オープンやリニューアルオープンのフロント業務をお任せ。外部業者との打ち合わせ・その他、バックヤード業務...など※業務は多岐にわたりますが、皆で支え合い、助け合いながら業務に取り組む風土が根づいています。配属先のホテルで研修スタート。初日は会社の理念やホテル業務全般について座学で学び、2日目からは教育係の先輩と一緒にフロントに入って、実務のノウハウを学んで行きます。本社では外部講師を招いて、ビジネスマナーからマネジメントまで幅広く学べる研修を開催。※あなたの経験により考慮します。※事業所により異なります。約2500人のリクル-ターを擁する、世界最大級の人材サーチ&リクルートメントネットワークです。各国にあるオフィスの成功事例を収集・分析した、米国本部のレポートをもとに日本における人材サーチ&リクルートメントを推進しています。弊社の属するMRIネットワークとのシナジーを活かし、優秀な人材の二国間斡旋可能エリアを順次拡大しております。面接会は、海外在住にして日本企業の面接を受けれるとして、多くの求職者からも支持を得ている。