東京でお世話になって、福岡で再会してビックリ!!この自己紹介を読むと、知らない間にいろんな事をやられていたようです。yasuda@sraw.co.jpF+Sの皆様、こんにちは。SRA西日本の安田です。2002年10月に東京から福岡に赴任してまいりました。F+S福岡には、2年前に参加して以来、数回の参加にとどまっています。簡単に自己紹介をさせていただきます。1983年に弊社の親会社となるSRAに入社、営業、企画などの部門を中心にいくつもの部門を経験して、今年で23年目になります。当時、SRAは、UNIXを日本で最初に商用利用し始めていた会社でしたので、パッケージ販売も、その後はUNIX系のツール販売に方向に舵を切っていきました。NEWSやSUNなどのハードウエアにプロダクトをチョイスして販売しました。LANやWANの要望に対して、ネットワーク構築の提案にチカラを注いでいたこともあり、大規模な企業内LANをいくつも手がけることができました。その後、Webでのビジネスマッチングを目的に企業を立ち上げたのですが、中小規模企業の顔というのは、なかなか見えないもので、ニーズとシーズをマッチングさせることの難しさを痛感した次第です。2002年秋に福岡にあるSRA西日本の営業担当ということで出向してきたのですが、弊社はシステム開発一筋に20年、ドメインを決めることで、活路を見出せる可能性がありました。弊社の既存ユーザを調べたところ、半導体工場のお客様は長年のお付き合いがあり、また、その良好な関係が切れていないのです。従って、昨年からは半導体工場の生産管理、MESをドメインとし、コンポーネント開発をに軸足を移して行こうとしています。メイクフェーズ以降はインド、中国に発注し、コストダウンを図ることで、高利益を生み出せる体質変換を遂げようとしています。事業領域を製造業全般のMES周辺にフォーカスしていける戦略を進めたいと考えています。これからも、よろしくお願い申し上げます。<東京>昔取った杵柄、の方が多くいらっしゃいます。斎藤さんもそのお一人です。今回の「弾き語りの会」までは音楽をやっていたとは見えませんでした。※誰か「テニス大会&バーベキュー&ビールの会」を企画して下さい。現在はコンサルティンググループに所属し、ISMS認証取得コンサル活動を行っています。西嶋さんとは、BSCセミナー等で親しくさせて頂き、F+S東京へは昨年12月のクリスマスと先日の6月15日みんなで歌おう会の2回に参加させて頂きました。Believerを皆さんと一緒に演奏させていただき、たいへん楽しい一時を過ごさせて頂きました。持田さん、内山さん、宮崎さん、ありがとうございます。昨年の暮でジャスト50歳になりました。以来、コンパイラ開発10年、SE・技術教育12年、コンサル5年を経験しています。若い頃に汎用機上で開発していた、各種コンパイラ(DIPS上の言語やAda)はその後、米国から上陸したC言語等にことごとくやられ、我々の開発したものは影も形も残っていないという技術者屈辱を味わいました。その後、30代になって技術支援や販売店様向け技術教育を行ってましたが、この頃にUNIXマシンを教えていて、受講生の販社さんから「先生、UNIXマシンで販売管理や財務管理が動くのですか?」と聞かれ「それって、言語ですか?」と技術バカになっていた自分に気づき、これはいかん!と一念奮起し40歳を目指し中小企業診断士を取得、世の中の常識を身に付けるべく努力しました。40代はこれらの各種資格を生かす、また、自分がどこまでお客様に役立てるか試したく、なるべく前線に出るようにして来ました。現在はISMSを中心に各種お客様のコンサルティングを行っています。この間感じたことは、10年間の教育が大変役立ち、お客様との「心の距離をどれだけ近づくことが出来るか!」をテーマに教育やコンサルティング活動を行っている毎日です。昨年から学生時代慣らしたテニスを復活(近所のテニススクールに毎週通い、シャラポワを目指してます)、また、70年代〜80年代ロックのCDを買い集めギターも押入れから引っ張り出しました。車も15年ぶりに買い替え、日産ラフェスタで天井がオープンで快適、趣味と仕事のバランスを考え生活している今日この頃です。人脈が頼りになるかと思います。いう意味ではF+S会を大いに活用させて頂きたいと思っています。今度は年に1回くらいは是非テニス大会&バーベキュー&ビールの会など企画して頂くと大変嬉しいなと思います。先にも述べましたが、50代は仕事と健康&趣味とのバランスでやっていきたいと思います。最近、夜のお友達からPCのHPの作成やウイルス対策等の支援要請が多い以上、今後ともよろしくお願い致します。〜生き方プランニング〜シニアになってからの「生き方」をプランするといっても何から手を着けてよいかとまどうことでしょう。そこで次のような表を開発しました。手始めに現在の生活についてつぎのように記入してみます。・今の生活において仕事や家族などの項目について重視している度合いを5段階評価で【重要度】の列に記入します(1.)・次に各項目について現在の満足度合いを5段階評価で【満足度】の列に記入します(2.)・1.と2.をかけた数値があなたの感じている【充実度合い】です(3.)・次に、1.に5を掛けた数値を【期待度】の列に記入します(4.)・最後にこの【期待度】とその前の【充実度】の差を【充実余地】の列に記入します。この数値の大きい項目の【満足度】を上げることが生活の充実度を向上させることになります。同じようにして、シニアの生活の充実度を予測してみます。項目別の重要度合いが変わってくるはずです。今の現役時代における仕事の重みはそれほどでもなくなり、かわりに今はさほど感じていない友人の大切さが大きくなるかもしれません。次に各項目における【満足度】を予測してみます。このようにして、最後の列の【充実余地】まで求めてみます。この【充実余地】の大きい項目の満足度を上げることが、シニアライフを豊かにしていく鍵になります。具体的に考えていきます。すると中には、シニアになる前から準備を始める必要のあることもでてくるでしょう。それが『老前計画』なのです。対象とする項目によっていろいろです。ひとつの項目に対して複数の方法も考えられます。これらははじめる時期や、費用や、その他の条件など考えなくてはならない要素がみな違うので、ひとつひとつについて次のような表にまとめておきます。前回得たシニアライフの【充実余地】に対して、このような表(カード化してもよい)を、思いつくたびに用意していきます。このカードがたまってくるとシニアライフが楽しみになってくることでしょう。このカードの使い方はあとでまた説明することにして、いったんシニアライフの「生き方プランニング」はここまでとします。インターネット学習サービス「対応事例で学ぶ個人情報保護」=http://www.akinai-japan.co.jp/crm/svod.html−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−たった30分+テストで効率的&効果的な研修プランを!!−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−出先の社員や協力会社への教育研修に頭を悩ませている企業に非常に有用なツールとなります。最近、Webサイトに凝っている企業が多いようです。バナーが貼ってあったり、フラッシュの画像がくるくる回ったり・・・でも、どうもWebの訪問者に親切ではありません。》これが重要だと思います。Web制作にあたって制限があることも事実です。声をひろってみたところ、こんな声がよせられました。